[問題] 健工新廠新加入一個月未使用可退?(更新)

下午用APP客服反應
得知退費要在7天內，超過就會要手續費
出國請假需滿15天才是免費請假，所以我的假才不能請
但這部份我當時有明確告知業務我的出國時間共7天，可見他也不知道出國15天的規定
才跟我說可以請假

然後線上客服回覆，如因業務未告知可以追溯請假，但我原本就不符合所以要付300請假我表示業務未告知所以我以為我已經在請假，不然一開始12號就會開始去了，
過了16天才告訴我不能請假
所以我現在只能自己吞16天，或者付300請假，(付300去追16天也沒差多少)
或者扣手續費解約...我該接受嗎?
請他向上反應再回覆給我

半小時來電未接到，留iMessage訊息給我
後來就用訊息來回...最後就請假不用300，4/12~5/11請假
我打算明天開始去的話5/1~5/11，依月費比例收費，簽約當天刷的遞補到5/12~6/11
換一個業務，結案...

印象上個月簽約加入時有看到這個條款但不確定...

事情是這樣...
上月底去看新廠
本以為快開幕了不用多久就可以去了
然後去才知道要4/12才開幕，那時間算大概還要3-4週
想說離家近也沒什麼差別就先簽約了...

不過到家才想到開幕隔週五剛好要出國
久沒運動總不可能前一週練一練，出國的時候鐵腿吧
就馬上LINE問業務，可不可以月底再開通，
他說不行已經簽約了，只能請假
我就傳電子機票給他請假了

然後昨天他LINE我說可以去運動了
我又問他請假不滿一個月這樣會怎麼計算他居然回我行政不給請假
他那時候忘記告訴我了...整個無言

就想到簽約的時候印象有看到好像一個月沒用還是可以取消的樣子
有人了解這一部分嗎，不確定有沒有這一個條款只是印象...

如果有這一條，打算就不使用先解約，然後重簽順便換個業務
換個業務奇摩子會比較爽XD

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感謝樓上幾位提供合約書內容，這幾天再去處裡看看 另外有沒有可能是業務根本忘記幫我請假，再跟我說行政不給假， 我看官網電子機票是可以當請假證明的...怎麼會不給請?