[討論] 有沒有低能主管空降打掉整條產線的作品
著名的社畜大作《怪人開發部》,平時主管阿卡西克(アカシック,聲:M·A·O)就是個睡死也沒差的冗員,突然心血來潮巡視部門,結果直接要求產線砍掉重來。
https://i.imgur.com/AirKpBf.jpg
還有哪些著名的冗員主管,明明自個兒低能卻還處處指明方向,下令砍掉產線產值的作品?
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夏亞
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少前2
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阿卡西克這麼可愛
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推特 Google
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我公司的前廠長
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阿卡西克親自下來打的話 根本不需要這些部門了
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純血怪人就能為所欲為嗎!對,真的可以...
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隕石式開發
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我記得就是這個人把狼人改成狼妹
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夏亞無誤,G3沒出來
→
那個不是主管是老闆吧
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5樓看起來有故事XD
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[問卦] 職場上當個正常人是不是就要被凹到死?雖說工作也10幾年了,但至今還是不能理解一些職場生態。 因老闆跟主管是典型水瓶不想當壞人, 以致於冗員不做事的廢物可以每月領薪不做事。 出包了,大概就是菜鳥去收尾或是主管自己下海, 然後收尾過的人沒多久就會離職25
Re: [閒談] 請問為何國營開除冗員這麼難這個問題我從進公司之後就一直思考 直到輪了幾個部門 陸續接觸了幾個主管 我才恍然大悟 大家都說冗員冗員13
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[問卦] 努力的人,是不是只有等廢物自爆?這是我聽來的故事 有一個認真做事的台北分公司主管, 因為覺得過年期間訂單肯定爆量, 3月才新增產線實在太慢, 應該先增加產線去因應4
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Re: [討論] 小leader但沒職稱幫朋友代po 看到 "當小LEADER但是沒職稱" 這篇文章 覺得我也可以來PO一篇跟原PO比慘的 我的單位是研發單位 雖然是研發單位但是大量又ROUTINE跟一些很雜的工作卻很多 要一個拿RD薪水的人去做一堆大量又很ROUTINE的工作可能大主管覺得太浪費5
[問卦] 越大的公司越容易當薪水小偷?大公司每個部門的管理不盡相同 像產線整天忙的出貨 產線主管出不了貨 就一直要產線加班 到了技術部門
爆
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