[選擇] 電商offer該如何選擇
各位大大好
這段時間面試拿到兩份offer，只是不知道該如何選擇，能否請大家給個建議
背景：30歲出頭 私立大學文組 5年電商代操營運專員經驗
A. 醫療器材製造業
應徵職務：電子商務營運企劃資深專員
薪資：45K(底薪)
年終：2個月
交通：騎車約15分鐘
優點：為品牌方，對履歷較有幫助，也可以接觸以往代操碰不到的活動規劃與倉儲管理等。
職務劃分較細，客服，倉管都有專職。
缺點：原本只是單純生產製造，但因為疫情關係賺很多，故多延伸出行銷電商的部門，
部門建置時間不長也才剛擴編，人還在慢慢補齊，
面試官也老實說目前倉儲那些都還是使用非主流系統，較不自動化，要花時間整理跟核對。
廠辦合一，地點較偏僻，公司是新大樓，但整體辦公司氛圍較嚴肅。
B. 蘋果3C經銷商(有店面, 主打維修服務)
應徵職務：資深電商運營專員
薪資：43K(底薪+伙食津貼) 業績達標另有月+季獎金
年終：1個月
交通：客運轉捷運約1.5小時(跟上一份一樣時間)
優點：辦公室在鬧區，內部環境裝潢跟同事年輕有活力。
管理層級扁平化，若有問題反映比較容易直接反映。
彈性上下班一小時。
缺點：非品牌方，工作內容與上一份代操較相近。
擔心對履歷無太大加分。
要負責客服(希望下班後也要回覆聊聊)與倉管。
要輪流掃廁所。
謝謝大家
--
a
錢多離家近的
看到連清潔都要省的公司就可以pass了
去A吧 但你5年經驗可以再找50K以上的吧？ 我是代理商 但台
灣甲方真的很多中小企業很缺這塊人才
A
當然離家近 1天通勤快3小時你受得了？
要輪流掃廁所笑死人
這很明顯就A好很多，B看來雷爆
A
絕對A
到底有什麼理由會覺得B是可比較的方案？月薪比A少、年終
也少、通勤時間還長一大截、甚至還要掃廁所？？這種公司
畫出來的充滿不確定性的大餅（組織扁平化、氣氛輕鬆、彈
性上下班）你也信？
要輪流掃廁所這種真的...:((碰到衛生習慣不好的同事就慘
輪流掃廁所又不是國中生==
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