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Re: [新聞] 他發現「台灣公司很少裁員」 網點出關鍵

pujos 發表於 2022/7/19 下午12:33:32
看板Tech_Job標題Re: [新聞] 他發現「台灣公司很少裁員」 網點出關鍵作者
pujos
 (lks)時間推噓 9 推:10 噓:1 →:20

根據我個人觀察其實不是
而是台灣稍微有點規模的企業
組織架構都相當疊床架屋
要裁人一層層報加上簽太麻煩了

要做那些資料
在那邊簽來簽去
要跟下面扯、又要說服上面簽
又要避免被投訴上新聞
毛有夠多

要這麼搞
那還不如直接
把人往看不見的角落踢
眼不見為淨
反正該員薪資又不是我出的
留不留關我屁事
那是公司的事
組織越龐大
這個狀態越明顯

對中間這層人而言
典型的多一事不如少一事
公司很有錢勒

※ 引述《gothmog (上海極司非爾路76號)》之銘言：
: 他發現「台灣公司很少裁員」 網點出關鍵：慣老闆捨不得花錢
: 2022-07-14 16:57 聯合新聞網 綜合報導
: 職場上大多都有試用期制度，若表現不符合公司期待，就可能面臨被開除的狀況，假設碰上
: 景氣不好，公司也難免為了營運而裁員。一名網友在網路上發文，透露自己發現台灣相較美
: 國比較沒有裁員制度，而貼文曝光後也掀起討論，有網友點出最大關鍵，「裁員很貴的，慣
: 老闆捨不得花這筆錢！」
: 一名網友在PTT上以「沒人發現台灣公司很少裁員的嗎」為題發文，原PO發現最近美國的景
: 氣不好，許多大公司都考慮裁員，或是整個組織重整，就把原本的整組人力裁掉。
: 原PO認為台灣反而相反，因為在台灣大公司很少聽到裁員，大多都是故意分配很爛的工作，
: 導致員工自願離職。在貼文的最後，原PO寫道「景氣裁員可能有，但大公司只要還有賺錢，
: 好像通常不會裁很多，組織重整好像沒什麼聽到，有沒有八卦，我很好奇」。
: 貼文底下吸引大量回應，不少網友紛紛表示，「這些人厲害的自然就找到下家，釋放人力資
: 源」、「人已經不夠用了，一人當三個人用，是要怎麼裁員」、「因為很多都是公司直接倒
: 了或老闆直接跑了」、「很難啦！通常有志向的早就走了，剩下爛的人除非出大包，不然對
: 資方來說性價比還是很高的，甚至對公司還有點死忠」、「公司要夠大才有部門團隊可以裁
: ，小公司不用裁，都是直接收掉」。
: 另外，也有網友提到「資遣費」的問題，「裁員要付資遣費」、「裁員要給資遣費，改用無
: 薪假等你自己離職」、「08年一堆無薪假，還是不裁員」、「裁員要資遣費，當然都是逼你
: 自己離職」、「自願離職沒聽過喔」、「裁員很貴的，慣老闆捨不得花這筆錢」、「如果自
: 願離職一樣要給資遣費，資方就不用搞那麼多小手段了」、「台灣老闆不想給資遣費啊」、
: 「08年還有無薪假政策，哪用裁員，讓勞工一直放假，看誰撐不住」。
: https://bit.ly/3aQYzm2
: 心得：
: 最近歐美一堆裁員新聞 台灣確實都沒有裁員新聞
: 應該是台灣經濟一級棒 大家別誤會了
: https://bit.ly/3OiRQz5
: https://on.wsj.com/3PG6PDZ
: https://bit.ly/3c98gfJ
: https://bit.ly/3bQNIJ7

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※ PTT留言評論
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 59.125.227.159 (臺灣)
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推

avgirl 07/19 12:44本來就這樣，他的薪水又不是我出，幹嘛裁員

→

avgirl 07/19 12:44人家也只是要一份薪水養家餬口而已，何必做這麼絕

→

avgirl 07/19 12:45等等裁員弄人，被拿刀砍拿槍射，老闆包白包而已

→

avgirl 07/19 12:47在不然怕被關太久，那就酒駕然後不小心撞死人 ~.~

推

abbei 07/19 12:59雀食，反正有一神扛九鬼

→

sc1 07/19 13:11可以裁啊 請看salary版

推

magamanzero 07/19 14:45台灣薪資結構 獎金占比很高 只發底薪的話 放著沒差

推

newhandfun 07/19 15:48真實，前幾個月才上演上司寧願調職不願砍人的情況

推

Kururu8079 07/19 16:39公司很有錢啊！大家共同分取公司的錢

→

alan5 07/19 17:54上班睡到每天被電 也沒看到有被砍啊

→

alan5 07/19 17:54調職也沒人想收 睡到整公司都知道

→

alan5 07/19 17:55還不是活的好好的

推

kyle5241 07/19 18:54有人幫忙拿I大家都感激不及了

推

king123 07/19 19:00不同公司差很多 前公司真的景氣一不好就想砍人 被砍

→

king123 07/19 19:01的真的不一定很差 現在公司就另一方面極端 連違法的

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king123 07/19 19:01都沒開除只記大過 被開除的真的要超奇葩怪胎

→

king123 07/19 19:03那個怪胎考績三年墊底 換了三四個單位到真的沒人要

推

pal15679 07/19 21:04中肯推

→

sirloin 07/19 21:10怎麼可能沒被裁員？之前疫情時期前公司就裁了1/10，

→

sirloin 07/19 21:10好險沒被裁到，但沒過多久找到一家pay更高的完全不

→

sirloin 07/19 21:10留戀的走人。

推

misa1015 07/19 21:56好中肯 眼不見為淨

噓

iosX 07/19 22:02那某間公司會擋人JOS到底是啥心態

→

itsuppli 07/20 00:33老闆想把你搞走有的是方法何必花錢裁員,我還遇過用

→

itsuppli 07/20 00:33通靈能力在你的座位上動手腳你想待也待不了.

推

shownlin 07/20 12:55人力精簡的裁員不是小老闆想不想裁的問題

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shownlin 07/20 12:55是上面直接指定哪個部門要裁多少人

→

shownlin 07/20 12:57裁員也不是因為員工個人問題被裁

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shownlin 07/20 12:57都嘛看單位裁 不賺錢的BU

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shownlin 07/20 12:57拖累財報的都先砍一砍啊 管你員工個人是不是什麼技

→

shownlin 07/20 12:57術大神都一樣

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