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Re: [新聞] 保瑞飆過「浩鼎障礙」 股價創下藥品股歷

看板Stock標題Re: [新聞] 保瑞飆過「浩鼎障礙」 股價創下藥品股歷作者
abscented
(心之所向 素履所往)
時間推噓13 推:13 噓:0 →:44

老闆超級有錢
老闆老婆超級超級有錢
所以才能一直玩併購模式
其實本業很不賺錢
但自從開始併購之後一路攀升
從衛采子廠 聯邦 益邦 安成
到國外GSK子廠
每年的EPS都是靠併購他廠而來
老闆本人是外國回來的海龜
算蠻有遠見的
作為股東可以很放心
作為前員工就不好說什麼了
台灣的藥界台積電就聽聽就好
只有股價跟得上薪水還是去真的台積電

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※ PTT 留言評論
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 114.137.20.188 (臺灣)
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rayccccc 03/29 12:13壓榨員工 讚

rayccccc 03/29 12:13股東最愛

McRay 03/29 12:17總是能用甜甜價併購能賺錢的廠 也只能說是有本事

hihi29 03/29 12:17岳母是吳火獅女兒 難怪==

McRay 03/29 12:19不是老闆有錢 是老闆有眼光又認識有錢人

老闆本身真的也有錢 只是他老婆比他更有錢

kyova 03/29 12:19你都說本業不賺錢了,會高薪才怪= =

kyova 03/29 12:20除非你有能力去國外,或是高層能配股

niukb 03/29 12:20你早一年前給我信心喊話 我就 QQ

kyova 03/29 12:22非主管員工平均年薪70萬。GG員工人均產值高很多吧

kyova 03/29 12:24GG高薪是高工時或專業性換來的= =

藥廠也是需要專業的 只能說台灣給的都很低廉

arains 03/29 12:27跟麻吉大哥有關係的都好會賺 太神了

※ 編輯: abscented (114.137.20.188 臺灣), 03/29/2023 12:29:50

aidssm1234 03/29 12:31跟teva很像 一直併購

kyova 03/29 12:32台灣哪有本錢去搞新藥研發= = GG是用高資本支出讓

kyova 03/29 12:32人均產值提高。一般製藥代工有那本事嗎

kyova 03/29 12:33技術門檻和全球獨佔性,完全不是一個檔次好嗎...

kyova 03/29 12:33如果你說GSK那邊也低薪就另當別論

kyova 03/29 12:35只能說台灣生技還沒強大到可以給基層高薪

台灣藥廠生技廠的現實 至於薪水是給得起 只是不想要而已 但這是題外話了

※ 編輯: abscented (114.137.20.188 臺灣), 03/29/2023 12:41:30

s505015 03/29 12:41這就像是惡性循環 沒辦法給底層高薪 就沒有人材要進

s505015 03/29 12:41來 這產業更慘 更沒錢

s505015 03/29 12:43而且這也很奇怪 找你的想法 台灣資工相關的應該也不

s505015 03/29 12:43符合你的說法 他們薪水也高啊

Severine 03/29 12:44併購變大尾 這美股很熟

ThePoorGuy 03/29 12:44想想台灣藥品的價格 台灣藥廠比傳產還慘...

kyova 03/29 12:46學名藥很多家都是瘋狂併購來的。包括台灣學名藥四天

kyova 03/29 12:46王。

kyova 03/29 12:47我說的是許照惠那4人。

kyova 03/29 12:48我猜啦,應該是老闆們看生科人沒有,你也沒其他高薪

kyova 03/29 12:48地方可去。所以還是要有幾家高薪搶人才有用。

kyova 03/29 12:49伊甸生技那種高技術門檻高利潤我覺得比較可能高薪

s505015 03/29 12:50不會 生技沒高薪

kyova 03/29 12:51但是生物藥失敗率高,還要等幾年後收割期看結果,

kyova 03/29 12:51如果還是低薪,表示老闆真的無良~

kyova 03/29 12:52好歹要什麼台康 永昕或國外廠來搶人才有用阿...

kyova 03/29 12:53我是說研發部門,連一兩百都沒就很慘...但也不用

kyova 03/29 12:53幻想能跟半導體業比好嗎...

ThePoorGuy 03/29 12:54台廠藥廠現場很多30K/M內 找沒人請外勞...

kyova 03/29 12:54一般製藥部門麻煩比照傳產...

johnps 03/29 12:54闆娘背後整個台新金當靠山

kyova 03/29 12:55怎麼能跟待無塵室穿兔寶寶服的輪班星君比...

s505015 03/29 12:55欸 我之前有去應徵rd的 碩士起薪 5萬附近 更多是少

s505015 03/29 12:55於五萬

s505015 03/29 12:56重點是不到5萬那間 要on call 6日 夜間要on call

kyova 03/29 12:58有些是靠加班費或分紅。都沒有乾脆去外商傳產提早過

kyova 03/29 12:58半退休生活。

kyova 03/29 13:01台灣生技做研發的,看完一輪還真沒幾家有希望的...

kyova 03/29 13:01它自己都錢燒光快倒了,你還期待它給你高薪喔...

v21638245 03/29 13:06生技產業沒博有五萬以上都算高,可憐啊

ThePoorGuy 03/29 13:23藥廠也是號稱無塵室+兔寶寶裝但環境更糟也要輪班

kyova 03/29 13:30看是哪家阿...有些原料藥、代工,利潤靠杯低,你還

kyova 03/29 13:30不如轉移到印度廠中國廠...

kyova 03/29 13:32如果沒有品牌或技術門檻,那跟傳產化工差不多

kyova 03/29 13:34台灣生技目前就是初期有點成果,炒股還炒的動,但要

kyova 03/29 13:34帶動整體待遇提升,我看還有很長的路要走。

godchildtw 03/29 14:36原來是藥廠啊,還以為是控股公司

adairchang 03/29 19:12壓榨員工 明天漲停

chehao 03/29 23:40朋友在裏面 已跳槽 因為…

shile 03/30 07:38說個笑話,跟「生技」談高薪