[請益] offer請益

tureordare 09/15 01:31選1。1. title好找工作 2. 不是約聘

watashino 09/15 02:22看成4m想說有什麼好選

watashino 09/15 02:22才差40選1

g7a7n7 09/15 02:28約聘我不行

j02850 09/15 03:09我也看成4M 想說為啥需要挑

marra 09/15 04:342.4M≠(2)4M XD

marra 09/15 04:360.4M也是20%，加減可以討論一下啦！

bunjie 09/15 06:21看成4M+1

bunjie 09/15 06:21不過選1比較保險 進可攻退可守

Sheamus 09/15 07:14拿2給1看 請1再加一點

rayisgreat 09/15 08:081

DrTech 09/15 08:31一堆人肯定沒找過主管等級職缺。未來找主

DrTech 09/15 08:31管職缺肯定是2的經歷更好。

DrTech 09/15 08:32光有個小公司title，想空降，沒什麼用好嗎

DrTech 09/15 08:32。

DrTech 09/15 08:36外商主管只有200萬，底下沒人，光看這種等

DrTech 09/15 08:36級就知道公司對這職位的重視程度了。你在

DrTech 09/15 08:36原公司根本不受重視啊。

DrTech 09/15 08:392. 也很差。約聘耶，薪水又沒多很多，根本

DrTech 09/15 08:39不用考慮。結論：你在原公司，根本沒什麼

DrTech 09/15 08:39受到重視，該跳，但繼續找就好。約聘更不

DrTech 09/15 08:39受重視，更差。

happysean 09/15 08:451不是原公司也是新公司

wulouise 09/15 08:491一定很雷xdd

GoodmanYY 09/15 08:53等等.外商主管只有200…確定是主管

GoodmanYY 09/15 08:53嗎…

wtl 09/15 09:54這是IT又不是RD 200算可以吧

DrTech 09/15 10:54謝謝補充回應。建議2不考慮，因為約聘。1

DrTech 09/15 10:54可以考慮是，該職缺內容，是否能將部門越

DrTech 09/15 10:54做越大的資源與權限。能將部門業務越做越

DrTech 09/15 10:54大才是值錢的經歷。

DrTech 09/15 10:56要看兩間公司給你的資源與發展上限來決定

DrTech 09/15 10:56。不要只看第一年的薪水。

happysean 09/16 00:31了解

tyantmf 09/16 01:13No 約聘

tyantmf 09/16 01:13但是1好像很雷

g7a7n7 09/16 02:23外商200還能嫌喔，一堆上市櫃都沒有==

g7a7n7 09/16 02:25而且他又不是去半導體，哪可能都500+

happysean 09/16 12:56確實以前薪資真的不高

happysean 09/16 12:56應該說以前是技術長兼資安現在來出來一

happysean 09/16 12:56個專責要做

mircsoe70410 09/17 12:18已回信給妳了 謝謝