[討論] 關於速食店打工問題
各位前輩好，
小弟親戚中有位長輩，最近因為經濟問題想做一些簡單的打工，多少補貼家用，
所以過來請我幫忙詢問一些比較新的餐飲業的工作情形，
這位長輩身體健康，50 多歲，
年輕時也是做餐飲服務業，動作很勤快，工作表現老闆有稱讚，
之前因為家務而離職，老闆捨不得，還說要加時薪一直要挽留，
因為疫情關係，家中經濟受到影響，孫子也開學了，
長輩想要回去餐飲服務業，但是不考慮回到原公司，
他說因為原本的公司老闆雖然好，待遇也可以接受，
但是工作內容需要結帳收銀，他很排斥，
他說他可以做粗活、做清潔工作，也會煮菜，
但是不想收銀算帳，也怕算錯帳，
只是之前的工作職務，為了公平性，每個人都必須要輪流站收銀，沒有例外，
所以他這次想找別的工作。
他目前的工作需求：
1. 符合勞基法
2. 不需要收銀
3. 餐飲業/服務業皆可
4. 4 ~ 8 小時，正職/兼職皆可
5. 他擅長做清潔、勞動工作（他家裡也打掃的一塵不染）
小弟因為脫離打工時期很久了，
所以只能以年輕時的經驗，以及幫他看一下人力銀行，幫忙找一些符合的工作
大概找了這兩個類型的店的工作，
想順便問一下板上的前輩們相關的經驗，
1. 各速食店的打烊班
a. 聽說打烊班就是 晚上 9~10 點，作到半夜 2~3 點？？
b. 包含所有清潔工作、進貨工作
c. 據說要洗油鍋？倒油？
（這是目前比較擔心的事情，畢竟油鍋高溫又重，廚房溼滑、滑倒危險）
2. 壽司店的內場人員
a. 這個除了捏壽司之外，需要拿刀切魚肉之類的嗎？
b. 內場人員是否需要輪流擔任收銀人員呢？
3. 壽司店的清潔人員
a. 如果是應徵清潔人員，除了清潔之外有沒有什麼特別的事物？
b. 日式料理除了湯之外，似乎比較沒有高溫廚具之外的，是嗎？
c. 本人對日式料理的工作環境較不了解，希望有人可以幫忙解惑，謝謝。
希望有各位職場前輩們可以幫忙解惑，
謝謝。
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麥當勞打烊班會很累的，50歲年紀不建議，做內場比較好
年紀大不太建議打烊班
可以做披薩店的外送，也有負責清潔和進貨
超缺人，早班進貨需要體力
晚班每天需要打掃，每週清烤箱檢查黏鼠板
但是餐飲業都是要支援大節日，不可能都休
不想碰油鍋就必勝客吧，他沒炸的商品
鱈魚塊不是用炸的嗎？
薯星星、和風雞披薩：
速食店的清潔可以問問，以前打工時，我們那家超缺這種的，
大多數都是叫外送員沒事時加減幫忙做。
至於做外送員... 還是要收錢，麥的話，雖然以前是管理組用
夾鏈袋裝發票跟以千元為單位的找零在內，是比較不用算，但
這還是有機率少錢，雖然很低啦，不過自己當時有遇過一、兩
次就是，但金額不大是還好。
有的餐廳有在徵洗碗人員 或找清潔公司
找清潔公司+1，我們公司的清潔員都是年比較大
麥的打烊班強烈建議不要 小弟今年21 平常都是上晚班
之前偶爾會幫忙上打烊班 時間是00～06 基本上下班都累
到不太說話 而且要做的事情太多 雖然可以休息 但工作
沒有做完走不了
鱈魚塊 薯星星都是烤的，熟食進烤箱
店裡只有微波爐和烤箱，你們該不會天真的認為每個食物都
是現炸吧，都是冷凍熟食再組合加熱而已，才稱速食
建議去找「居家」清潔公司喔 非營業場所的 時薪會比較
高
麥當勞轉換人員
打烊班要算帳啊！找有分內外場的連鎖餐飲，勞健保退都有
，內場不用碰錢
有沒有考慮去醫院當傳送人員
讓我想到日本有個做到90歲的麥當勞阿嬤
如果長輩是女性 不妨考慮做月嫂
其實可以考慮做居家清潔 比較彈性
轉換洗好洗滿，早上先來OPEN~~歡樂開店
必勝客的結帳就pos機按一按 自己不用算
摩斯每間分店不一樣 我知道的情況 內場不一定要會收銀
打烊班不用進貨不用結帳 也不一定需要換油
想要分工細的話就是選人多的分店
也有一部分是50歲左右的人在做 會不會很累我不清楚
不過我是完全不建議啦 不太符合勞基法 錢又少
工作很多可以選 不用想不開去那邊被糟蹋
可不可以跟原本老闆商量不要收銀看看？
打烊班太辛苦了，久了身體會吃不消的
待過家樂福的M，平常天沒什麼人，站櫃檯服務員晚上10點
關店直接下班，負責打烊的約11:30可以收好下班，但是
動作很快的約11:00就好了@@
原來的老闆人聽起來很好欸
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