Re: [新聞] 勞保年金瀕破產如何解?柯文哲曝制度問題
※ 引述《Savior09 (Sakana Mazui)》之銘言:
: 問題不是老人工作
: 而是‘’沒有好的工作‘’
: 二度就業回職場的 除非專業能力超強
: 不然只能做一些勞動的低薪屎缺
: 年輕人都不想做了
: 老人願意一大把年紀還要去做那種工作?
: 另一種高齡就業是本來就是公司老臣的
: 只是延後退休而已
: 這種型態相對比較有留任意願
: 但這又衍生一個問題
: 就是老人卡著位置 年輕人上不去
: 可是你能把老臣降階降薪嗎?
: 情理上好像也說不過去
: 別忘了年輕人也會老
: 你願意老了被公司踢開然後去刷載具嗎?
: 總之要怎樣在世代的利益間取得平衡
: 這也是一個難題
: -----
: Sent from JPTT on my Samsung SM-S9110.
阿肥外商碼農阿肥啦!
如果真的有聽昨天演講的就知道阿北是真的少數至少敢說真話的人,我就認真說啦!即使我們下一個世代狂生好了,人口結構也沒辦法從倒三角馬上變正三角、這是台灣未來三十年後的進行式。
你去看看德國、北歐即使高福利到政府幫你養小孩教育全免也都正在面臨一樣的問題,他們一樣在採取鼓勵高齡延長就業、鼓勵企業續用延後退休年限,更何況鬼島高房價跟爛到跟屎一樣的育兒福利,少子化辦公室弄到真的變少子。
至少藍綠政治人物都不敢碰的社會核心議題民眾黨敢說就值得阿肥褒獎了,你昨天有聽重點是在於怎麼讓高齡壯年除了重新回歸就業市場也要讓這些人重新回到消費市場,更要讓當前正在就業的人口延長就業生命週期,還有一個重點就是改變台灣從低附加走向高附加價值的勞動市場,這些都是國家三十年後將面臨的問題,比起只會講卸任後就不關我的事的元首高度就不一樣了。
而且未來是AI的時代,但是當前甚至未來40年AI都還是會基於機率跟統計驅動的模型為主流,這註定某些方面雖然AI比人強,但是某些地方還是無法完全取代人類處理緊急低機率問題的能力,而且不管怎麼樣AI仍需要大量標註資料,怎麼培養老人跟AI共榮的混合就業模式其實是會有機會解決勞力市場老化問題的。
以上
--
還有 老人持續勞動和社交也是避免退化
重要的關鍵之一
不過很多人會說這議題根本不是總統高
度XD
老人持續勞動日本早就在進行了
現在少子化一堆大學都關了 還在那邊哭
老人怎麼可以繼續工作
所以65歲的教育技能重塑要怎麼執行也是關
鍵
要跟基本薪資脫鉤,因為高齡者就業方
式要重新弄出一套系統
所以投資什麼產業好啊。現在賣蛋來
得及嗎
贊成 這同時也要企業跟政府配套 但檯面上
的候選人出了柯 誰敢說
要脫鉤就領時薪啊 脫什麼鉤
最簡單就是義務教育第二階段,老齡義務教
育一學期回大學上課,以65歲以上為主。
當初到底為什麼要設一堆限制 工作到
65歲?
當年65歲退休算是福利阿 領退休金
敢說但做不到啊,社子島根本笑話
樓上,起碼柯努力過。蔣可是直接擺爛
笑死 怎麼解也只是隨便說說 執行遇到問
題還不是一樣
所以你覺得執行會碰到問題就不要面對?
老藍男和哥布林聽不懂啦
真的只有柯說真話做實事
柯屁廢話真多 就只會嘴砲騙騙無知的
18
有的老人65歲退休後 平常不知道要幹嘛 還是會去做別的工作 打發時間 但這些退休後還在工作的老人 按目前法規是不能保勞保的 所以工作上發生任何災害都沒保障 而月領一兩萬元退休金的退休勞工7
勞保年金為什麼不能破產? 這本來就是國民黨政府創立的老鼠會 目的就是讓七、八年級世代的年輕勞工養四、五年級的退休老人 也就是一種劫貧濟富的垃圾制度 這個爛制度經過國民黨、民進黨輪番執政,都沒有得到解決,6
有提出來是好事 可是你確定老人願意再投保嗎 我看過滿多人是雖然退休了 但是他依舊回職場做工作 因為對他來說有退休金可以拿又有薪水可以領1
看這發言只能說高下立判... 民進黨或說蔡英文為什麼放任房價飆漲?? 因為現有的有房者大概6年級前,甚至7年級初(40歲)這一大群老人都受惠。 說白了這些死忠者死光前大概還要30年的時間... 蔡英文看準7年級後少子化的趨勢,這盤棋早就下好神之一手了~5
問題不是老人工作 而是‘’沒有好的工作‘’ 二度就業回職場的 除非專業能力超強 不然只能做一些勞動的低薪屎缺 年輕人都不想做了78
這個問題只有柯文哲敢談 敢直接面對問題 建議可以看水管上老天鵝訪問賴香伶 民國133年政府要付出去多少? 一兆!12
我要笑死 之前抗議法國提高退休年齡 八卦才在那邊反觀反觀 酸民進黨執政鬼島居然要當奴隸到65歲 結果今天八卦真神柯阿北提出老人也要繼續工作10
柯文哲在那邊講A答B一堆柯粉在那邊瞎附和。先講答案,老人工作不會解決或延緩勞保年 金破產問題。 首先65歲以上就沒有勞保,只能保職災保險,再加上其實已經沒有這麼高的退休金累積需 求,若要老人跟雇主再負擔勞保只會製造再就職障礙。 第二,勞保問題你都知道老的領的多,假設修法開放納保,只會這些人年資墊更高,他68X
如果你今天低於五十歲 那就不要奢望拿甚麼勞保 乖乖勞退自提6%加上去 這個洞誰來都是一樣3
年 : 金破產問題。 : 首先65歲以上就沒有勞保,只能保職災保險,再加上其實已經沒有這麼高的退休金累積 需 : 求,若要老人跟雇主再負擔勞保只會製造再就職障礙。
21
Re: [新聞] 1月人口「生不如死」加劇 房價末日提還在用勞動力端來看待少子化議題就老套了 等各位到了要換尿布的年紀 大家覺得到時候還非得要真人看護才能幫你換嗎? 勞動力短缺在可預見的未來會有機器人可以補充 所以等到我們老了30-40年後11
Re: [討論]賴草包終於露出草包原形了如果單純就救學校的角度來說 賴的招才是好招 因為你可以補助華裔來台就讀 而且順便解決少子化 我是真的覺得要用移民來解決少子化13
[閒聊] 少子化環境下的就業市場前陣子看到有些學校因為招生不足只能收掉的新聞 想到以後如果少子化嚴重 20-40就業人口大幅下滑 台灣企業薪資對外勞又沒有吸引力 有沒有可能以後要增加對於本土中高齡勞工的需求呢? 說不定未來法定退休年齡還要往後延個幾歲2
[問卦] 有GPT-4應該不用擔心少子化了吧?據說GPT-4的出現眼前好幾百萬計的工作機會將遭受威脅 連演藝圈跟模特兒、演員都首當其衝 既然人類面臨前所未有的就業危機之下 台灣應該不用擔心少子化了吧? 人少一點至少大家還有工作不是嗎?
爆
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