[討論] 沒有人願意當組長的時候
如果學校總務處的組長請留職停薪,
但沒有幹事有意願當組長,
通常校長會用什麼方式選出呢?
會參考公務人員陞任評分標準表?
會考量職系和職等嗎?
還是用抽籤決定呢?
有沒有前輩的經驗可供參考,
謝謝!
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數支數支 一到五支
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有一篇說很有趣但準備要登出推坑的文,看了還不趕快自
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願接組長!
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至少要找接了不會倒店的人
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條件交換啊 誰頂了事務組長 以後學務處教務處出缺優先
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給他去
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天真才會相信樓上的話,接下來就接到辭職拉,怎麼可能讓
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你跑
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校長也是有任期的,換個校長就不一樣了
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我有聽過抽籤的XD 但是通常最後都會外補吧?
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留職停薪的話 可能就剩下抽籤了
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升官好機會? XD
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我遇過的是調其他組長擔任,不想幹就降回幹事,總有人要
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當的
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我只說校長會跟你說條件交換 沒跟你說後面的一定會成真
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通常都是事務組長做一做受不了就商調出去了
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而且校長一任就四年等到其他處室出缺 搞不好早換首長了
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要接受利誘本來就要想清楚
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最菜的出線!
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到底是誰說學校是爽缺的
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非學校人員也會在那邊嘴 外面的世界更險惡
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傻子才去當組長
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學校真的是相對很爽了
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到最後一定有個心最軟的被拱上去 和肥宅一樣好好騙
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公家機關這樣的人多了
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學校一點都不爽好嗎......
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幹事、文書組長開缺可是搶破頭
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換到輪調事務組長才是不同的情況
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學校是你要看老師領比較多 卻什麼責任都不扛
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公務機關至少大家都是公務員
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爽是看你怎麼看 事情是重複也不難
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但是,勞逸不均的問題嚴重。
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學校幹事是僅次於行政助理的存在
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留職停薪期間要做行政工作嗎?我的職務為註冊組長, 從今年六月已經開始育嬰留停, 預計明年110學年度下學期二月復職。 學校預計110學年度上學期招聘代理教師, 但是對方九月才會上任。19
[請益] 高中庶務組長和國小一人幹事的選擇目前是在隔壁直轄市的高級職業學校當事務組長 (因為我家在縣市邊界 騎車路程其實不到二十分鐘) 最近因為工友 一堆不懂採購法的兼行政教師等等等問題 想說嘗試換個環境試試看 在一個月前投個自己所在縣市的一所國小20
[請益] 雙北國小的出納組長1.請問如果從社福體系降調想轉到雙北的公立國小(目前開缺是總務處的出納組長),跨領域工作會專業到難以上手嗎? 2.若轉調到學校,是否就很難再回到行政機關了?連一般局處的秘書室都無法嗎? 3.另外,我看學校的編制,總務處除了主任跟3位組長,還有1位幹事跟幾名工友,那會不好請假嗎?是否會因為出納工作無人代理而影響? 4.寒暑假的部分也想請教,只上半天班那也有辦法排連休嗎?不知道寒暑假工作量是否跟平常一樣?如果寒暑假想請假出遊一兩週會有可能嗎? 5.最後請問~在學校平日下班跟假日時間,是否幾乎都不會有學校主管找或公事需處理?一般行政機關常需注意line訊息……20
Re: [討論] 板上不推學校算暗黑嗎?小弟在國立學校機關10幾年囉 基本上 學校的幹事、技佐、管理員 日子都是很不錯的 沒有直接的承辦事項 平時準時上下班毫無問題12
[問缺] 臺北市蘭州國中出納組長各位前輩好, 目前任職於雙北稅捐處的高考三等稅務員,想要脫離稅務險惡體係>< 最近 在事求人上尋找職缺 想請教各位前輩以下職缺,是否會相比稅務員較有正常的下班生活,感謝 徵才機關:臺北市立蘭州國民中學 -出納組長 人員區分:一般人員9
[請益] 請問如果代理的對象公文逾期會有影響我是學校總務處小幹事,我們組編制小,只有我跟組長,我們組長資深假比較多,加上 常要出去開會,因此我常要當他的職代,但他的公文量很大,每次當職代的時候我都會 一直被提醒有公文要逾期,想請問如果代理他人的時候,代理的人公文逾期會影響到 自己嘛還是這個紀錄一樣會算到請假的人身上 --3
[請益] 非現職公務人員的職系專長認定情形大家好 本人資訊如下: 1、擔任土木工程七職等公職期間,曾修課20小時一般行政學分,並已送請銓敘部函覆表 示已具備一般行政職系專長之說明函。 2、已銓敘土木工程九職等組長,因家中要事辭去公職,目前為非現職公務員。3
[問缺] 桃園市中壢區新街國民小學幹事職缺工作項目: 一、協助總務處各組業務。 二、印製考卷。 三、其他臨時交辦事項。 四、110學年度(110年8月1日)起須兼任事務組長。1
[請益] 委5可以權理5-7組長一職嗎想請教各位先進, 目前在學校總務處,今年委4本2, 明年若順利到委5本1並佔5或6-7幹事缺 , 這樣可以直接接出納組長5-7的缺嗎? 還是可以用權理方式呢? 目前詢問人事那邊是說,以公務人員陞遷法第12條