[問題] 工時分散到其他天

blackhippo03/25 01:10你的每天固定七小時含吃飯時間?

cityhunter0403/25 02:13這樣不就天天要進公司…有夠沒生活的

akane123403/25 07:59樓上，所以薪水比其他高一點，就看要犧牲哪個啦

cityhunter0403/25 08:30那我寧願每天加班一小時，固定周休二日…

YCTING03/25 08:36這種超爛的 就是以前的隔周休

pttnowash03/25 09:01這樣等於每周固定加班三天 不是不行 而是pay高到哪

pttnowash03/25 09:01有比一班多到一半就可以 譬如一般是四萬 有六萬可

pttnowash03/25 09:01這樣等於每月固定加班三天*

abc092200103/25 09:20光想這種上班時間就累

abc092200103/25 09:20一天休兩天就不夠了，還要加班

abc092200103/25 09:20一周

nasa3695003/25 10:01七小時不含休息時間，休息時間半小時

nasa3695003/25 10:01感謝大家回覆，我會再想想

nasa3695003/25 10:49又想到一個問題，如果週一到週五的上班時間超過七小時

nasa3695003/25 10:49，這樣可以算是加班嗎？因為超出原規定時數

beareight03/25 11:28居然有休息時間只有半小時的工作？！

beareight03/25 11:29月休八變成月休五，要看具體多多少了 不然滿雷的

MagicYif03/25 12:04有些不能斷線的製程或是設備真的就只休半小時

naifing03/25 12:20看你跟什麼比，跟產線比就吊打，但跟行政比就互有優缺

GuoBaiJuzi03/25 12:58感覺多上幾天班，看別人休假你還要上班。

juangpeiyi03/25 13:22被凹還覺得好？

pttnowash03/25 14:32要看錢啊 有些美國大老譬如馬斯克也希望一周只休一天

pttnowash03/25 14:32現代人一堆都是下班兼差吧

aimlikenoob03/25 16:45美國不少公司改一天九小時，週休三日，貴司反其道而

aimlikenoob03/25 16:45行實在是把台奴榨個透徹，果然台灣有台灣的玩法

cawaiimaple03/25 18:58回答原po問題：上超過7小時算不算加班？實務上是超過

cawaiimaple03/25 18:587小時~8小時以內可以只算一倍，超過8小時以後才算加

cawaiimaple03/25 18:58班費，這樣不違法（勞基法第20-1條）

cosy03/25 20:21每天少上一小時得爽度 絕對比不上正常週休二日

x85122103/25 22:40規定是每4小時休半小 這樣根本故意讓你每天上7小只休半

x85122103/25 22:40小 然後少的一小時補到週六只上五小又只需要休半小時 你

x85122103/25 22:40一週總時數跟一天8小的一樣40小時 休時時間卻是3小時 一

x85122103/25 22:40週直接少別人2小時 一個月就少8小時 等於被凹一天上班欸

teveqqi03/25 23:10只休半小時 吃完飯就差不多了 沒休息到的感覺

chaichai03/26 00:46beareight板友，隔壁板就有個工作八小時，但只給半小時

chaichai03/26 00:46休息時間，但看到徵才者對此疑問的回覆後，就不想再多講

chaichai03/26 00:46什麼。對方說若想休一小時就要再多上半小時的班呢

nasa3695003/26 01:22沒想到還有那麼多要考慮的地方，謝謝大家我心裡有個底

nasa3695003/26 01:22了

a6041401029903/26 11:30時數是其次 重點是分散工時會導致你時間被切割破碎

a6041401029903/26 11:31人不是機器 要休息一關電源直接進入100%休息 而是

a6041401029903/26 11:32會有進入休息的過程 被切得破碎的情況 會讓你無法好

a6041401029903/26 11:32好休息 如果剛好假日要處理事情 會有沒休息到的感覺