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Re: [閒聊] 打擊的面試經驗

看板WomenTalk標題Re: [閒聊] 打擊的面試經驗作者
asdf456
(大家好)
時間推噓 8 推:8 噓:0 →:9

我的面試經驗應該有過百家 給你分享一下

首先為什麼你會覺得你沒經驗 對方要有經驗的 還找你面試

可能原因有下
1.面試的人跟找面試的人溝通上有落差
2.他們也找不到有經驗的人來

然後我遇過幾家公司是這樣子的 會直接套你在你前面公司怎麼做的
要你寫報告或是交一個作品出來 後來跟同事聊天談到都去這家面試過
感覺就是不想花錢想知道其他公司怎麼解決這個問題

總和來說 公司越大 越客氣

我第一份工作薪資約五萬 換工作時(當時薪資近60000)有家小公司直接嗆我
你過去工作的那家很爛 也沒眼光 你只值24000 我用26000請你 你應該偷笑了 來不來啊這家公司當時就有點狀況了 大概一年內就收攤了

大公司反而很能理性討論啦


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※ PTT 留言評論
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gg796597703/15 10:09有些中小企業就很不尊重專業啊

gg796597703/15 10:09嘔嘔嘔嘔嘔

carrotkaka03/15 10:23心有七七焉。@@。

ttc76816003/15 10:31公司夠大體制也健全,員工素質相對高

staffordan03/15 10:42中小企業又亂嗆人的九成體制有問題,大公司亂開噴的八

staffordan03/15 10:42成部門某個主管有問題。大公司有些部門流動率特別高,

staffordan03/15 10:42一年以上變老鳥...

staffordan03/15 10:43大公司也有直接洗臉然後又問你要不要去

thsyou952703/15 10:56大小公司都有砍很兇的 大公司覺得更會砍 東嫌西嫌就

thsyou952703/15 10:56是要壓低價碼 而且很有經驗 不過我通常有辦法洗回去

thsyou952703/15 10:56 因為台灣部分人資專業度不太夠 礙於用人單位就是要

thsyou952703/15 10:56用我 人資只好配合

Mazu32303/15 11:00大公司很多也是亂噴人啊...但都是主管的問題...

carefree102803/15 11:31講得很讚!!!推推推!!!越有能力的公司,越謙虛

winwinwin77703/19 02:14https://i.imgur.com/4fGlQwQ.jpg

winwinwin77703/19 02:15不過我覺得蠻有趣的一點,是她給我的測驗都是該公

winwinwin77703/19 02:15司根本還沒做過的企劃…