[請益] 育嬰留停要辦離職手續嗎?
如題
我於9月中開始育嬰留停,
人事單位今天要我辦理離職手續,
要填寫離職手續清單,
有向人事詢問留停不是留職嗎
為何要辦離職手續,
她說要…
請問大家是這樣嗎?
我有點怕怕的…
另順便請教
人事要我繳回9月半個月留停薪資
我留停早於待產時即簽准
並於產假間即提供出生證明
是否薪資應該核實撥給
而非請我繳回溢領金額?
繳庫要匯費而且有點麻煩啊......
先感謝回覆!
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※ PTT留言評論
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 39.9.36.208 (臺灣)
※ PTT 網址
※ 編輯: papayaya (39.9.36.208 臺灣), 09/28/2022 16:47:31
推
離職不是辭職,留停要跑離職是沒錯的。
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留職停薪本來就沒有薪水,當然要繳回預發的薪資
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留職停薪津貼是另一回事。感覺你觀念都沒有釐清
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不是辭職要跑離職這樣我比較理解了,謝謝
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另我的意思是:是否9月薪資就發產假那半個月的,半個月
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屬留停期間就不用發,這樣也不用繳回
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讓人有多一道工的感覺
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妳毛好多喔,誰知道你們機關幾號做完下個月薪水啊
推
薪水月初已匯入,所以還是需繳回
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那要看你留停何時申請何時核定發派 當時9月薪資作了沒
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你都想到人事主計出納都沒想到? 自我感覺良好了點 可
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以不要發當然不要發給又繳回 這大家都懂好嗎? 但事情就
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沒你想的簡單唄
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了解了,謝謝大家的回覆!
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補充說明會有上述疑問是因我6月即簽准留停期間自娩假結
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束後至特定日期。7月生產隔兩天即提供出生證明給人事,
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以為即可推算後續留停時程。不過據同事告知人事確實是在
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9月中後才核定發派,謝謝大家提點。
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可以繳回現金啊,就不用匯費了
推
是啊,還有薪水就是出納等人事資料出來就做
推
育嬰留停基本上都是生產後才能申請 沒生出來前都有變數
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(比方說一生出來孩子就過世等等自然就無法育嬰留停)
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所以雖然你很早送資料 但人事大都會等到你娩假到期前1個
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月左右再來簽報核准
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薪水繳庫的話 在跑離職手續時就可以拿現金給出納
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這樣就免匯費 留停是"不在職" 所以當然要跑離職手續啦
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