Re: [問卦] 沒人發現遇到爛主管只要離職就解決了嗎！

這什麼鳥話阿

那萬一能力不夠好呢？沒法FIRE主管呢，難道就要等著被霸凌？等著被玩死？

話不能這麼說，就算能力不好，沒法離職，也不應該霸凌的阿

怎麼可以說能力好的就閃人，那下一個進來的萬一能力也不好呢，又被霸凌一次？

這什麼爛方案阿，好爛的方法。沒有追本溯源阿。

正確的方法是主管要修正自己，不要霸凌員工，不管有沒有能力都一樣，

霸凌就是不對的。

不然張忠謀去接那位置，一樣會被霸凌到閃人的，很丟臉。

※ 引述《nobody0303 ()》之銘言：
: 這個社會公司這麼多
: 工作職缺這麼多
: 只要有能力
: 根本不用擔心找不到其他工作
: 要是主管很爛
: 把辭職信甩到他桌上
: 再找別的工作
: 難道他還能強制你留下來嗎
: 這在國外根本是很常見得事情
: 結果在台灣不知怎麼回事
: 一堆鄉民都不敢離職走人
: 寧願被主管持續羞辱下去
: 待在痛苦的舒適圈
: 也不願去找新的工作
: 台灣的顧主胃口就是這樣被養大的
: 和其他國家相比
: 根本就整個廢到笑啊！
: 沒人發現遇到爛主管只要離職就解決了嗎！
: 為何一堆鄉民都不懂這件事
: 還是硬要待在一家對他很差的公司啊
: 真是豈有此理！

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