Re: [問題] 為什麼老師可以年年調薪啊
※ 引述《utopia5566 (烏托邦56)》之銘言:
: 作者 utopia5566 (烏托邦56) 看板 WomenTalk: 標題 Re: [問題] 為什麼老師可以年年調薪啊
: 時間 Sat Aug 24 13:41:34 2024
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: ※ 引述《drift0109 (driftdog)》之銘言:
: : 老師不就是把以前的東西再教一遍嗎
: : 這種複製貼上的教學
: : 為什麼可以越資深越多錢
: : 資深的經驗比較豐富嗎?
: : 教的不是一樣嗎?
: 不知發文者心態如何,把教師實質的工作爽度和不爽度列出來
要補充一下爽的地方吧 爽的列太少
: 讓原PO想戰戰個夠
: 爽的地方:
: (1)有寒暑假,一直工作日以繼夜,寒暑假是很好回復身心的時段
: (2)工作環境穩定,不用在外面颳風下雨
: (3)年年調薪,考績保甲
(4)隨便洗個研究所學歷 例如南華生死學系
一堆不怎麼要去上課都能畢業的研究所就能敘薪 跟教學完全不用相關學歷 爽爽多七八千(5)代理教師年資考上後可以敘薪 上岸後不會浪費
(6)寒暑教只是規定得不必到校 結果一堆學校請老師寒暑假回來開會或幹嘛卻要給補休或加班費 不然沒有老師肯回來
(7)學校地位屌打學校公務員 公務員請老師配合校務都要懇求拜託 人事主任都不太理何況是學校幹事 大概只有學校護理師能夠一戰 連校長拜託接行政都可以不甩 反正考績只要不犯法 霸凌 性擾幾乎拿四條一(甲)
(8)薪水中後期屌打公務人員 公務人員還被官職等卡住上限 教師就算只有大學畢業 上限也是屌打公務員
不爽的地方補充
難考
: 不爽的地方:
: (1)薪水低,我大約8年前初任,實領3w6左右,現在實領4w5
: (2)學期間很難請假,平均每位老師每天有3~4節課,就算生病請假,也不能放任
: 班級沒老師,請假要找同事幫忙,自付鐘點,一節約400,所以請一次假要付1200up
: 以上是找的到感情好的同事幫你,所以很多時候老師都是抱病上課也不請假
: (3)責任制,導師下班也要跟家長溝通。我是輔導老師,學生自殺、打架送警局、
: 臨時接到社工電話也不能裝死,不然道德上的責任是承受不起的
: (4)壓力大、沒成就感。學生自殺的事情到現在偶爾也會做惡夢。之前被情緒障礙的
: 學生毆打,也是鼻子摸摸認了。偶爾也會收到家長的投訴、議員里長的關切。
: (5)其實也沒有一樣的知識重複教,之前九年一貫課綱,現在十二年國教、議題融入。: 雖然核心知識是不變的,但內容其實已經差很多了。
: 說真的,爽跟不爽大家可以自己評價,但現在越來越少人願意投入這個行業了。
: 光是薪水業界就樂勝教師了,所以陸續有些同事離職就做業務、工程師等,但是
: 我沒什麼專長,又懶得離開舒適圈去做改變,就一直待在這囉。
: 補充一下,原PO對現行教育不滿的話,自己寫教育計畫送教育局,孩子就可以在家自學喔: 笑你不敢 :)
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不會啦 現在很好考 歡迎來考喔
很難考?超缺的欸 講那麼多怎不去考
代理比較缺吧?
哪間學校寒暑假回去開會給補休?
