[請益] 不同市場取向的產品職缺
哈囉大家好
目前人在德國的軟體新創擔任產品經理
是半年前從內部另外一個職位內轉過來的
前陣子被另一家同爲軟體新創的公司挖角
在最近收到了Offer
以薪水來說 絕對是新公司好太多
工時應該都差不多
以產品職位的職涯發展以及學習機會角度看
也想聽聽其他資深產品人對這兩種產品的想法(因為我是半路出家的)
現公司A | 新公司B
產品: 深度學習相關的開發者工具 | 時序資料庫
職務: 產品經理 | 產品市場進入策略
待遇: 市場平均薪資 + 25顆股票選擇權 | 年薪多35% + 公司0.2%股份
年假: 27 | 30
其他福利: 有固定辦公室 半遠端工作 | 完全遠端 可能公司會幫租Wework空間
公司A
深度學習開發者社群是一個極具潛力的新市場
算是很有熱度的領域 也容易得到資金跟鎂光燈
但是Use case很看使用者本身的功力
雖然我名義上是擔任產品經理 但是其實更像專案經理
目前負責所有前端的項目還有一些對外的專案
為什麼說比較像專案經理
因為我們所有的產品決策都是上到下決定
目前來說產品經理沒有什麼話語權
好處是目前的老闆已經對我十分信賴
也說未來會給我更多高升的機會
產品的大方向是想發展成 End-to-end的產品生態圈
一個核心框架 搭配其他輔助開發的
但是目前的開發風格是一邊實驗一邊修正 (這大概也算有趣的部分)
這個市場非常的新 雖然有競爭對手但是在技術上我們領先一部分
產品離生產環境還有一些距離 但是目前有一些潛在的企業用戶正在試驗
公司B
一般資料庫市場算是紅海
但是B的產品定位比較走niche路線
就產品性質來說 資料庫是個比較成熟的市場
B公司產品技術上的賣點也很直覺 就是追求最佳效能
就我所知一兩家比較知名的公司已經在生產環境下使用
但是商業化的服務還未到位
就初學者學習產品的角度看
資料庫是一個比較容易上手跟分析的產品
使用也比較廣泛
當然市場上也已經有資深的競爭對手
能否與其一爭未可知
目前談的公司職務有部分與原公司重疊
但是偏向注重產品商業化 進入市場的產品策略 還有各種內部流程的建立等
重疊的部分是都會參與對外的專案以蒐集更多使用者回饋
公司管理層覺得現階段不需要專門的產品經理來主導開發
但是之後商業化後會需要
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我本身已經工作七年了
曾經做過金融 業務 產品行銷等
這次如果換工作想要好好地待個3年以上
身邊的人一致的叫我跳槽別跟錢過不去
現在公司的一些跟我比較要好的工程師同事們卻覺得
如果我放棄現在的工作將是很大的損失 所以都勸留
因為他們覺得公司未來一片光明(有夢最美!)
現在忍一下也不差的薪水 之後收穫會很美好
好奇各位怎麼看呢:)
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如果是我,我會待在原公司幫公司壯大發展
@taipoo 可惜錢奴被資遣 科技業大封殺
都要新創企業嗎,新創企業到公開發行陣亡率蠻高的
話說十幾年前當年我剛開始工作,公司也給了股票選擇權
想說這是什麼東西啊,然後就沒有然後了
管理職缺畢竟比較少,熟悉產業的business model也要
一定的時間,如果是我會先待在原公司把business model
摸熟透,再決定是待原公司或跳槽同業
你自己都分析完了 難道要鄉民幫你選嗎 = =a ??
就像看看有沒有自己沒有考慮到的面向 哈哈
想*
@OriginStar 我自己也是在大公司蹲過 但是蹲了三年後
開始感到無聊才轉新創的 的確新創的陣亡率很高哈哈 但
是能學到的東西多太多了 不求獨角獸 但求能帶走的知識
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Re: [請益] 專案/產品經理職涯問題您好 職場是個持續積累的過程,前面的3-5年大致上在學習和探索,如果妳現在只能找到PM助 理的工作,一種可能是妳目前能沒能力到更好的位置,妳不用一下想太遠,先做妳力所能 及的事,累積妳的專業再往下個階段,當然也有可能妳低估了自己,也可以一直嘗試,往 更好的地方去,但基本上來說,這個階段最重要的是以下三件事情: