Re: [情報] 奇美實業2022年下半年計畫性徵才開跑了!!
沒有某M說的那麼少 沒待滿試用期 當然不知道確切數字
完整第一年約九十 第二年破百 含股票股利年收輕鬆破百八
但股票只有進去過完第二年才有發那麼多
之後就是每年發一些散股或限制型股票
這兩年拜疫情之賜 五年以上考績好的工程師年收破兩百五
當然沒有辦法跟2330與2454相比 但還是海放一票本土化工傳產
還有一點老闆顏值也是海放其他傳產大頭 堪稱化工界李察吉爾
進去前先跟裡面認識的人打聽工作內容與主管風格
這兩點與工時及職涯長度有強相關
爽單位或O主管讓你工作站在甲板上沖沖沖 業外賺得還更多
屎單位或X主管把當你畜牲整天叫你衝衝衝 薪水領得一樣多
公司會配筆電 上下班不用打卡 所以沒有超時或不給加班費的問題
就跟沒有盲腸就不會得盲腸炎一樣的道理
只是剛好某些部門常常在辦公室欣賞星空 深夜帶回筆電怕被偷 週末自願來做義工
公司很有錢也肯發錢 不管有沒有產值都發很多 懂得說話的藝術與報告的溫度還能領更多
明白這些道理就能領會為什麼板上對於公司評價這麼兩極
另外這個板上有公司人資 主管及駐板地下人資工程師(?
想進去的人發言請多留意
PS. 如果順利拿到Offer 建議買台配備ADAS與LDWS的車上班 公司給的錢夠買台好車
並規劃一條避開車多路段 永遠只有右轉的上班路線 可以省下很多麻煩及報告
在裡面你不缺報告 只缺寫報告的時間
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醒了
3034>>2454>>2330
巷子裡的
報告+交通安全 應是明白人
要小心路上的狗
已登出 能進這間公司的相信面其他家也是勝率滿滿,
除非是皇親國戚不然進去也是浪費人生….
你知道的太多了
懂了
年資5年考績好的工程師年收破 250萬?那大家還去台
積電幹嘛? 一起去奇美實業了啊
樓上,進得去台積不一定進得了奇美實...
反之進得了奇美實,台積根本隨便都錄取吧...
樓上好笑 講得奇美實有多神
跪求內推QQ
相信能進奇美的,台積“產線”多進得去。90到250有
機會五年達成?有中位數data咖實在
Throwout大大,說的沒錯,而且只要成大以上的學校.
私大還進不去.
T大講的沒錯啊,奇美實比台積難進多了,收的人數差
這麼多,而且奇美實是化工類不錯的企業
根本不是把奇美實講的多神 是台積產線標準本來就很
低 能進奇美實的基本上都進得了GG吧= =
T大講的沒錯阿
我是不相信 5年有250萬啦。250萬的工程師比例有20%
嗎?
奇美實本來就>產線化工啊 ==
賺爛了
台積輸很大
基本上就是怕找不到人出來護航
這是最近你們奇美考績差異化加上這兩年股利發比較多
才有這種薪資,考績一般的人會發現底薪有增加但是年
薪沒變的狀況,但是不會虧待股東,所以股利會拿比
較多
長春集團賺爆,但是股票都在自家人手上,奇美至少
員工人人是股東
看到ps部分就知道是老司機
愛paper work的絕對會很開心
這間缺超少 非常難進的神級工作
長春大連獲利比奇美高,待遇輸奇美無誤
車禍不要老是把責任推給狗XD
一年90二年180,屌打系統廠了
年薪80萬工讀生到底真假
領班兩百 工讀生八十 長春讚讚讚
長春工讀生沒門路進不去吧
今年大連年資五年工程師年薪180-200,想說不錯了,
結果奇美250…..
屌打某AI傳產龍頭
幫低調
真幸福企業
幸福 友善 可溝通
相信樓上感同深受...
樓上洗留言的程度在哪,也是有目共睹
這就是試用期存在的意義了,道不同不相為謀
奇美實給你實實在在的幸福
樓上w77是發生了什麼事?
