[討論] 服務業改時薪制才合理
我是這樣想
服務業上班打卡制下班責任制
是一種偏袒資方的剝削制度
而且有些公司很奸詐,他知道你要做短期
經理會把你編作正式員工
反正你就是只做這段時間,這時候妳就發現,一堆屎缺優先丟給你,而且因為責任制,所以你領的錢也沒多,然後就被操成狗
我就在想,其實服務業這種不缺人的職位
應該強制時薪制,做多少就算多少
不然每天上班就被凹時間,但遲到什麼的就算很精,我覺得這個應該要改
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※ PTT留言評論
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 36.233.104.169 (臺灣)
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嘿嘿,你是不是以為自己是天才,被凹很大是這個職業,
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不是制度
噓
不爽不要做
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結果改時薪制之後,時薪大幅減少
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改成時薪制之後就只排你一天4個小時,一週7天,全年無
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休
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上班打卡制下班責任制,在哪行都是被凹,不是只在服務
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業不合理。
推
被凹責任制是那些年薪至少一兩百萬的人想想明年的考績和
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分紅才給人凹點加班費的
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免洗工作下班時間一到就可以走人
噓
瞎
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操成狗自己選的 沒有勤務加給本來就不是責任制
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自己給凹說啥正式員工?你是正式員工也不是責任制阿
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