[問題] 工程師以上的職位 是會認為你多久要上手
蠻好奇大部分公司對於工程師以上的職位
相對有技術之稱的職位
都會認為你多久要能上手這職位該做的
如果說原本上一份工作就做類似的 設備也接觸差不多的
那應該相對可以很快
不過應該更多的情況是本科學生剛畢業 或者只是學歷符合無相關經驗的新到職
甚至前一份工作設備用的還是有點差異
那麼這種情況
依照主管會認為你多久要很了解這個工作
多久開始要給你壓力追殺? 算正常
是不是依照這種職位 半個月差不多就要覺得你要很熟悉
一個月就要能上手了
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一天吧，台灣都馬要即戰力
工程師千百種 什麼叫工程師以上的職位？
RD就是馬上要有貢獻，懂？
老闆會覺得工程師就是你要教別人 不是別人教你 XD
不是報到當天就要全部都會了嗎
老闆花錢請你來欸ㄏㄏ
通常交接完就要開始做事了，應屆畢業生其實也是差不多
，只是事情難易度差別而已……
我覺得你問題問錯了，你應該想知道的是"訓練一個人"要
多久
或是改成 "忍受訓練一個人"要多久
別傻了，台灣是要你應屆畢業又得具備5年經驗
工程師那麼多種 哪能一概而論
熟悉跟上手的差別是什麼？
看你工作內容 有些東西你沒個幾年經驗也是搞不出來
報到後的下個禮拜週報就要有一些成果了 之前的經驗
哪種工程師 差異很大欸
生意人：只是做工的 是要等多久
應屆畢業的薪水，五年經歷的能力！
報到當天馬上開會給進度計畫報告啊
說到工程師千百種就笑了 我之前還看過客服工程師 現在
什麼職位都掛工程師w
看你花多少錢啊
1小時，不能再多了
看情況阿 如果是半導體的 沒有2~3年不敢說自己上手阿 學習
能力不夠的 一年可能還菜到不行 抗壓力差一點的 大概連半
年都很難撐過 至於公司或同事 都至少有三個月的忍耐期 超
過三個月還沒有明顯成長的 通常大家都知道這個會撐不過去
了 另外 半導體產業新東西很多 就算你對某樣東西上手 但那
也只夠你用一兩年 之後馬上就來新東西 永遠都有學不完的新
東西 說起來 如果不持續努力 很容易被淘汰
兩天吧..一天聊天拜碼頭..第二天就上手了
把產業/職位列出來再說
面試就要全部知道 第一天就要有產值
拿香蕉請專業猴子
現在什麼鬼都能自稱工程師
上面大家的公司是多可怕啊… 0 w 0
先不論是工程師還是哪個職位
起碼碰的東西碰第一次就要學會了吧
不能同個問題一直問一直不會做這樣才算上手
用某個固定的時間來算有點太大概了
畢竟每個東西做的時間不同
推2樓
如果有經驗…通常都是即戰力。
現在真的都要既戰力!
我是住宅安全維護管理工程師 做了一年還在摸 給你參考
樓上的頭銜很ok
這個月剛到知名外商（名字有點潮，不太會念，Mc什麼的
）當漢堡組裝製程工程師，要學的東西滿多的，還在摸索
，一起加油
1-2sprint後進專案做點事情了解專案，大概一至兩個月應
該就可以開始上手，錯就慢慢修正就好，不可能都不犯錯
的
純噓上面碰一下就要學會，你電磁學熱力學碰一下就學會我
看看
越想越傻眼，補噓那個說碰第一次就要學會的
樓上不要這麼氣 大家都是在說玩笑的吧
工程師以上嗎 大概一天吧 往上升沒具備能力就會跌下來
看那種，韌體就很吃經驗，沒寫個一兩年不會出師
1年就得獨立，如果是真工程師的話
甜蜜期至少一個月吧 帥哥美女會拉長到無期限
[心得] GG好優秀喔 連設備都是碩士以前學生不懂事 看到GG連設備都是碩士 就認為設備工程師應該不簡單 是個厲害的職位 後來看其他晶圓廠 發現設備學歷要求只要學士(不用四大)甚至專科 才驚覺原來GG那麼強是因為連設備都是碩士 甚至還有四大碩 嚇死人34
[請益] Offer請益 應材Planner VS ASML CSE各位科技板大大好 小弟背景為116 IIM碩 最近剛收到幾間公司的offer也有幾間公司發出面試邀請 但因為年紀已經30也不是該領域的 希望各位大大給點建議26
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[心得] 新鮮人面試心得自從上篇說要發篇回饋已經過了快半年才補坑(Orz 中途有試想但實在不熟悉電腦發文一直被gank... 由於有些職位或公司是網路上當初也找不太到的資訊 就來發篇給前輩與後進參考參考 以下以公司區分。8
[請益] offer請益各位大大好 現職科科院 1.在職約6年 2.職位:機電工程師，接專案跟解決客戶的問題，主要是類似發電機的設備，應該算科科院 裡面比較操的，要承受客戶跟廠商的壓力，兩個新人待不到一年就跑了。4
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Re: [討論] 32k是不是只能招到非本科本科剛畢業可能就有50k 不是他們要求太高 是你的薪水太低 那種無法獨立作業的菜鳥工程師薪水說不定都比你高 你只有50k的話