[討論] 主管指示把加班時數刪除是否有違法

parappa11/25 14:09加班請示單經過主管核示了嗎？

fumonkey11/25 14:14月初已過,是月底要請的時候刪除

Dheroblood11/25 14:26這種明顯要找保訓會阿

errantry11/25 14:55主管是瘋了嗎…難道他抓到申請加班人不在辦公室？

xxxkey11/25 15:12合法

GOOD211/25 15:47加到80以上再去檢舉

kaichun11/25 16:30白痴長官，等著被告

Unfriendly11/25 16:36雖不是很清楚，但這主管作法真的太誇張了@@，當事人

Unfriendly11/25 16:36還是蒐證自保並內部申訴

airlow11/25 16:47不管手腳快不快人家就是花自己生命來工作

ezmantalk11/25 17:07用行政命令的僱用不適用保障法 也不適用勞基法 只能內

ezmantalk11/25 17:07部申訴 內部申訴就自已先搞懂職場食物鏈 不然還不如不

ezmantalk11/25 17:07申訴…

maniaque11/25 17:46主管都已經講出重點了,你不care 這一塊先????

maniaque11/25 17:46還是你覺得,約雇加班還是慢,做不完,你願意扛下來???

eno402211/25 18:10沒差，上有政策下有對策，下個月就有樂子看了

eno402211/25 18:11不給加班費，大不了準時下班

ayaka1611/25 18:25主管“覺得”慢

ficp11/25 18:53民法跟憲法還有釋憲案可以用哦...

uco33011/25 19:33我是覺得給他換補休吧 反正大家補休都休不完 幹嘛直接刪

fhk70121311/25 19:39主管可以不批準加班單 你刪就變你的責任記得錄音問人事

xvmon12311/25 20:01申請勞動檢查？

BlackCoal11/25 20:08刪呀，反正約僱弄陳情訴願又不是你主管要答，約僱待不

BlackCoal11/25 20:08下去走人，多的工作也不是你主管要做，他叫你刪你就刪

BlackCoal11/25 20:08呀

mbnkg11/25 22:20在國稅局上百個小時補休都沒空休,一樣合法

ihl12345611/25 22:52刪下去變成你也有責任囉 考慮一下吧

maniaque11/25 23:30責任? 擔心就走書面指令就好......又不是騙人沒看過法條

wtlnana11/25 23:50先不管約不約僱，有些人業務少都可以摸到下班做偷加班費

wtlnana11/25 23:50了，大不了該約僱從此不加班事情堆更多就看主管怎麼辦囉

st30501811/26 01:18樓上ezmantalk不知道哪裡來鬼見解

firewill11/26 10:00現在假加班，真聊天上網的頗多，沒看到現場，也不好說

firewill11/26 10:00什麼

maniaque11/26 11:31故意把效率弄慢,然後要報加班報一堆,沒看過????

maniaque11/26 11:31版上正式的公務員都一堆這樣幹了,都沒在看他們自暴的?

smellsun11/26 13:18這看起來是不給他報加班，不像是把已加班的時數刪除。

ezmantalk11/26 15:57我又不是叫原po刪或不刪 我只是講被刪的人只能內部申訴

ezmantalk11/26 15:58 你說是鬼見解 那你來講一個對被刪的人如何自力救濟的

ezmantalk11/26 15:58方法 請開始你的高見

sevenyet11/28 15:57這主管已經觸法了還不知道嗎？

maniaque11/28 19:51說真的,以我的話,我會說...要嘛下書面,你依法令執行

maniaque11/28 19:51不然就是請長官跟當事人溝通,請他徹加班,或者是簽出來

maniaque11/28 19:53中華民國的公務員保障法第17條,建議研讀一下

fumonkey11/30 07:51上面各位的解釋我有慢慢看完了,我再想想怎麼處理

fumonkey11/30 07:51感謝各位的回答,非常謝謝