[問卦] 公司不保勞健保,怎麼匿名檢舉?
如題
朋友被坑了
他們公司還是領現金的
沒有薪資條,只有信封袋,
上面寫員工的名字,也沒寫金額。
請問如何舉證我朋友是該公司的員工?
以及如何舉證公司沒保勞健保的事實?
嘻嘻有掛否
她會是下一個博客來阿姨嗎
--
※ PTT留言評論
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 118.231.169.52 (臺灣)
※ PTT 網址
→
直接八卦版爆卦
→
領現金不等於一定沒有保勞健保喔~
推
有合約 mail 還是對話紀錄嗎
推
不然說那家
→
有沒有保勞健保一查就知道了
推
匿名檢舉有用 就不會上新聞了
推
這種事情台灣人不關心拉
→
喜歡被凹滿滿的港覺
噓
自己去跟老闆講 自立自強
爆
Re: [新聞] 史書華曬特助薪水「十幾二十萬」回嗆用過企業網銀的,都知道公司如果那發薪或發獎金,一次都是整批轉帳整批匯款的吧,比 如5-8個員工加起來要發$234,567元,在企業的存摺往來明細,顯示的就會是一筆扣款$23 4,567,然後幾個員工分別拿到該拿的錢,比如A員工拿到$45,677,B員工拿到$65,411, 不是企業上轉帳扣一筆12萬,就真的讓一個員工領到12萬整。爆
Re: [閒聊] 為什麼高雄薪水會這麼低呢?原文恕刪 我想小小離題分享一下高雄勞工局這部分 我跟身邊的人去勞工局檢舉過兩次 一次是匿名檢舉 直接讓勞工局去查 據說公司被罰了不少錢6
Re: [問卦] 勞健保到底是不是員工福利?會計系來回覆你這個問題 勞健保其實有分員工自付及公司負擔兩部份 社會上許多人每次提到勞建保都只記得每月從自己薪水扣除的自付部分,從而忽略公司幫你負擔的那一部份 否則既然都是自己出,為何會有一堆公司規避為員工加保勞健保呢? 其實這就是一個朝三暮四,從誰身上撈羊毛的故事.....