Re: [新聞] 台積電員工樂翻 10月將啟動補助員工購股
※ 引述《ctfjuw (CX777350)》之銘言:
: 標題: [新聞] 台積電員工樂翻 10月將啟動補助員工購股
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: 推 pikachuuu : 數學不好哦哪裡有3% 月薪約佔總薪4成 月薪的20%可以 05/10 20:53: → pikachuuu : 買85折的股票 0.4*0.2*0.15=1.2% 加薪1.2% 還不用新 05/10 20:53: → pikachuuu : 聞吹起來 05/10 20:53
補助的部份如果還計入員工所得,對一般主管來說誘因更少,認購變成是是忠誠度的表現.1.2% * 0.6 = 0.72% (級距40%)
1.2% * 0.7 = 0.84% (級距30%)
GGer 所得稅級距30%比比皆是,主管40%.
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有效稅率30%的話那真的挺傷的
不需要有效稅率30%,本來30%, 40%疊加上去就是硬傷.
我會認購耶,有人會嫌錢少嗎?
白賺的錢有人會管稅多少嗎,這種等於變向加薪ㄟ
你一定沒買過espp
可能覺得多拿100要扣30~40太傷荷包了 怒不拿
如果認購是穩賺不賠,當然認購.現在是在算公司補助
佔年薪的百分比.
所以有沒有綁賣出時間,還是明年再給你ㄏㄏ
對了,沒套的話應該可以留到退休再賣稅就比較低
如果是正常espp玩法,拿到馬上賣出應該穩賺不賠,
但台積欸,會不會三年後才能拿滿啊ㄏㄏ
GG怎麼不早點幫員工買???如2015年前後超車韓國時
這個一定是買爆 不用考慮
一定有綁啦 不是馬上就可賣出
一般員工買不了幾股,買爆?
說實在,領過就知道只是零頭,搞不好比旅遊津貼還少
...
買滿是正確,但買滿也賺不了多少,所以我覺得沒啥好
討論和開心難過,幾萬塊的小錢
公司公告有說了,沒有綁,馬上可以賣
標題不知道在打三小 樂翻?幾萬塊樂翻?
認滿一個月多個兩三千塊也不錯啦
這種就移薪 資金來源從員工分紅移的 你不買就是吃虧
公司在那邊移來移去就是會計需要而已 硬要洗成福利
怎麼股價60的時候都不搞,現在快撐不住500才搞這招
?
從公司拿到的錢都要報稅 ESPP也是啊
以台積稅率來講根本沒得賺價差吧
爆
[問卦] 台鐵員工對5/1的心得分享(發錢)安安抱歉 因為今天是勞動節暨台鐵不加班日 跟朋友討論後 決定還是再來板上PO一次 畢竟這些事多分享多讓人知道都是好事爆
Re: [新聞] 調薪幅度引爭議 台積電:多數員工調5-10爐 : 被爆出調薪偏袒資淺員工,幅度更高達 25%,對此,台積電回應,今年大部分同仁調薪 幅 : 落在 5-10%,主要依據個人績效、年資、職等許多條件而定,無法評論個別案例。 大多數5~10%,所以平均幾趴?8%嗎?為什麼記者們早就知道8%這個數字?ICIC只是喊爽爆
[心得] 所得稅率20%不能領托育補助老婆懷孕之後查了相關規定才發現有這條規定 所得稅率20%不能領托育補助 應該是排富條款吧 原本以為我這輩子跟富有沾不上邊 但公司去年營運不錯發了一筆獎金爆
[寶寶] 所得稅20%級距無學齡前特別扣除額每次談到20%總是會有兩派: 一派說真的不富, 一派說已經很多了, 那這富不富見仁見智, 我比較想優先討論的是:11
[問卦] 繳稅級距470萬就40% 484太誇張了??470萬 一堆科技業根本就都超過這個數字 要繳40%欸!!! 40%欸!!!19
Re: [心得] 所得稅率20%不能領托育補助看到推文有人說一家三口就可以扣除100萬元,一家四口123萬 想請教怎麼算的? 我目前都用政府的試算功能,因為沒有買房也不能申報租金扣除,所以都用標準扣除額 去年總計扣除部份 夫妻薪水:20萬*2=40萬11
[問題] 燃料稅和牌照稅級距換成100CC一個級距??大家好 小弟文組28k還沒扣勞健保, 如果把牌照稅和燃料稅的級距換成100cc一個級距, 會怎麼樣?? 譬如 1987cc的車4
[問卦] 用所得級距發快篩如何?五月就是傳統報稅季節啦 該課稅的所得一元都跑不掉 但是疫情所需要的快篩缺排不到 用報稅級距發放快篩如何? 40% 30% 高收入 屬於社會最頂的4
[問卦] 員工低薪是不是所得稅太高台灣老闆不願意給員工高薪 是不是因為所得稅率太高 假設老闆年薪1000萬 所得稅就要繳政府300多萬 實拿只有600多萬