[北美] 關於salary negotiation
想請教版友如果是我的話會怎麼做
背景:PhD 工程相關(非CS), new grad, 有實習沒有其他相關全職經驗
網路上的文章跟討論都說一定要對第一次提出來的offer協商
可是我非CS 跟我討論offer的人也不是HR 而是組的director未來老闆
目前還沒有收到其他competing offer 老實說也很想去這家公司
薪資的部分 2020年在一畝三分地有匿名回報一模一樣公司職位的薪水
但director開給我的底薪比匿名回報多20K, sign on多5k
我也查了 glassdoor這家公司職位的回報 director開的比平均高
然後也用flcdatacenter 查了這個職位對應公司地區的薪水
發現director開的已經比 level 4 高 然後也超出75%的薪水 生活絕對夠用
我接到director電話的時候有點太開心忘記要面試的feedback
所以真的要談薪水的話 也太確定怎麼有自信的談
因為一直聽說美國找工作資方都預期我們會negotiate 所以第一次一定會開低
但我查到的是已經比市場上平均還要高了 加上自己又是new grad 沒其他offer
如果你們是我 還會想要試試看能不能再讓薪水往上提嗎?
謝謝大家的意見
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當然有其他offer才counter啊 不然offer被撤了怎麼辦
沒其他offer基本上談不動
只有一個offer很難談。且對方不接受而撤回的話,你就
沒工作了。沒身份就熬到有身份再跳槽。
job-offer/
希望對你下一次找工作談薪水有幫助 這次的來不及了
第一份工作,我覺得拿到身份最重要,其次是錢
new grad 不太需要談吧,會要來回牽扯的都是在職跳槽的
南一中大大謝謝 我自己有搜到那篇 但看的時候來不及QQ
也謝謝大家意見 我也是覺得已經開很高又幫辦身份
好像沒什麼好要求的XD
你該做的不是應該立刻接offer才能抽今年的H1B??
哪幾毛錢抵得過H1B??
樓上正解
對方已經有提這件事所以就沒有在這裡討論
那你offer簽了沒?? 只剩一個星期了..你還在想著撕offer
所有NG現在都追著HR跑..要趕上今年抽籤..你還在想著包裹
如果你打算用STEM跳槽..抽不抽H1B沒差..那就當我沒說
今年通貨膨脹
趕快入職 剩一周
我發現我可能描述有錯在先,手滑打太快,我是這學期要
畢業所以還沒畢業,不好意思讓有些推文誤會了,但還是
謝謝各位建議
你還是沒聽懂..抽H1B跟有沒有畢業沒關係
隨便你吧..要放棄抽H1B是你自己的選擇
你自己都不在乎..我們旁人也不需多說什麼
沒畢業也可以抽. 身分早點拿到海闊天空…
你可以表示你可以馬上接受,但要公司現在送今年H1B
不需要開始上班就可以申請,NEW GRADE身份比錢重要
也就是你真正的COUNTER是要求馬上開始辦H1B而已,沒人會
因為這樣就撒你OFFER。另外你可以要求SIGN ON高XX K
通常SIGN ON很好談,你就表示你需要一些錢搬家安居
這很正常,加一點通常不會太難
感謝你的意見~
不管有沒有入職 你要做的就是馬上接offer辦h1 剩5天
奇怪你有身分嗎? 你好像沒搞懂狀況
我們別在這喊燒了.... 他想幹嘛就幹嘛
你最大錯就是來這版上問一堆不懂的人,結果得到一堆門外
漢解答. 正解在五樓, 不管有沒有其他offer或H1B什麼時候
截止,都是可以nego的,五樓那篇寫得很好,建議仔細看,加油
H1B截止日3/18注意一下,要nego的話時間要抓好
搞不好人家day 1綠卡,不急著抽h1b
我也覺得要negotiate, 反正我身邊的人做了之後,都多
很多好處
NG或是沒competing offer都可以試著negotiate
沒compete 也可以談,有禮貌的好好談
我只有一個offer也是談了,有談有機會,我加了20k base 和5
0k signon,但是我不是NG,有多個offer可以談更多就是了
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[心得] 何時才能薪資透明化看到前幾篇在討論刪文還有之前一系列N什麼的文 就感嘆台灣怎麼科技業發展這麼久薪資還是不透明 匿名分享或問薪水還要遮遮掩掩 有時候還會看到那種資方打手推文 說什麼薪水本來就要保密等等40
[問題] 降薪或是繼續找工作最近面試面得有點挫折所以想來問看看各位前輩們的意見 我畢業後就一直都在會計師事務所工作 工作內容是計算薪資並替客戶處理其他和薪資相關的問題 因為在事務所待了5年且有做到算是小主管的職位,最後月薪到達50k (不包含業績獎金) 離職後休息一陣子,這個月開始在找HR的職位(薪酬或是C&B),我是以50k做為目標在求職26
[請益] 面試後收到offer是否還能談薪水各位好,最近在跟朋友討論這個問題 (都是口頭,尚未紙本) 就是通常我們在面試時候會有最低期望薪水,通常收到公司offer就會以這個薪水開給你( 還沒有簽,只是問意願,真的要過去才會上簽),如果原公司挽留就會有個問題,想跳槽的 地方希望薪水能更高,目前跟幾個朋友討論分兩派22
[請益] offer選擇(廣達/緯穎)各位百萬年薪大大好 第一次在本版發文 小弟四中cs 碩畢 有幸收到以下兩份offer 煩請各位高手提供一些意見 小弟目前還沒有工作經驗 謝謝20
Fw: [請益] 新鮮人offer請益作者: ander03527 (ander6731) 看板: Soft_Job 標題: [請益] 新鮮人offer請益 時間: Sat Nov 12 21:26:04 2022 [背景] 四大混血電資應屆碩畢,題目是機器學習輔助通訊19
[請益] 台積 Mask IT如題 上週接到台積面試邀約 Mask IT Engineer 上班地點是在竹科,沒有特別提到是哪個廠區 已經面試完,貌似現在非常缺人,主管在面試後又打了兩通電話不斷確定去的意願 目前是只剩下把HR的流程跑完就能正式拿到offer14
[請益] 新鮮人offer 請益各位好,小弟是混血中字碩畢新鮮人,目前有幾個offer實在難以做抉擇,想聽聽各位的 意見 (1)宇瞻: 職位:SSD韌體工程師 薪水:54k*17(人資說近幾年都17,是真是假就不曉得了)8
[北美] Apple New Grad Offer板上前輩們好 小弟之前有幸收到了Apple Product Design Engineering Intern的一年實習後,這幾天也收到了另一個組Mechanical Engineer full time offer 不過感覺以大學機械系New grad來說這個蘋果整體package有點低,想請問有沒有什麼談判方面的技巧 目前full time他們給的是110k base, 40k RSU/4 years, 20k sign on. 會換算成hourly, 有overtime PD intern的話是43/hour, 還包在Cupertino跟另一個實習生分2B2B的apartment, 所以大概是43*2080+2000(單人房價?)*12=113k