Re: [新聞] 經濟解析/台積電為何能打敗700磅大猩猩
台積電超車的原因很多,
小弟分享一點自己的見解和大家討論,請鞭小力一點。
我用年輕的肝征服世界!
聊聊台積電幾年前的顛覆戰術-夜鷹計畫
一場長跑賽跑,前有冠軍,後有追兵,如何脫穎而出呢?
這是台積電從創立就一直面對的問題。
你努力,誰不努力?
你穿最新科技運動衣、機能鞋,誰不是?
你順風快了一點,但別人也順風快了點。有
沒有什麼事是我做了,別人無法做?
或是我做了優勢最大,別人做優勢很小?
有的,
台積電在2014年提出一個黑鷹計畫,個人覺得完美實現。
簡單說大家都花大錢做研發,但工程師也是人,
再怎麼加班也有極限,更難長久。
黑鷹計劃重點就是工程師三班制,
24小時不間斷的研發,把研發改成工廠流水線生產一樣。
你可能會問,這種方式其他廠商不也可以模仿?
是可以模仿,但成本完全不同,
根據報導:「夜鶯計畫工程師底薪加30%、分紅加50%,」
台灣的薪資是世界有名的低。
台積電的兩個主要對手一個是美國的英特爾,
一個是韓國的三星,美、韓的薪資結構起薪比台灣高,
英特爾三星模仿的成本就比台積電高,
這樣的加薪幅度在台灣已經皆大歡喜,
在韓國是否足以吸引到願意輪夜班的工程師我不確定,
但在美國是不用想了。
夜生活便利發達也是台灣的一大特色,
夜貓大學生研究生在台灣本是常態,
台積電所在地新竹更是就近有兩大名校源源不斷供給新鮮的肝。
夜鶯計畫絕對不會是台積電成功的唯一理由,
但對我是最有啟發的一個,
「我有什麼特質是別人沒有的?」
「我怎麼發揮這個特質讓我脫穎而出?」
因為夜鶯計畫把台灣的多理工男、
夜生活發達、低薪的「優勢」發揮到淋漓盡致,
而且別人幾乎無法完整學習,
長期執行可以順利擺脫對手,拉開差距。
夜鶯計畫對你有什麼啟發嗎?
大家覺得台積電成功的關鍵是什麼?
一起討論吧。
喜歡這篇文章推一下,股版好容易被噓呀...
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一個投資台股為生的小資,
用人話分享投資心得的地方,
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十萬青年十萬肝
十萬青年十萬肝 GG救台灣
Gun 偏不噓 讓記者來炒笑話cc
最後結語好像YT仔的影片結尾
夜鶯不是已經停了?
3倍界王拳不可能停吧
笑
覺得被說服了
intel.三星都是賣產品.台積是賣代工.怎老是有人拿
來比
40
[討論] 台GG敵得過少子化嗎?夜鶯計畫基本上是靠著新鮮的肝在做製程提升的 可是下一代的人口很明顯的急遽縮減當中 新鮮的肝供給如果不足的話 是不是會影響到台積電的夜鷹計畫呢? 而現在台灣的科技業又屬GG獨強15
[請益] 台積電現在還有夜鷹部隊嗎?大概在2014-2016年左右 台積電為了超韓趕美,有著名的「夜鷹計畫」 當時的新聞寫著 張忠謀提出「夜鷹計畫」,要以24小時不間斷的研發,加速10奈米製程進度;夜鷹部隊位 在台積電新竹總部的12B晶圓廠10樓的研發部門,經常燈火通明,事實證明成績斐然。2
Re: [新聞] 頭一遭千人大遷移!台積電包機飛美台積電的價值在於耐操且新鮮的肝 在美國的左派文化薰陶之後 只要幾年這些工程師就沒有那麼好操了 而且台積電工程師的耐操 另一部分是在台灣高薪優越感支撐的