Re: [心得] 中科戀人濕蝕刻畢業心得
推 regress:今年分紅應該不錯,不多忍個大半年?
01/23 11:39
健康大於金錢,每個人選擇不同,而且多忍半年,首先要面對設備人力少一半的情況
如果健康出問題的話,良心建議就不要硬撐了。真的要馬上離開。因為..
1.我曾在醫院遇過隔壁床病人,她在半導體無塵室上班,因為憋尿久了引發身體出狀況
。住院一個多禮拜後,真的人生gg離開地球表面。
2.同事在前東家任職光電慘業輪班設備。同事會離開轉職來我司是因為發生一件憾事。
他40多歲的同事某天過後一直沒來上班,最後在公司廁所發現他同事
3.自身認識的GGers x3 pcs。都因身體有狀況後離職。感覺都元氣大傷,
都是休養半年一年後...才找下一份工作去上班
4.自身遇過白髮人送黑髮人(輪班工作)的傷感場面..
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推 denyy555:這個找外勞做,適合嗎?
01/23 09:23
如果外勞可以開晨會跟修機,我想戀人真的可以發揮Cost Down最大化
會一直優先找台灣人有幾點優點是
老闆比較相信台灣人。
語言溝通容易,發生語誤機率低。
台灣人便宜可以凹又可以罵,又不會反抗
台灣人奴性相較東南亞多國,個性上還是比較溫馴
比方說:
亞旭群聚燒北市?600移工上周才到勞動部大遊行 照片曝光勞團急查
https://www.chinatimes.com/realtimenews/20220122004354-260405?chdtv
外國人比較團結比較敢抗爭,你想想要是某些製造環節、技術被某些移工扣住
動不動就搞罷工甚麼的,產線常常停工,老闆也會頭痛。
像搬去國外多年的鞋廠,現在台灣老闆發現台幹在製造這一塊已經斷層太久了。
工廠製作流程與技術都是攬在陸幹手裡。也來不及了,台幹已經被陸幹耍的團團轉。
科技業老闆不會希望同樣的事情也發生在自己的工廠
台灣大學生的素質與東南亞國家的大學生相比,素質優秀太多了..
以英文為例。大多東南亞大學生的英文,可能多益有 200分就很強了
你要他操作那種英文介面的機台,看不懂的機率很高啦。
你是不是要用中文、越文、印尼文、英文交互輪流確認對方是不是懂你的意思?
教育訓練時間會拉太長啦~
說不定你用英文罵他,他還聽不懂你罵他,跟你笑笑。
倒不如找個台灣高中生來練,速度快上許多。
東南亞多國還是有很強的大學生、碩士啦。但是出走首選應該是去日本、韓國、新加坡
找太廢的大學生,教起來累。又動不動給你罷工的。
另外阿~
台灣鄉下的農田,很多都是移工去打臨時工進行採收。
因為台灣年輕人不喜歡幹務農那一塊,因此人力不夠。
農作物是有採收期限的,採收期常常需要大量的(移工)人力。
所以希望可以吃到蔬菜的大家,也會希望移工人數充足可以幫忙農耕與採收。
這樣大家才有便宜又新鮮的蔬果可以吃啊
英國自從脫歐之後,歐盟工人返鄉後出現這條新聞
歐盟勞力減 肉品價揚 有錢人才吃得起英國雞肉
https://ec.ltn.com.tw/article/breakingnews/3576048
營建業的話,也是越來越吃重越南人跟印尼人這兩種族群。
已經有越裔台灣人當工頭兼包工,開一台車載一群越南人四處去工地打工
所以工廠的薪資要比工地高,移工才有誘因去蹲工廠。
否則移工寧願選工地打工,也不要蹲工廠。
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我也是長時間待無塵室裡收集七龍珠 可以重來大概不
會進製造科技業
奉勸大家 越是壓力緊繃 可能需要額外去診所作定期
健檢 找好配合的醫生看有哪些數值不佳 另外 情緒部
分 如果變得太焦躁 沒耐心 下班無法好好看夕陽 體
驗享受微風細雨 得好好思考 沒命又沒多少錢是否划
算
很多進工廠領少少的 甚至加班沒拿好拿滿及額外報酬
多數是失敗的生意
樓上....七龍珠是...結石?
