[問題] 兩個offer請益
兩間都是世界前50大品牌，
A牌（研發部門助理）
派遣職 一年一聘
年薪13.5個月
月薪N
工作應對的對象是近百名的工程師。
B牌 （數據分析員）
正職
年薪 13個月
月薪 底薪30K以下 + 交通&餐費津貼約2K + 業績獎金 = N + 3~5K (但要看業績達成狀況）
工作應對的對象是 GM 。
想問一下，兩個大家會建議怎麼選？
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※ PTT留言評論
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 39.8.190.73 (臺灣)
※ PTT 網址
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派遣 三思
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B吧！跟在GM身邊搞不好日後升格為特助，我看過研發助
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理到四十歲被離職只能去賣保險。@@。
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數據分析底薪三萬以下 哪間說來笑笑
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B吧
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1 外商一年一聘很正常
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但是2的底薪真的太扯
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兩個都不好，選項一的派遣助理取代性很高，隨便就可以
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換一個。選項二的薪水太低，真的是在做數據分析嗎？而
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且外商也很少職缺底薪30K以下的，世界前50大品牌我打
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個大問號
講錯...兩間是富比世10-80名，然後底薪很低那間在前15，而且是正職... 有問過在裡面的朋友，似乎說可以跟HR談不要綁就是了。
※ 編輯: deepinheart (39.8.190.73 臺灣), 09/10/2020 22:21:44→
數據分析30k... 該不會是excel表格拉一拉就叫數據分析
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了吧？
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這輩子第一次看到數據分析是算底薪跟業績的，你要不要
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說說工作內容是什麼啊？
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底薪也太低
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前15不是銀行就是能源產業 剩下就蘋果跟豐田
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這幾間看起來不像是會給低薪
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薪水這麼差是在數據分析什麼鬼阿...
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我覺得繼續面試吧~
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數據分析比較有前途 但這薪水實在顆顆
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[問卦] 年薪不到50萬的"正職"真的那麼多嗎?如題 2021年台灣年薪中位數50.1萬 代表接近一半的受雇者年薪是不到50萬的 真的有這麼誇張嗎? 假如月薪35K * 14個月就保底49萬了33
[問題] 選底薪高還是年終高？板上的各位大大好，在發問前有先爬過舊文了，但還是想問問大家的意見>< 小弟我是做會計類的工作，目前有得到兩個offer，都是上市櫃公司。 A公司是底薪45k，一年14個月，年薪約630K B公司是底薪37.6k，一年18個月，年薪約680K 之前有爬過文是說底薪才是真的，年終都是假的，但這兩間當初在談的時候都是談年薪，26
Re: [新聞] 日月光工程師月薪32K！他驚「比超商店員新人底薪3.2-3.5 10年老人底薪 4.45 底薪= 月薪+交通津貼 整個月的薪水= 底薪+加班費+績效 加班費理論上都是46滿20
[請益] 櫃員offer請益 板信/新光朋友沒ptt帳號 這邊幫他代po 各位前輩大家好 我是應屆畢業生 有幸能拿到這兩間銀行櫃員的offer11
[請益] offer 請益各位年薪300萬的大大好 事情是這樣的，小弟的朋友拿到2份offer，難以抉擇 跑來問我希望給一些建議，看哪一份未來發展會比較好，但是我也是新人....... 所以想說發文幫他問問 第一份 第二份9
[請益] offer選擇（大公司vs小公司）大家好 目前拿到兩個offer，公司規模跟工作內容都不同 不確定該選哪一個 所以想聽聽大家的建議 背景：8
[請益] 大公司/小公司 Offer請益小弟有7年以上工作經驗，目前拿到兩間offer。 A不保的年薪會比較多(HR說是一般人都可以拿到但不會寫在保證薪資上)、未來跳槽可以 靠公司名氣和往車用繼續發展(未來電動車趨勢)，如果以A年薪14個月來說會跟B年薪12個月 差不多，但A第一年肯定是拿不滿14，季獎金也可能只是畫大餅。 B則是小公司很多事沒有SOP都要靠經驗，工作對象主要是大陸人，英文能力無法進步，加5
Re: [聘書] 欣興/中華精測 offer請益我這個麵包黑又來黑麵包拉~~ 麵包對外宣稱一年不低於14 可麵包的14是怎麼回事呢 實際上是12個月月薪 + 1個年終獎金(隔年1月發)+1個年後績效獎金(隔年四月發) 兩個獎金計算的基準是底薪!底薪啊! 假如你是一般人獎金就是領底薪啊!!!6
[請益] offer請益國立科大學士畢業，我自己是想做研發相關的職位，剛好有收到兩間公司的offer想請問 板上年薪百萬的各位會如何選 公司 南電 鎧暘科技 職位 研發工程師 研發助理工程師 底薪 31K 32K6
Re: [閒聊] 月薪高v.s.高年終，怎麼想都選前者吧？我認為年薪比較重要，不是每間公司都跟台積電一樣低底薪 高獎金，也不是每間高底薪 的都高年終。 談外商我自己有遇到過兩種合約 1.寫死整包多少除以12個月 若有達標再給獎金（換算大概月薪*三個月） 2.只有整包 沒有其他獎金