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[問題] 還沒提離職就被老闆主動約談

看板Salary標題[問題] 還沒提離職就被老闆主動約談作者
tivallion
(Tiva)
時間推噓33 推:35 噓:2 →:31

我們團隊最近很動盪,
主管提離職,另外三個同事都做沒三個月陸續陣亡
剩我一個,等於我現在地位變得比較重要

本來我個人就在找其他機會了,也拿到一間不錯的公司的口頭offer(薪水、公司都比現職好)

結果剛剛老闆主動約談我,跟我分享團隊未來的可能性,還有很希望團隊穩定,問我有什麼期許(薪資或是工作職掌)

因為我心早就飄走了,另一方面是新工作如果上了我肯定會去,當下我就沒有要什麼或是透露什麼心聲

遇到這種狀況,在不撕破臉的狀況下,我如果上了新工作,要怎麼開口比較好?有種被老闆下手為強的感覺,可能的新工作跟現職算是上下游,但面對的客戶是一樣的...撕破臉絕對是下下策。




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※ PTT留言評論
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 49.215.144.64 (臺灣)
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※ 編輯: tivallion (49.215.144.64 臺灣), 05/15/2020 17:09:05

chenTk05/15 17:18好好談離職 流程照著走就對了

Mx172005/15 17:19就和平提阿

sa87a1605/15 17:23就離職啊,難道要跟老闆談感情ㄇ

supereva05/15 17:33你想太多了吧

snsd5605/15 17:43板上風氣一定叫你跳的啦 還用問 怎樣作比較好 只有自己知

cityhunter0405/15 17:44你可以開個老闆不會答應的條件,這樣你還是走得了

jamee05/15 17:49提比你期許高的條件再加三成,然後騎驢找馬。我師父就是這

jamee05/15 17:49樣,被拒絕,摸頭或殺價就準備離職。若是真的接受就看情況

teruhyde1205/15 17:56按兵不動啊,一拿到offer馬上走

kimura070105/15 18:09比平常心跟他討論啊,你又不一定會走

kingofsdtw05/15 18:18你離職就整個公司gg了,做人要厚道

va247505/15 18:21你一說就注定翻臉了怎會以為有完美選項

loveswazi05/15 18:34你想好多

yeng121705/15 18:35老闆也是在試探吧

geroge082005/15 18:53一律建議離職 留下來又沒好處

Iristopher05/15 19:03拿到offer走+1

xxgogg05/15 19:26留下來就要做5個人的工作

andythe3005/15 19:35和平離職吧 自己的職涯當然比公司重要

ttuys05/15 19:36公司如果會倒還真的不是你的問題XD

laugh856205/15 20:24離職 公司倒不倒 有沒有人交接不關你的事

laugh856205/15 20:24那不是你的公司

Pyrrhus05/15 20:31先拿到offer,再找現在老闆開offer1.2倍的薪水(不一定要

Pyrrhus05/15 20:31說有offer了),不給就走

supereva05/15 20:32小劇場太多了 要走就走 不要以為自己很重要

ubei05/15 20:42這老闆是怎樣啊?談未來前提先加薪個二十趴再來談未來吧

heatlion05/15 21:11撕破臉 和 你的健康被撕破 你選哪個

hyuchi020205/15 21:40都要走了直接說阿 除非你放不下年資跟特休

awung35705/16 00:22是說我不會覺得自己的地位很重要,可能是因為以前老闆

awung35705/16 00:22說過公司不是沒有妳就無法營運

andy1808805/16 00:53同意樓上,也曾聽過這句話!

abc3252105/16 01:46一切向錢看就對了 薪水都加了 不走來做功德?

SSSONIC05/16 02:58開了條件也可能缺人勉強答應 以後就走著瞧了

wufeel05/16 06:33離職前每個人都很重要 離職後每個都不需要

thsyou952705/16 07:33一下說拿到offer 一下說如果有上新工作 到底是?

pojung071105/16 09:10口頭offer 可靠,拿到紙本的再提離職。

pojung071105/16 09:11

BaGaJohn556605/16 09:36offer確定拿到就趕快閃了啦 老闆是有給你好幾百萬

BaGaJohn556605/16 09:36

kumabartho05/16 09:46可以先提加薪阿 反正上了就走沒上賺到

s911050205/16 09:50只有錢是真的~

willieSin05/16 13:29談公司未來有什麼用,你要問自己的未來(薪資)

wang092005/16 14:32就離職啊!照流程走

a097272349505/16 17:34跟他要加薪

oldEn1505/16 17:48你是部長還是總經理? 沒你公司還是有辦法運轉 不用想太多

andy0031905/16 22:04公司不會因為你走而倒了

kingof30305/17 09:26照樣離職阿

kingof30305/17 09:26真的不用想太多 你沒那麼重要 = =

graceetan05/17 11:19在拿到紙本offer之前都當做沒事,老闆想談什麼就陪他談

graceetan05/17 11:19,拿到後照樣提。如果老闆有誠意留你、沒你活不下去,

graceetan05/17 11:19他就會提出讓你動搖想留下來的條件。

graceetan05/17 11:21如果他只是該該叫,沒有具體行動,就代表他請不起你,

graceetan05/17 11:21或者是公司其實並不會因為沒有你而無法營運。

Bigcookie205/17 15:17公司有沒有你真的沒差

Bigcookie205/17 15:17當初我們公司走了二把手 三把手 還有幾個

Bigcookie205/17 15:18幾個幹部 當時人心惶惶 客戶也一直再問

Bigcookie205/17 15:18深怕我們不行 但我們逆勢成長 現在打臉

Bigcookie205/17 15:19離開的人 一整個爽

Bigcookie205/17 15:19你就好好談離職 要走也給人家留下好印象

Bigcookie205/17 15:20跟老闆說謝謝 很感謝他賞識 他你有其他

Bigcookie205/17 15:20計劃 想去闖闖 客套話老套 但一定有用

ko36363005/17 18:55對公司而言你只是打工仔

rgbff05/18 12:19既然心飄走了,我的話會跟老闆開個能把心拉回來的條件,

rgbff05/18 12:20老闆給不起正好離職,給得起的話心也拉回來了

xeme199605/18 13:17說要厚道的..怎不想想老闆怎弄成這樣的

pttano05/18 21:02直接說加薪50%啊......

khristian05/20 16:33跟老闆說謝謝 想休息一段時間

catherine21305/20 22:07剩你一個=你走就沒人收爛攤子

catherine21305/20 22:07不用想太多找到更好的就走啊