[問卦] 資方也算是國家的勞工吧？

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要算購買力很簡單 購買力有兩個版本 一個是 資方+勞方 大集合的總購買力 一個是 單純勞方 的購買力 要算購買力之前 首先就要知道購買力的「公式」

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剛看到一篇台灣有人提案試辦周休三日的新聞 然後就看到下面一堆人說 乾脆都不要幹 週休七日比較快 這樣老闆要怎麼辦

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希望更多有讀過書的人能支持台鐵的員工 外國的工會是勞工們互相支持才能稍微對抗資方 凝聚更多的人工會才能壯大 才能影響政黨 也才能修法 今天立法院一分鐘強制通關 原因就是政治人物根本看不起勞工 他們認為頂多吵到五一勞動節完

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不是說不敢罷工 而是說 台灣的勞工連一點「勞工意識」都沒有 什麼叫「勞工意識」? 知道自己被凹了，勇於爭取自身權益，就算是勞工意識

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你完全搞錯了 有更好的做法 就是老闆必須簽制式合約合約發全薪 要不要保勞保讓員工自己選 責任切割清楚

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我覺得不管政府做什麼事情，只要是透過資方再轉移給勞方， 都不會成功達成原本想要的效果。自古以來資方跟勞方就是對 立的。老闆一定是希望你勞工的薪水越低越好，最好是請你花 錢來上班，當作工作學習經驗。不管是建教合作還是實習，資 方的心態都一定是『有廉價勞工可用，何樂而不為？』，因此

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蔡總統都說了：「那你不必跟我說啊！你去跟你老闆說嘛！台灣就是這樣，勞方都不自己去跟資方說，就是來跟政府抗議，政府公親變事主，就變成這樣，你們要自立自強啊！」 為什麼勞工們始終不自立自強呢？ ----- Sent from JPTT on my Asus ASUS_I004D. --

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某些HR就是萬惡資產階級的走狗啊 某些HR的績效就是用壓榨勞工的勞動條件來衡量 利用貶低其他面試者的方式 來壓榨勞動條件 賺取自己利益

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安安 我客家肥肥啦 每次看到人都說 政府不幫勞工，勞工被壓榨都是因為政府不挺勞工 肥肥也是被壓榨，主管老闆都很智障

如題 人只要一多 老闆的選擇就會更多 『你不做還有人要做』 資方可以盡情的剝削勞方 可是現在少子化開始造成缺工現象