Re: [問卦] 八年級生在職場上怎這麼敢說?
※ 引述《jp6vu04boy (客家肥肥)》之銘言:
: 台灣的職場病很久了
: 一堆不平等待遇
: 五六七年級的都跟烏龜一樣一個比一個縮
: 好一點的年資到了就探出頭來戳別人龜頭
: 慘一點的都要退休了還是俗辣
: 八年級開始進入職場之後一個比一個派
: 準時下班演都不演反正事情有做好
: 不爽就不做了待退最大
: 勞基法全部拿出來跟老闆互槓的一堆
: 是什麼造就八年級生這麼敢?
大家一定常聽到家中的長輩
尤其是管理階層的長輩
抱怨年輕人動不動就離職
老實說我覺得非常好啊
什麼滾石不生苔 笑死人了
在原職工作勤奮公司只加了3%
換工作直接加25%以上
不換的人才是白癡
還有一種是會說我當初教你 這些都是公司成本
家中老一輩的主管、老闆都很愛講這句
這是對極了
若沒成本
不然我也來開公司好了
沒成本 那不人人都是大老闆 小老闆
到底開業成本跟勞動者有啥關係
好像我要在乎股東想法一樣
超莫名其妙的
--
※ PTT留言評論
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 125.228.238.196 (臺灣)
※ PTT 網址
→
員工訓練本來就是公司要負擔的成本啊
→
真的有台灣跟對岸整天想把這個成本外包
→
出去
→
想撿別人練好的現成品好歹也要多掏錢吧
→
結果開那三小薪資
推
奴性67年級 覺得你不成熟
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你說的這種跟年紀沒關,跟人比較有關
→
係,另外我曾付錢去上班領低薪做功德
→
,居然還有小人腦殘因此認為就是因為
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我爛所以只能在那薪職上,看到這些有
→
病的講這種瘋顛幹話真的笑死人
→
你要這些講瘋癲話的,放棄一切自身所
→
有任何東西,身無分文滾下去領低薪做
→
功德,你覺得這些人肯嗎?做不到的一
→
大堆
→
現在還存在一堆只因為在某職上,只因
→
為在某社會地位上,只因為在某個權上
→
,只因為有賺到錢就自以為是的瘋子
→
真的都搞不清楚到底誰有問題
→
小人得志大不幸尤其是惡人得利得志
→
工作做好我沒話說 多做都是奴性
推
人會走,要檢討是委屈還是錢沒到位
推
你這個前提也是要看產業
爆
首Po台灣的職場病很久了 一堆不平等待遇 五六七年級的都跟烏龜一樣一個比一個縮 好一點的年資到了就探出頭來戳別人龜頭 慘一點的都要退休了還是俗辣2
這跟幾年級沒關係吧 事情做完了不下班要幹嘛 你這麼愛公司怎麼不把床搬去公司睡 家裡不溫暖嗎 : 不爽就不做了待退最大7
因為會拿出勞基法的人 就是有資格躺平或者換工作的人 大多是有勇有謀 或者過窮日子沒在怕的人 外加可繼承財產的人 八年級比率很高 有什麼好怕老闆的? 反而是會怕老闆的比較奇怪吧 台灣跟美國都是職缺多 找不到人工作的國家 又不是土耳其還是中國 就算跪著也沒像樣工作1
我朋友啦,跟我一樣八年級,出社會父母過戶給他兩間新北市蛋黃區公寓,光靠收租+工 作薪水就比上級主管還高。 八年級還會跟主管講道理,九年級更猛,被罵後隔天直接不來公司。 --2
很簡單啊 因為現在的工作環境通常都是走了一個白癡來了一個智障 正常一點的人被趕走了結果來了一個下限更低的。然後前一家公司的主管求你回去也不在 少數。但通常只會得到一句:關我屁事,誰理你們。阿當初不是說少我一個也沒差嗎。阿現 在又求人回去?5
這是件好事 本人之前在一間日商工作 從最基層幹到主管,最後離職 這間公司真的超特別,向心力超強 我說的是奴的向心力3
〓.〓 隨便阿 我看有幾個十年可以大小聲 〓.〓 笑死1
一個公司如果沒有員工幫他賺錢那麼損失最大的是公司而不是員工 因為公司沒有員工 公司會倒 那麼為何員工怕公司而不是公司怕員工呢? 為何員工去公司面試不敢跟公司說我就是要多少錢我才要做?4
有嗎?? 我覺得還是看公司吧XD 我都待科技業,我看年輕人雖然不至於加班加到死,但對主管很明顯就 很服從呀,就真的是說什麼做什麼,像我們這種老屁股,不太可能 老闆說啥,我們就100%接受!!! 甚至看過更好笑的,之前在一家公司遇過一個董事長會直接下來罵人的,
爆
[問卦] 台灣旅宿成本壓不下來的原因是什麼?八卦嫌棄台灣的旅宿收費已經很久了 很多人算過,國旅的成本多加5000 幾乎可以去沖繩玩了 但我記得2017、2018年八卦超旅宿吵最兇的時候 有一個民宿老闆鄉民算過成本24
[問題] 會計經驗謝謝大家的回應 確定會選擇2 不過關於1還是很好奇 關於導入erp的部分 老闆有說明20
[抒發] 很想退掉公司群組只是抒發,因為無法退 處長跟部長都在裡面............ 這個群是公布欄 我天真的希望這只是個有關公司事務的群組 我錯了............16
[問卦] 真的不知道自己哪裡做的不好是這樣的喇 夜深人靜睡不著 想到不管是工作還是在家中 好像都是被排擠的那一個 工作的同事自己弄個群組10
[請益] 平均成本價格是0?小弟小菜G 最近在看家中過世長輩很久遠以前買的股票 發現有幾隻平均成本價格是0元,而且有些股數還不少,這可能的情況是什麼? 求各位大大解惑 -----10
[問卦] 5倍券app是不是多此一舉?5倍券如果要網購時的電子支付時還得另外下載唐鳳團隊研發的五倍券app,採支付認證分 離的「雙app模式」才能用 1.除了印券花錢還得多花錢作只用這次的app? 2.家中長輩或高齡獨居長輩會用這些數位認證? 發現金就可以的小事,為何要越搞越複雜、有形無形成本越來越高啊?讓印刷廠跟app開7
[問卦] 爲什麼老闆那麼愛講共體時艱物價上漲 不意外各項成本都上漲了 老闆開會表示 因應成本上漲 公司產品也要微調 但請各位要共體時艱 公司ㄧ直再賠錢5
Re: [新聞] 缺工無解 營建成本狂飆四成缺工所以房價要漲? 幾十年前,製造業老闆也說,危險、辛苦、骯髒等3K產業 年輕人不願意做,要求開放外勞,除了可以壓低成本之外 也可以讓台灣年輕人當主管,辛苦的作業員讓外勞做 幾十年後,台灣人跟外勞一起當作業員,老闆的親戚朋友當主管。1
[問卦] 七年級在職場上是否超奴?剛剛看到奧運相關文再戰七、八年級 那麼七年級是不是職場上超奴的? 一堆八年級生一看到爛資方 說不幹就不幹 但很多七年級的1
Re: [閒聊] 被炒了感覺炒你 應該這只是導火線 應該是老闆覺得你不夠奴性 不合老闆想用人的標準 你的出發點是覺得做這沒效益 所以我不想做
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