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[討論] 霸凌到底有什麼好吵的

看板WomenTalk標題[討論] 霸凌到底有什麼好吵的作者
fanfan0113
(yufan)
時間推噓 X 推:6 噓:7 →:13

最近到處都在吵霸凌,跟當初me too一樣。

不過Me too很多都是實質違法,性騷擾、性侵害這都算刑法的,霸凌到底算啥小…?

學生讀書的時候被霸凌,起碼人家是義務教育,必須得去學校上課,這沒得選。

大人自己要去上班,不是義務上班耶,做不來、待不習慣大可不要幹了,或者換工作,長這麼大了誰還沒受過一點委屈。

自己死賴著不走要怪誰,工作處理不好、人際關係處理不好要怪誰,一堆人不先反省倒開始檢討別人。

工作能力不足當初就不該應聘啊,選學校之前會先研究,難道選公司前不用先研究,職場文化會不清楚?

選不到好單位當然只能待在爛單位,怎麼看成績選學校的時候都沒人抱怨,出社會看能力選工作大家就開始有怨言。

努力提升自己的工作技能和做人能力好嗎,什麼職場霸凌的,不爽就離職啊,厲害的人根本不缺工作。

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※ PTT留言評論
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 36.236.13.74 (臺灣)
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VoV 12/06 23:48檢討被害人?

有些根本自以為被害人,上班用公司座機講私人電話,下班再來做事報加班,被主管念就 說被霸凌,難道要整個公司一起擺爛。

Pheromone 12/07 00:18我倒是滿感謝國中小霸凌我的同學

Pheromone 12/07 00:18激勵我奮發向上 考上好學校脫離這

Pheromone 12/07 00:18些低端

ywlocw 12/07 00:20風涼話

myaku524 12/07 00:22職場文化一般都要親自進公司才知道

myaku524 12/07 00:22面試大部分很難看出這公司的潛規則

※ 編輯: fanfan0113 (101.9.99.85 臺灣), 12/07/2024 00:44:01

SweetLee 12/07 01:27你的邏輯是市場機制 但工作這種事

SweetLee 12/07 01:27情很難說完全市場機制 不然就不用

SweetLee 12/07 01:27最低工資了 有時候政府會干涉把人

SweetLee 12/07 01:27權置於市場機制之上

junini 12/07 07:16嗯,推ywlocw

SundayPeople 12/07 08:05蛤為啥要因為別人換啊 邏輯堪憂

ttc768160 12/07 08:09既然如此ㄧ開始就不要錄取

ttc768160 12/07 08:13職場文化這種進去才知道、也很多那

ttc768160 12/07 08:13種面試就沒說實話的面試官

AA88990 12/07 13:50所以能力不好的人憑什麼要被霸凌?

AA88990 12/07 13:50 說屁話?

fgwilliam 12/07 14:39霸凌的人就人性本惡的例子,然後你

fgwilliam 12/07 14:39的文章也是

asas40123 12/07 14:47為什麼檢討受害者

JUSTOUR 12/07 18:18井底之蛙

rongzi 12/07 21:37祝你早點體驗被霸凌喔

tedandjolin 12/08 10:53壓力測試 你的人生應該很_____吧

eureka 12/09 08:29會被霸凌跟工作能力好不好沒什麼關

eureka 12/09 08:29係...等你遇到你就知道了