拿到offer先去後壁厝買透天騎GOGORO上班比較實在啦
沒過試用期就離職不代表是公司問題,影響因素很多。
科技業發展性更好,幸福奇美實要留也留不住
還是不錯的公司吧,記得當時成大化工畢業連面試的
機會都沒有
營收分三成給員工你說公司不佛?
我們這邊好幾個過去了呢:)
輕鬆破百八 猛哦
哈哈哈 一張離職單 讓整篇文留言像抓交替 哈哈哈
樓上一針見血XD
真的想了解裡面情況 LinkedIn搜尋一下找正職的員工n
etworking問還比較實際,板上一些試用4個月不到就閃
人的帳號每篇推文都在當FUD仔 根本一點幫助都沒有
成大以上去GG又不是在產線
貪污一堆
而且GG第二年就超過250了不需要五年
檯面下的比這個多
畢竟是傳產,固定一個週期要帶人去喝喝小酒抱抱妹
子
在講股票的也要確定以後是不是還有。。。怎麼我收
到的風聲不是這樣XD
請問年齡38以上會有機會嗎?
有人知道這次徵才預計面試的日期嗎?
有誰可分享IT軟體工程師的工作狀況及部門氣氛
請問有人可以分享國際物流專員實際工作內容嗎?
爆
[問卦] 人資主管叫我9:00進去找她?靠北,我要出頭天了嗎? 終於輪到我升職加薪了嗎? 人資主管主動約我單獨跟她開會耶 還是她有什麼私密的問題要單獨跟我說啊 期待啊爆
[問題] 該換工作嗎?我在目前的公司工作即將滿兩年,做的是會計 待遇不差,離家近,正常上下班,算是夢幻工作 硬要說的話就是工作內容有點單調,沒什麼挑戰性,適合養老用 最近得到一個新的工作機會,離家更近,已經是走路上班的距離 這家公司是傳產(現職公司也是,兩間不同領域),目前正在拚轉型及規劃上櫃91
[請益] 請問台塑或奇美實業工作如何大家好 小弟我 背景 113化碩 多益7xx 補充一下 碩班有機組 一篇一作 if 6.多….但化學忘得差不多了78
[心得] 上班上到灰心的提離職前紓發大家好 第一次在這個版上Po文,原本這篇文是過年前想發來「詢問」,但拖到現在,中間經歷了 很多事,228也就是明天上班決定要提離職了。對,我228莫名被通知要上班。所以這篇文 分類我就改 成心情,希望合適,也希望能看看不同人的意見。54
[問題] 該換工作嗎?我在目前的公司工作即將滿兩年,做的是會計 待遇不差,離家近,正常上下班,算是夢幻工作 硬要說的話就是工作內容有點單調,沒什麼挑戰性,適合養老用 最近得到一個新的工作機會,離家更近,已經是走路上班的距離 這家公司是傳產(現職公司也是,兩間不同領域),目前正在拚轉型及規劃上櫃41
[問題] 向公司投訴管理不當的主管大家好 有一點事情想在這邊詢問一下 感謝幫忙 最近因為工作非常忙碌所以報了幾次加班 都是加了4個小時的那種 甚至還有超過 結果前天被主管關切為何加班那麼多 由於我們部門人手不足2
Re: [請益] 請問台塑或奇美實業工作如何前文恕刪 小弟提供一些朋友從TSMC轉到王老先生企業一些心得分享 小弟朋友當初離開TSMC的理由是因為課上氣氛不佳,加上老闆領導無能接一堆垃圾AR讓底下 做到死。不過朋友自身也不能接受Fab端壓抑不自由的氣氛以及長工時沒有自己的時間,後 來進到台塑的單位算是後勤的幕僚單位(不在麥寮),看他現在準時上下班,下班能夠去運11
Re: [問題] 向公司投訴管理不當的主管我是原po 板上有些人奴性的態度才是可笑的吧? 是因為也是這樣當主管壓榨自己員工嘛? 自己的權益不懂的爭取? 誰說基層員工就得這樣忍氣吞聲?