[問題] offer選擇
A:上市鋼鐵公司業務,業績穩定,主要維護少量開發,員工老中青三代都有,不加班,要外出跑客戶,感覺升遷慢適合養老,有油資補助,40k,無業績獎金,加年終年薪最高18個月。
B:國內前三大補教業,線上課程電銷業務,新部門儲幹,公司多7、8年級,不用外出,底薪45k+無上限的業績獎金,要招募培訓新人,有年終(依績效),據稱業績持平的情況下破百不是夢?
兩種業務型態差異頗大不好比較,懇請求明燈謝謝
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※ PTT留言評論
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光看產業和公司就是B了,補教業在下坡
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而且B有濃濃的畫餅感
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修一樓 選A
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B聽起來怎麼這麼像直銷啊
推
A....
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s大 它不是直銷啦
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補教跳過,少子化夕陽產業惹
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要找公司老人較多的,太多年輕人就是待不久的行業
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補教你去當名師就算了 其他的...我無法想像
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B我應該知道是哪間,同產業路過,良心建議做不久...
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a,少子化不要選b
推
A還缺嗎
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老人太多跟年輕人太多都不行
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去A
推
秒A
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A
推
A
推
A,少子化真的很可怕,之前待過教科書出版業完全感受
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到壓力
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A,B沒前景
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A穩定
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A啊!老人多的地方不趕人,福利好又穩定。@@。
推
選B 然後A推薦給我養老 拜託 > <
推
a
推
無上限業績獎金=零上限業績獎金
推
選A啦,B是給不缺錢想交朋友的人去的。
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A有4萬蠻高的,通常傳產公司都是照學歷起薪
推
a
推
A遠勝B
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A 補教業在走下坡
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秒選A
推
看你想要養老還是短時間大賺一筆(前提是有能力)
推
a
推
a
推
B拉
推
A
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秒A
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B怪怪 長期穩定建議選A
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接下來幾年鋼鐵會不錯
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看產業就直接A了 待遇也不差
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只有A選項吧
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A
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人生十字路口,offer的選擇小弟不才,潛水已久第一次發文。 9月時收到今年公司異動的業務獎金規則,相較往年減少了很多且門檻幾乎是天方夜譚, 看來公司應該是採取奧步逼迫另謀高就。以下概略小弟的背景以及目前有拿到的offer, 再麻煩各位給些建議,感謝。 個人背景:36
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[請益] 上海offer選擇小妹座標上海,26y,私立財金畢,曾任職某公股銀行,目前對新offer比較迷茫,想詢問 各位金融大佬意見參考 目前任職某銀行 私行客戶RM 兩年左右 薪資:N 福利:三節,餐補,特休15天,年終目前1.5個月,基本上不加班,上班時間彈性自由,22
新鮮人offer選擇請益各位大大好,小妹四大商管碩士畢業,有幸拿到兩個offer,一個在職涯規劃的路徑上,後者是意外加上幸運得到的職缺,有選擇困難症,想上來問問各位大大優點缺點,還有會怎麼選擇 1本土大金控 某企劃部人員 屬於比較特殊的企劃人員,至於工作內容不方便分享。薪水還在談,應該是40~45k,主管說可以期待年終,不過不確定確切年薪會是多少。屬於內勤部門比較穩定,但也算是公司未來發展重視的方向 2外商醫材儲備幹部 業務職缺 前幾大外商醫材儲幹,事業體多,但被分派到南部(一個認識的人都沒有),因為是業務,薪資底薪加上一堆津貼應該有年薪有65萬,業績獎金不確定多難拿到,但如果拿到頂會破百。10
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