我大四大五實習、初任、調校都沒有
難考是事實,缺很多都是開代理
隨便洗學歷,說得好
1X
首Po老師不就是把以前的東西再教一遍嗎 這種複製貼上的教學 為什麼可以越資深越多錢 資深的經驗比較豐富嗎? 教的不是一樣嗎?13
不知發文者心態如何,把教師實質的工作爽度和不爽度列出來 讓原PO想戰戰個夠 爽的地方: (1)有寒暑假,一直工作日以繼夜,寒暑假是很好回復身心的時段 (2)工作環境穩定,不用在外面颳風下雨4
4. 業界一堆不是都是看學歷給薪? 5.我那年代代理不算年資,不過現在沒人要做代理,我覺得算是要留下代理的福利吧 6.我不知道哪間學校給補休啦,我大四實習在台北市、大五實習在新北、考上台中的 國中、服役在另一間國中、調往桃園市國中,沒半間寒暑假到校給補休,這點算不算 以偏概全?X
我親姐是老師 我也看過她報稅單 我表姐是老師 表弟是校長 更別說一堆同學從幼稚園老師(公立編制內)國小國中高中到大學教授都有 老師調薪有年資跟整體調薪幾種 年資調薪有天花板 大概在接近七萬那邊
爆
Re: [新聞] 薪水太少!學校鬧「代理老師荒」 數學、體育師代打教1.之前代理教師聘期只有10個月,隔年7-8月就沒薪水了,還不保證明年有缺能繼續做(除 非你願意當行政或是導師或是其他例外的情形) 2.沒有考績獎金-做得再認真都沒用(正式老師每年都有一個月考績獎金) 3.沒有升等機制,再認真都沒加薪機制,你做10年還是一樣薪水,正式老師都加薪10次了 4.被歧視,有教師證照樣被歧視喔33
[問卦] 請問老師跟公務員哪個爽?如題,雖然是年經文了 我還是想認真請教大家 小弟是老師,行程如下 每週一到四7:20起床,8:00前要到校 然後星期五要帶學生出去上課,就要6:30起床,7:20前上課27
[請益] 還有哪些學校行政人員可以由公務員擔任?既然老師們大多不願意兼任行政人員,那麼,何不改請專任的公務人員來負責學校的行政工作呢?請問:除了人事和會計,大家認為學校還有哪些主任或組長可以由公務員取代呢? ----- Sent from JPTT on my iPhone --17
Re: [請益] 學校多發薪水要追回借標題詢問 我們學校有個代理老師是被「少發」薪水 他有教師證,但薪水被打八折 從去年到現在,少領將近四萬塊 校長行政都知道這件事5
Re: [問卦] 老師薪水這麼低,為啥一堆人搶著考?這篇文章真的是典型的自助餐吃好吃滿 辛苦的地方提好提滿,好處的地方就輕輕帶過 引述《ericgary (艾瑞克蓋瑞)》之銘言: : 我老婆國小老師 : 我來回答你的問題5
Re: [問卦] 公務員薪水沒有偏低吧?因為一堆蠢貨被學校老師跟補習班洗腦 跑去當啥小教師、公務員 明明薪水低的跟甚麼一樣 還是擠破頭6
Re: [新聞] 薪水太少!學校鬧「代理老師荒」 數學、體育師代打教問題就是 那些當代理老師的老師 還是會繼續拚代理老師 不會去轉職 我認識的很多代理老師不管怎麼不穩定、四處遷徙 都不願轉職 因為代理老師如果不當老師了 通常只能去公家單位當約聘僱 或是去考高普考變成正式公務人員X
Re: [新聞] 中小學教師多無意兼行政職 校務難推展中小學純教職就好了, 上班時間就比照一般公務員, 學生的分數可以拿來當KPI, 學生成績太差就是不會教, 考題就由國家同一出題,4
Re: [討論] 老師不接行政,校長要四處拜託人?教務主任你在開玩笑嗎 就好像一個不會打球的人你要他當教練..... 一個不是老師的你要他去當學校2把手 完全跟教師圈生態不符合 總務主任勉強算一個位置1
Re: [國中] 只要校務會議通過,違法也可以嗎?真的沒錯 一般民眾對於寒暑假有質疑 所以教師應該寒暑假要上班 其實民眾也覺得老師薪水領太高 應該要比照公務員