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Re: [問卦] 勞健保到底是不是員工福利?

看板Gossiping標題Re: [問卦] 勞健保到底是不是員工福利?作者
luckytinasui
(藍靛紫)
時間推噓 6 推:7 噓:1 →:14

※ 引述《zzzz8931 (宅男)》之銘言:
: 臺灣不少公司把這件事情寫在員工福利上面,
: 大家覺得這能算員工福利嗎?
: 還是算勞工本來就應有的權益?

會計系來回覆你這個問題
勞健保其實有分員工自付及公司負擔兩部份

社會上許多人每次提到勞建保都只記得每月從自己薪水扣除的自付部分,從而忽略公司幫你負擔的那一部份

否則既然都是自己出,為何會有一堆公司規避為員工加保勞健保呢?

其實這就是一個朝三暮四,從誰身上撈羊毛的故事.....
還認為物價在漲,就你薪水沒漲嗎?其實不然,勞健保費一直在漲,漲最凶的其實是公司負擔部分,你我薪水其實有漲,只是被保費吃掉了QQ





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※ PTT留言評論
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 114.137.83.58 (臺灣)
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freeman3310 07/17 01:27很早前就有發現了

那你猜猜國人平均薪資統計有沒有加勞健保進去?嘻嘻

ted01234567 07/17 01:27還好老闆都高薪低報。健保自然保低

ted01234567 07/17 01:27

現在有二代健保去收多出來獎金部份

※ 編輯: luckytinasui (114.137.83.58 臺灣), 07/17/2022 01:29:41

shihho 07/17 01:30基本薪資25200 雇主要另外付4400左右

tommy421 07/17 01:31政府什麼都沒做把保費拿去爽

也不見得,予取予求耗用勞健保資源的人也很多

shihho 07/17 01:31然後勞保基金 勞退 被政府拿去護盤 官員

shihho 07/17 01:31內線

amphiprion 07/17 01:31福利寫享勞健保90%是垃圾公司

moonight0124 07/17 01:35稅高沒問題,但我不覺得政府有完

moonight0124 07/17 01:35全正當使用

其實這是惡性循環 健保用太凶以及少子化-不得不想手段讓人民沒那麼有感收保費-老闆很可憐其實用人成本上

nikewang 07/17 01:43在南部是福利

※ 編輯: luckytinasui (114.137.83.58 臺灣), 07/17/2022 01:45:47

zzff92 07/17 01:45勞健保有公司負擔部份這是基本常識 問題

zzff92 07/17 01:45是這就不應該叫員工福利 是公司的義務 就

zzff92 07/17 01:45好像小孩接受教育是義務不是福利 沒有不

zzff92 07/17 01:45做的選項

寫福利其實真沒邏輯問題 錢是公司負擔,跟你員工旅遊等福利一樣,對老闆來說就是他出錢

coffee112 07/17 01:51健保 感覺有洞卻一直沒去補吧?

※ 編輯: luckytinasui (114.137.83.58 臺灣), 07/17/2022 02:03:29

js104 07/17 02:11不是這樣說吧,法律又沒規定公司要有員工旅

js104 07/17 02:11遊,你老闆不保勞健保被抓到看誰比較慘

meatbear 07/17 03:10這樣說 發薪水也是公司福利了

huk40199 07/17 05:42所以平均薪資是有加計雇主負擔?

lopwer 07/17 09:21平均薪資當然沒計雇主負擔

lopwer 07/17 09:21問這個問題表示不是台灣人?