Re: [問題] 職場菜鳥遇到前輩冷暴力相待...

※ 引述《finlands ()》之銘言：
: 大家好，遇到職場上的問題，好困擾...
: 我剛到新工作約3個月吧，由於工作內容和前公司差不多，挺上手的。
: 我的隔壁坐了一個大我十多歲的大哥，他進辦公室都會和我主動打招呼，人也很客氣和熱情。
: 直到上周發生一件事情，一切都變了...
: 他擅改了我工作成果，讓內容錯誤呈現，當然，以資歷來講，他是有權利改的，但是他完全沒有和我溝通...
: 發現錯誤後，我立刻私下傳訊息提醒他，他也發現錯了，說會改。
: 我實在太擔心他為了遮掩錯誤而沒有改到另一個已經發出去的公版，過了5分鐘就又跟他說了一次這件事很重要。
: 然後他只回了一句：我已經在處理了。
五分鐘後又提醒，對心思細膩又常糾結小事的前輩來說，他會怎麼想?

1.要講幾次，煩耶
2.你是不信任我嗎?
3.你是怕我故意搞你嗎? 我來多久你來多久，我為什麼要搞你?
4.天兵
族繁不及備載...但他覺得你不信任他，應該是問題的根源

: 從此我們關係驟變，他在辦公室不再主動和我說話，也不跟我問早了。嗯，有如陌生人。他在等你道歉

: 如果因為這件事情，他就此不喜歡我，我也沒辦法。
: but，就是這個but，我們Q4應該會一起搭檔出差... 他是前輩，我勢必很多事情要跟他請教和聯絡...
: 他到底是發生甚麼事情呢，我根本和他不熟，他這樣不成熟的表現，我很苦惱啊啊啊啊啊啊啊
是你冒犯人家還覺得別人不成熟???

: 謝謝大家聆聽
: 如果可以解析這位中高齡先生到底發生了甚麼事情，我會很感激 orz
: 這個部門前同事是說，他是個心思很細膩的人，常常糾結一些小事 ( 所以他是對我不好意思所以不敢和我說話???

你犯了錯卻急著證明他對你不好?
就算你現在去道歉，他也不會覺得你是真心的，看得出來好嗎

建議你好好想一下你到底做了甚麼事情，90%的機率不會只有一件事情就搞成這樣
換個角度想，當別人做你做了這些事你會有甚麼感受
搞不好踩到一堆地雷而不自知

以上給你參考，不用謝，因為我講得很直接，沒有考慮你受不受得了

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