[討論] 轉職或訓練經歷可以取代學歷嗎

VSshow 02/08 19:02看老闆

harden13usa 02/08 19:06一般來說，台廠比較吃學歷，外商看經驗和能力

Eligor41 02/08 19:17看老闆啊 也要看是什麼學歷跟什麼經歷吧

acgotaku 02/08 19:23真心不騙就是系統廠 肯吃苦出差加班 一定讓你升

sqt 02/08 19:25學歷表明能力.還代表背後的學校資源與社會人脈

Lhmstu 02/08 19:26根據身處的環境不同答案就不同，兩個都是對的

sqt 02/08 19:26叫一聲學長姐.或學弟妹.就可能拉攏客戶.同事要資源

moboo 02/08 19:29你問可不可以，當然可以啊，但不是每個人做的到

gn01216674 02/08 19:31在螃蟹不行

iamyauyau 02/08 19:32老闆本身高學歷就很看學歷，老闆低學歷則大多看經歷

gn01216674 02/08 19:33在螃蟹，你幹10年也是看你18歲那場考試決定你薪水

bena5mail13 02/08 19:36在篤行路群聯 NTUEE或私立科大均一價

jakewu1217 02/08 19:36做夢吧

sc1 02/08 19:40先去GG蝕刻黃光輪班三年證明自己不需要學歷

cityhunter0402/08 19:42老人家的固執，你跟他認真幹嘛！

bluesox 02/08 19:47看你能力啊……

Kyameron 02/08 20:09台積有人幹設備升到副總

kumabartho 02/08 20:10業務有在看學歷嗎？

overhead 02/08 20:16當然可以啊，大公司的確存在低學歷高能力的高階主

overhead 02/08 20:16管。只是轉換率和比例的問題。

overhead 02/08 20:18舉個例子，jserv。但又有多少人和他能力值相當？

VintageWine 02/08 20:41某O學歷應該嚇死人

DrTech 02/08 20:43發光發熱，與去那些補習班學程式設計有什麼關聯？你

DrTech 02/08 20:43去看台廠升遷，哪個是靠寫程式很強的？

DrTech 02/08 20:44你去看升遷，有哪家公司是看學歷來升的？。

DrTech 02/08 20:47升遷或加薪哪有在看這些，學生發文嗎。

Peter911 02/08 21:00想太多了 多的是老闆學歷跟狗屎一樣然後要求一堆

luke72 02/08 21:05學歷不就經歷+6年。十年以上基本都直接看能力了

luke72 02/08 21:07有人10年經歷+6年學歷=16年。但更多是經歷完全停滯

luke72 02/08 21:07的

uhawae 02/08 21:12還 蠻 屌 的 屌 爆

luke72 02/08 21:15文組畢業發光發熱的人，他們花在學習的時間比你還多

x123392003 02/08 21:41HR認不出你的經歷跟能力，資格用學歷先把你篩掉

iPadProPlus 02/08 21:47門票不同而已

Somebody99 02/08 21:56你現在也可以唸研究所，你就想是職訓難還是考上研

Somebody99 02/08 21:56究所難，比較難的價值比較高應該不算過分

xiaohua 02/08 22:01不就 學院派 VS 實戰派

jam0731 02/08 22:42覺得讀研不單洗學歷 還可以學習強者面對複雜難解

jam0731 02/08 22:42的問題時是從什麼角度下手

badalghost 02/08 22:42https://i.imgur.com/OLXJuPm.jpg

jason4571 02/08 23:10學歷不重要 不過大葉和台大給你選你選哪個 與其問這

jason4571 02/08 23:10個沒意義的問題 不如充實自己的本事

jason4571 02/08 23:13真的有實力問這幹嘛 用實力讓別人閉嘴不就好了

h920032 02/08 23:25jserv應該是特例中的特例中的特例吧

peter98 02/08 23:30八二法則 80%學歷差 這些人有20%能從經驗cover

peter98 02/08 23:30所以學歷好的人還是吃香 基數80% 學歷差的別自慰

peter98 02/08 23:31趕快讓自己成為後80%的前20%比較實際

peter98 02/08 23:34這樣才有機會跟前段班中後面的人競爭

Shellingford02/08 23:54當然，但辦到的人相對少。

abc53 02/08 23:59SBL vs NBA的概念

zzyzx 02/09 00:57學歷跟一輩子

lolicat 02/09 03:52看老闆或主管 然後管理階層除了本業以外 看很重人脈

lolicat 02/09 03:52關係的 不是說文組就不可能晉升 管理者來說 可能50

lolicat 02/09 03:52開本業和管理 職階越大 管理佔比越大

lolicat 02/09 03:53所以很多升上去的主管都會去讀名校的EMBA一方面增加

lolicat 02/09 03:53人脈一方面加強學歷

kklarinet 02/09 06:34大葉的跟你說他能力很強你會信？

dong531 02/09 08:06你哪來的自信認為半路出家的文組他的經歷會比台大本

dong531 02/09 08:06科系的好？

MonyemLi 02/09 10:02其實差距明顯，只是入門簡單。低階的工作看不出來

MonyemLi 02/09 10:02。別人也不是笨蛋，他花多少時間，你不需要嗎？

MonyemLi 02/09 10:04另外還要看缺不缺人。

samm3320 02/09 10:40畫畫layout可以吧，要轉就別想太多

nalthax 02/09 13:13看你是否要進要求血統純正的公司，那種公司通常除非

nalthax 02/09 13:13戰功彪炳到大家搶著要，才會不看學歷；其他公司的重

nalthax 02/09 13:13點應該是你現在的工作表現跟口碑，如果沒有工作表現

nalthax 02/09 13:13跟口碑就只好看學歷了。

official1 02/10 20:50大多還是看學歷啦，沒幾個老闆看經驗不看學歷的

graymoon 02/12 09:00大公司還是會看…..相對的有些有學歷 沒能力