[問卦] 企業的發言人是不是該換人了

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發言人往往代表一間企業 因為主司對外說明 哪種公司會請最高學歷是高中生的人當發言人 在現今學歷貶值的狀態下 這種企業在想什麼

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公司或企業的發言人 必須保護公司的利益 維護企業的形象 通常口條清晰 邏輯要好 反應夠快 當一位發言人

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真的讓人跌破眼鏡 郭董好歹也是大企業老闆，用人這麼不挑？ 土條自己的爭議不是問題，問題是土條的資歷和能力 我們換個角度想，土條去應徵鴻海發言人會上嗎？ 然後現在要讓他當總統競辦發言人

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我搞不懂欸 台積電 全球前幾大企業公司 連一個發言人都沒有嗎？ 怎麼一堆事情都是別人講啊

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我覺得大多數人應該都明白， 就是價值才是你的薪水高低， 當然國家基礎會影響薪水的基礎， 就是譬如美國的餐廳服務員的薪水比台灣高，那是因為美國基礎高。 有些人會有抱怨，就是覺得譬如批評主管等等的

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我朋友在一家企業的分公司任職， 因為企業不夠大所以需要聯合企業A， 來對抗大公司的企業B。 今天企業A派人來，希望分公司老闆把女兒嫁給企業A CEO的兒子， 結果老闆今天很嗆的說:虎女焉能嫁犬子

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雖然我們中華民國是屬於民主政體，但其實就組織來說，私人企業比較接近獨裁政體，因 此我認為大部份的人其實都很熟悉獨裁組織的性質。在公司，你只能聽從主管或老闆的命 令，不得有任何異議。這麼做的好處是組織有效率（所謂效率是指把事情做對，但不必然 是做對的事），但是一旦組織發展方向錯誤，也會全方位地往錯誤的地方去進展，沒有人 可以阻止老闆或主管的決策。

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如題 最近私立大學補助學費成為焦點話題，就想到 有些大學把實習列為必修 規定你如果想要拿畢業證書，就一定要去企業實習

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如果把一間公司 交給阿館當發言人 這樣下面員工都會變最頂的? 館長的企業員工都很讚吧? 館長當發言人 公司可以兩三年內變多頂?

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現代企業，醫院，政府單位甚至學校好像都有設置負責對外發言的職務。 照理來說，這個所謂的發言人，講話口條應該要很好。 請問一個發言人對外發言時，即使看著自製手板都還會結巴，是不是心虛？ --