Re: [公司] 柏霖動機實業有限公司請益(心得)
※ 引述《dinhan (ChuChu)》之銘言:
: 公司名稱:柏霖動機實業有限公司
: 應徵部門/職務/工作地點:國外業代/台中市
: 欲了解之公司資訊:
: 關於這間公司的資訊網路上似乎不多
: 面試通知信沒打主旨,感覺公司風格應該偏傳產
: 人力銀行待遇開得不錯,而且職稱都寫得超浮誇,
: 不過應徵人數寥寥無幾,不知道實際情況是怎樣,
: 想問有沒有版友對這家公司有所了解,覺得有點茫然
: 麻煩請分享下相關資訊QQ
第一次見識到這種土性企業的風格,就來分享一下後來面試與就職心得好了
公司是在台中的工業區,辦公室即工廠,廠區內停滿老闆的名車,勞斯萊斯、賓士、特斯拉啥都有
當天面試的時候是老闆親自面試
他只問我兩個問題
1.前份工作內容
2.騎什麼車
接著就讓我問他問題了(???
我很努力的擠出了一些感覺比較有深度的問題
大概面試20分鐘就結束了
堪稱自己的史上最速面試
面試的時候是談下禮拜一來報到
考核期1-2個禮拜,底薪開35k
回去的時候我其實很猶豫
因為這樣的面試太匪夷所思(他根本還不了解我吧?),而且我還有仍在職的工作
最後因為對工作內容跟產業屬性很有興趣,還是請了特休去看看
到職後沒有HR來進行職前說明跟員工訓練
只有主管要我key表單,並且要我自己去官網把成千上百的產品特色背下來
說隨時會抽考這樣
辦公室氛圍很高壓,老闆就坐在後面隨時抓員工開罵,而且上午還不開冷氣
當天本打算直接表示隔天不會來了
走前跟主管聊了一下才又決定隔天再來看看(主管人真的不錯)
但是隔天來後午餐的時候跟同事打聽公司狀況再得到確認後便果斷離職了
以下是打聽來的資訊+自己的感想
1.一開始開35k實際上會被各種理由刁難,很可能根本拿不到
2.公司算是很有名的,很多玩車的人都曾經入職過,但是基本都待不久,聊到這間公司大家反應就像當兵一樣...
3.每個月的業績目標說變就變,這個月說要做50萬下個月又變成80萬,總之要滿足老闆堪比登天
4.老闆的心態就是免洗員工到處都是,放心思在員工訓練上太浪費時間,乾脆讓他自己去官網學就好
5.員工旅遊、尾牙、三節禮金基本沒有
6.下班的時候大家都不敢走QQ
7.老闆不是靠面試篩人而是先讓你進來再說,之後看你做的不好再把你踢掉,但是沒有員工訓練喔
8.最後一根稻草是待了十年,辦公室僅次於老闆存在的主管,月薪竟然只有4xk
聽到這邊我就果斷了解這間公司基本上完全不值得待,在我看來那位主管做的事給他80k以上都不是問題,結果每天加班,被老闆當狗罵也只有40k左右,加上我本來薪水就比這裡高不少,如果不是對產業有興趣,根本不會來看看,所以第二天下午就領了1000塊走人
以上應該都是可受公評之事,希望我不會因此被吉QQ
打這篇文的目的就是勸告以後的求職者,看到這家可以不用浪費時間啦XD
職場透明化,有你有我一同促進
--
撐比我久一天算很強了...XD
前輩4ni XD?
※ 編輯: dinhan (101.136.34.186 臺灣), 04/24/2020 00:46:11和耳聞的差不多,辛苦你了
賺錢讓老闆買名車
大推真實分享
推真實經驗分享
為什麼還有人會去?
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推
台中很多這樣的,多聽前人言囉
很好奇台北柏霖是不是也這樣
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身體力行只能推了
笑死真實推
工業區怎麼一堆雷呀……心好累
推 怎麼敢去報到
推
跟我之前差不多,美工跟我說剛進約一年是算資深的XD
推
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怕.jpg
不開冷氣真的摳
國外業務主管還是W先生嗎?
台灣老闆很多這個樣 好腦殘
還好我沒答應面試,省了點時間。
所以是請特休去沒離職?你聰明
很久之前有面試過,面試官講話很酸,就不想繼續聊下去
了
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還好沒去面試,當初主管打電話過來邀請面試口氣就很差
然後剛好有另一個面試我就跟他說不去惹
印象中…老闆年紀不大,本魯工作上接水箱外罩 (5年前)
爆
Re: [討論] 面試的合法性?來更新一下狀況 後來跟老闆好好談好聚好散 老闆也同意會付清積欠薪水及給離職證明 因特休還沒修完,約定特休請到10/27,當天老闆有事,另約10/29給付欠薪及離職證明 10/29 結果老闆又翻臉不認......50
[討論] 老闆美式作風、傳產思維幫朋友代po非本人,朋友怕被認出來R 朋友目前待半年,是資訊相關產業的業務 他們公司當時在面試時有提倡: 溝通直接、美式作風、不加班文化、扁平式管理系統(?) 總之業務可以直接對業務主管也可以對老闆30
[閒聊] 忍不住嗆主管現在這份工作才做兩個月左右, 一開始以為公司很好氣氛和樂, 誰知道主管其實會挑撥員工之間的感情, 問主管問題一問三不知, 沒有教育訓練,沒有sop手冊,26
Re: [閒聊] 面試的時候要怎麼知道主管是不是好人?其實很多時候在和主管面試的時候就能夠感覺到。 但是光用感覺似乎會成為廢文,所以以下舉些例子供參考。 面試的時候除了主管有的時候還有部門資深員工會分開面試。 這時候在面試結束時問問資深員工他最喜歡和最討厭的公司文化。 根據回答大致上可以判斷部門風氣和老闆帶兵的風格。17
[心得] X達科技公司結論:不想賣肝不想犧牲人生大部分時間就不要去 我原本有一份普普通通的工作,薪水不高但也不低,勉勉強強可以在高物價的大台北地區 生活,而且也因為工作到了一個階段,才剛被調薪,原本想說沒什麼意外大概就這樣繼續 在這邊一直做了吧。 在某月初的時候被某方公司邀約面試,這個職位薪水比我目前的高,至少這個薪資水平可17
[問題] 這樣還要繼續等下去嗎?我7月收到一個面試 是台灣某玩具電商平台的面試邀約(粉絲團小編) 辦公室在新莊工業區裡 面試當天老闆居然很用心的看過我以前在玩具網站上寫的文章 覺得寫得不錯 能寫的文章面向很廣 欣賞我的文章風格16
[問卦] 有人遇到上班老闆跟一中音樂老師ㄧ樣?看了中一中的影片 感覺很多公司的老闆管理其實都這樣 耍官威 威權統治 看不爽的會刁難14
[心情] 只給香蕉 也想要請人做事?真的覺得 台灣有些主管或老闆很不要臉 努力的 在試探著人性 幻想著能不能騙到 不經世事又傻的聰明人 最近去面試6
Re: [問題]面試時問離職原因我不認為應該說謊 舉例來說,離職原因是"加班太多,不想加班了" 然後新工作主管問你:可以加班嗎? 你還回可以 那之後又要加班了,你怎麼辦?