現在在台中聽到的是外勞工地ㄧ天三千,外勞實領
現在就是缺工缺到爆,彰化農地工廠都召不到逃跑外
勞
東南亞島民:為什麼菜價那麼貴?..怒火.. 以前一對越南夫妻靠旅遊簽逃脫窩在南部,當有農忙的時候 去田地處理農務一天一千元工資。很辛苦的一份工作。 後來這對夫妻的女兒嫁去韓國。女兒也把爸爸媽媽申請帶去韓國了。 到韓國一樣還是務農,但是錢比台灣多。 開工廠的鄰居說:目前台灣無法申請新的移工入台。 若需要外勞的話..要遇到某外勞待的工廠最近倒閉了, 仲介再問需要的人要不要接收轉過去給他。
一樓很有感 幫推
一堆人嘲笑GG產線仔,但是殊不知產線的人,身體素質
跟精神素質都要點滿,長時間工作誤餐,review文化,
可以留下來又活的自在的,都是強者,跟打籃球一樣,
身體素質大於一切。
我現在是離開了 說穿了 不過就是乞丐兵 乞丐兵大可
以找讓身體條件維持好一點的
挑個好一點的診所和醫生 定期花6000-10000健檢 反
覆討論檢討 並作適當規劃
我建議gg這些公司可以開孤兒院 很多外勞或89生完就
亂丟 可以抓到自己名下孤兒院把教育成使命必達的輪
班仔 天賦很高的再抓到特殊教育體系
別人都可以就你不行,這句話很好用
無塵室環境真的太爛了 身心靈都壞光光
產線仔真的天生神力
扯上產線就是慘,做東西給大頭升官發財,產線需求
做再多調薪800塊
要好好念書做IC設計;其他理工系就要輪班濕蝕刻
多益全部用猜的,期望值也有200分吧
爆
Re: [請益] GG設備不做請問能做什麼原文43 會有這篇文章 代表你真的疲倦了 尤其是說看到湖有不好念頭 已經是內心在向外界發出求救訊號了 幫你拍拍 小弟在gg設備只有短暫待幾個月40
Re: [新聞] 全台6.4萬逃跑移工!他爽曬55K「來台灣割好啦,慣老闆AKA工廠負二代來解釋 讓你看看政府為了人權有多北爛 正規來說,你要工業才能登記申請 這裡帶出第1個問題,政府因為不開放農業申請移工,農業也缺人力,造就上有法律下有對 策。55K是真的,但我想不是每個月,而是採收期吧。9
[問卦] 外勞是不是被寵壞了今天聽聞到一件令人吃驚的事情 仲介帶一名外勞來我們工廠寫資料、面試 基本資料表填完後,外勞透過仲介翻譯,說要看我們廠區的作業環境 真的傻眼!他以為自己是大客戶喔?後來請示生產部副理說不行,都 還沒決定在這上班怎麼可以帶他亂逛18
Re: [閒聊] 明年上半年可能,移工變移民我只講一個東西啦 台灣有個很屌的東西 健保 所以幾年前DrT在講外勞的時候我也有認同他說的 你如果去到處跑有時需要東南亞居留證10
Re: [請益] GG設備不做請問能做什麼下面舉例說明自身所見所聞 與 傳說故事 下面故事主角都是以113 "機械" 所畢為背景。 先講講自己的同事 (前東家) 同事A在GG設備工作一年後離職,轉來我司做機構,月俸45K 工作表現很差,與多位同事共事之後都被嫌棄到不行,被踢到產線鎖螺絲3
Re: [討論] 為什麼大家那麼討厭系統廠?會選擇到系統廠蹲奴工。 有一部份原因是自知之明學歷不行,能力也不行 最主要原因是丟履歷到IC與半導體廠都不讀不回。 所以只能退而求其次去系統廠混口飯吃 代工廠本質就是削價競爭。低利潤的下場..就是要跟政府哭窮要求調匯率才能生存4
Re: [心得] LabVIEW工作面試心得談談自身搞自動化的慘痛經驗 這是小公司的狀態 台灣97%都是中小企業 或許可以幫助到97%的人 此篇故事發生在前.前東家4
Re: [聘書] 越南經理職 VS 臺灣科技廠員工?講講聽過的"傳說" 越南傳產工作時間是週一 ~ 週六,還加班到11點多 以前去越南,還可以方便到旁邊的東南亞國家玩 疫情前..台幹原本整天已經關在工廠,跟著搞不清楚狀況的長官演戲,做產業升級的夢 台灣老闆也喜歡把台幹關在工廠,最好不要出門。現在疫情 QQ ...在工廠內坐牢。2
Re: [問卦] 女子淚送男友去「教召」 這是哪招?????我跟你講啦 你就想像公司有幾百人 但是老闆只找你去某鄉下工廠支援 連續14天吃住都要在工廠不能離開 14天中完全沒有休假3
Re: [問題] 能力不足不適任該離職嗎我看其他人在原po底下的推文有提到撞牆期 很多認為撞牆期撐過去就好了 那如果已經撐不過去離職了要如何彌補? 小弟多年前在一家半導體廠從事產線三寶工作 主管人不錯會替下屬扛責任,淡季時會調派比較閒的人力去支援其他人