Re: [新聞] 美光爆繼續裁員!台灣員工揭公司手法
裁員這部份光光確實有外商的風格,該給的沒少而且遠優於法規規定!
這波能被選中的不見得是壞事,目前外面工作還不難找,但是景氣持續看壞,到年底天知道是什麼光景。
反觀留下來的人要承接走的人的業務,一樣‘’沒有分紅‘’沒有調薪‘’但是‘’有加
倍的業務‘’畢竟有份工作努力撐下去吧,可是記憶體的前景還不明朗!沒準年底還有一
波呢…屆時條件會比現在好嗎?
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※ PTT 留言評論
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 111.82.69.110 (臺灣)
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此篇正解,好想拿資遣啊
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本來就是 有能力的趁機跳槽再加薪一波
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有能力的早領錢走人了,沒能力的只能拖
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上面某篇有推文分享資遣費 根本等於一次大分紅
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拿完後下個月別家公司報到~被裁根本爽
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真的好想被資遣
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教練,我好想被資遣
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教練~ QQ
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我當初換工作也超期待被資遣,等於領六個月加上換
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工作,就算暫時沒找到,放半年價也不錯
這裡要提一下兩廠狀況了,除了桃園跟MTB有明顯的減產,MMT目前沒有明顯的感覺! 意思就是MMT要裁員、要管制加班、要凍結人力但是要維持產能! 對了~別忘了做出來盈餘的是要給桃園廠領福利的(據說最近又有一包入帳了)! 老闆我可以報名嗎?裁了我吧
※ 編輯: azritst (111.82.69.110 臺灣), 02/14/2023 07:26:31 ※ 編輯: azritst (111.82.69.110 臺灣), 02/14/2023 07:30:12→
桃園廠不是本來華亞科那批人嗎
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祝福各位心想事成
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正解
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其實說實話也算良心企業了 自己算一算 一個月預告期的薪資+資遣月薪*每年0.5+勞保上限的六個月164880 如果他發的優於這個 離職休息再出發也爽21
噗 用錢強迫你走有什麼不好? 不然要學發哥滷肉 二級每天約你去小房間 釘爆你的ppt 一級照三餐問你何時要離職1
以下是夢到的 記得光光這樣搞也不是今年才有的,好幾年前應徵上本來是後段設備, 結果新訓完直接變成最賽的前段設備,同一梯部門新人離職率是9成, 11月那一包,因為新人都烤雞爛所以沒多少,可是過沒多久,就因為烤雞被抓去小房間,問 說因為烤雞要不要協議一下,那一包大概是一台國產車,結果偷問沒離職的,領還比他們多18
被砍才是真的有夠爽 台灣半導體產業除了美光裁員 到處都缺人缺的要死 而且現在也只有美光放人出來 還不會像美國矽谷一瞬間幾萬人失業爆
強者我朋友今天剛在灣區被lay 不是美光 以下是他分享的情況 09:15到公司 09:20 喝咖啡 開心吃沙拉吧5
想請問一下 就 上班吃個沙拉吧會被開 那 我上班都先喝一杯咖啡應該沒什麼問題吧?