[問卦] 月底要離職了
魯魯這個月月底就要離職了!
該交接的都交接的差不多了,
特休的部分打算全部換成現金,
接下來大概還有12個工作天請問我應該幹嘛?
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To 小天使: Hey小天使:D
★小天使 小主人請說^^
To 小天使: Hey小天使:D
★小天使 小主人我在聽請說^^
To 小天使: Hey小天使:D
★小天使 幹你娘玩夠沒?
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月工
推
吃魚喝茶12天
噓
把特休都拿來用
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樓下都怎樣累積財富
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肛了老闆
推
偷東西
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請問是什麼工作?還有缺嗎?
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該拷貝都拷一份
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好羨慕
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檢舉
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在公司每個角落打手槍把洨噴得到處都是
推
年終不要喔
65
[問題] 提離職前的愧疚與膽怯如何處理目前擔任某公司的行政人員,大概從去年五月就一直想離職,常態性的壓力大,也只是覺得能力不足不想再那麼累所以想離職。 但礙於這個職缺一直都很缺人,所以一直有一種愧疚感,也不知道離職原因該說什麼才不會被慰留(很擔心如果只是說很累想休息或是說生涯規劃,主管會想要說服我留下來) 近來因相關部門的人要離職,他的部分工作要交接予我。 我就在想如果真的要提離職,是否就要在交接前先提,等到交接後再提,又更為難了。 想問問大家:20
[問題] 請問離職前 特休 排假的問題請問小弟欲申請離職 提出離職時間為9月25日 因為之前主管有提到要有責任感 所以小弟之前都沒有請特休假 但近期因為小弟特休共有12天與加班換休共20小時14
[問題] 離職特休想休完由於跟公司壓5/28離職,並已確認超過勞基法的預告天數了。 目前剩11天特休,想全部請掉(不想換錢) 請問公司可以以交接不完善為由駁回嗎? 我知道即使駁回,特休也是可以換成薪資, 但我就是不想拿錢,想休掉,怕公司找理由駁回QQ16
[問題] 離職準備交接我在上週五向主管發出離職信準備離開六年的工作,預計做到八月底,六天特休假要用完,等於到離職之前工作天大約剩下三週。 主管有稍微慰留,明天週一一上班還是會告知做到八月底離開,並詢問主管工作要交接給誰。 請問接下來的時間是要專心準備交接工作,還是手上案子重要事項要先做到一段落邊準備交接資料? 專心準備交接資料我覺得比較好,六年來工作上大大小小雜事很多。 邊將工作告一段落邊準備交接資料,每天要加班才有可能完成。13
[問卦] 最後一天上班要幹嘛?欸! 魯魯我今天離職, 請問我今天17:30下班前, 我要幹嘛? 該交接的都交接完了,11
[問題] 離職日請特休工作滿三年,截至5/2前特休還有10天。 1/7帶著桌曆找主管談離職,做到2/7,主管當場同意。 1/20上2/7特休假單,今天被主管約談。提到實際上班日只到1月底,為何不改壓年前或是撤掉特休。 目前不打算更改離職日,正在糾結2/7到底要不要撤掉特休去上班? 回家路上越想越疑惑,2/7請了特休比起去上班,以公司的立場來看不是更好一點嗎?
爆
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