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[請益] 某篇被OO霸凌文章?

看板Tech_Job標題[請益] 某篇被OO霸凌文章?作者
gp3qo4vmp
(忙~)
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想問一下各位有經驗的大大

如果像這位大大,遇到這種奇怪的前公司

用一些奇怪手段騷擾,像是打電話到現任公司,或是新公司徵信舊公司

前公司惡意說離職人的壞話,或是故意派前公司同事套話騷擾....

這些怪招跟手段,那身為求職者,如何避免居於劣勢?

就像前篇文所述,新公司還會聽舊公司的,真不知道新公司主管的邏輯是?

舊公司的子公司?還是關係企業?台灣企業文化也是.....謠言不是止於智者?

所以遇到這種運氣不好的情況,求職者只能轉行?或是出國玩個一陣子再說?

不然前公司如果是板上所不喜歡的包偉銘大哥的名曲,

OOOOOO經過小巷和大道,大到不能倒的那種世界級公司的追殺..... 不就GG

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※ PTT留言評論
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philip2364 11/10 10:44到底誰會打電話回去問舊公司的評價…完全無法理解

上一篇文章沒寫誰!

philip2364 11/10 10:44這到底有什麼用

wtl 11/10 10:47HR的招募流程吧

所以破解不了HR的攻略嗎~只能攻略?

Iamjkc 11/10 11:03問看看阿吉 當年說要搞死我 他搞成了沒

pnsboy 11/10 11:17這樣沒有個資法問題嗎

一定公會安排好,不然怎麼會這麼名正言順? 我本來也認為是個資法問題!

s869225 11/10 11:22他那篇不是說確實是母子公司關係嗎

Lhmstu 11/10 11:26沒轍,你只能不去而已

幾乎只要徵信行為,公司幾乎都會打電話給前公司(不用證實,證實公司也不會跟你坦承) 因為以前小公司,我坐在家族股東前,就聽到有公司打來問前同事的事情! 不然如何割韭菜,加上台灣市場小,小小韭菜只能被割~

azureroki 11/10 12:13我前公司港商老闆也說一定要徵信 最近面試某間新創

azureroki 11/10 12:13公司也要求填前公司電話主管名字要徵信 我真不懂啥

azureroki 11/10 12:13意思 公司不一樣環境不一樣同事主管都不一樣有些甚

azureroki 11/10 12:13至產品產業都不一樣問這些到底有啥意義

wulouise 11/10 12:19怕收到雷包吧,雖然這樣做我覺得一樣分不出來

反正公司要穩贏的就對了? 大公司這麼有錢,其實用錯一個人一個月陪2萬五,7萬五 應該對大公司算甚麼? 有沒有雷人根本影響不了公司營運

powerair 11/10 12:24應該對等要求資方提供應徵部門離職前員工電話

PTT都要安靜了,還給你離職員工?????? 是???

※ 編輯: gp3qo4vmp (101.136.36.64 臺灣), 11/10/2021 12:25:54

adngg579 11/10 12:32在台灣,只有員工雷,公司一定不雷---資方邏輯

wbw 11/10 12:38通常要離職老闆都會不爽,除非真的雷包,這樣能聽

wbw 11/10 12:38到什麼好話?

jupei 11/10 13:18應該只有雷包主管會講好話吧 噗

physicsdk 11/10 13:21新公司做reference check,你可以給比較好的同事

physicsdk 11/10 13:21前同事,通常不會那麼沒sense要現任主管啦,這麼不

physicsdk 11/10 13:21入流就別去了

secret99 11/10 18:25有制度的公司會找第三方公司徵信,但打過去只問這個

secret99 11/10 18:25人在職的時間和抬頭是否正確,僅此而已,不牽扯到一

secret99 11/10 18:25些有的沒的

cityhunter0411/10 18:46你可以不要放這份經歷啊!

frizzle2008 11/10 19:39正常等級的人資 要做背景確認會告知本人要聯絡窗口