[問卦] 到底年終獎金應該用底薪還全薪算？
年終獎金用底薪還全薪 差別很大
本魯公司年終固定2個月但是用全薪算
看很多公司 領好幾個月 卻用底薪算
假設
用底薪算領4,5個月=別人全薪2個月
到底年終獎金應該用底薪還全薪算？
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恩惠性給予 反正你想怎麼算總金額都不變
推
看公司爽怎麼算就怎樣算，不爽不要做
推
老闆想用伙食費算也可以啊 50個伙食費
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摸著自己的良心想想你是老闆會怎麼發就
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好了
推
一切看老闆爽不爽
推
用全薪發的是良心企業
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人家多給的 不爽不要領啊!
爆
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Re: [問卦] 底薪沒六萬 年薪破百萬是不是很噁心一般私人企業大多數是低底薪 因為加班費是用底薪計算 你的三節獎金是用底薪計算 幫你投的勞保也是用底薪額度 你年終獎金兩個月等於人家一個月薪水5
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[問卦] 年終月份用底薪算，算詐騙嗎安安 阿肥我看有些公司 號稱年終5個月 結果一問發現原來是底薪5個月 搞不好就2萬多*5而已