[閒聊] 同事請假兩個月飛美國旅遊

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看到您跟某T版友的回應, 讓我非常的想分享一下我認為正常的公司應該是怎麼樣的, 也就是我公司的做法. 產假全薪公司付, 產婦給半年, 爸爸給兩個月, 考績是根據你有出勤的時後來打,

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有些同事想要領完年終就離職 基本都是25-29的同齡年輕人 沒多少存款 問他們怎麼不先找到工作再辭 裸辭不會怕怕的嗎 都說打算先休息半年 也許到處旅遊放鬆身心吧 等存款剩沒多少時再重新找工作

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不怎麼好也不怎麼熟的的同事 今天一早說要離職了 雖然平日沒交集 假日也沒交集 但還是覺得有總惆悵感 明明想跟他維持不錯的關係 但對方卻冷冷的 離職後 大概也不會再見面 之後萬一不小心去到他去的公司 別人問他 ㄝ 你知道James這人怎樣嗎, 可能也不會得到太好的評價QQ

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自從提離職後 工作帶來的壓力也消失不見了 雖然聽主管說會少一筆獎金，聽起來也蠻豐厚的 但還是毅然決然地離職 所以為了享受離職的快樂

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過年期間，舅媽開心說前幾年表妹為了慰勞她，舅媽跟表妹一起去歐洲玩了一個月， 我聽了有點羨慕，不過舅媽是家庭主婦，出國一個月，沒什麼大問題， 不過很好奇表妹的職業，一問之下才知道表妹是自由業， 所以當初為了陪舅媽出國，還特別排出一個月的空檔。 記得之前有看過一位朋友的臉書，她則是利用轉職期間去歐洲旅遊兩個月，

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我是中年大叔了，應該不會結婚了，所以一人飽全家飽， 雖然學歷不算差，但歷經過去十幾年的職涯到現在沒有什麼大發展， 手上存款或資產也不多，唯一慶幸的是家裡留有小小老華廈可以住， 少了房貸或房租等壓力。 進入人生下半場，我開始覺得在工作上做這些事情好像有點只是為了

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欸欸欸欸欸 看了很多破萬粉絲網美去當包養妹 坐保時捷法拉利 去世界各國遊玩 吊打什麼百萬工程師 找糖爸享受世界算勇敢的人嗎？

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我是去年就離職的員工 大概是8月的時間 有聽到前東家發7個月年終 舊同事最近傳賴祝賀新年 真羨慕他們

借標題回一下文,這讓我想到疫情前,我有朋友跟公司請了三個星期的假 要出國去玩,結果因為他是重要主管,一直被擋假,跟老闆盧了超久才准假 重點是他說他在國外時還是要處理公司的事情 (後來也因為這件事就不爽離職了) 公司如果擋假有沒有違反勞基法阿,感覺很多公司都不想讓勞工請長假诶

廿世紀末我進了2363，公司福利 就是辦「好多」員工國外旅遊， 吃好住好補助兩三萬扣特休， 當時年輕大家都想去。 全盛時期一年三四十團，說要遇到