[寶寶] 是否該再次留職停薪
大家好,我們是無後援家庭,育有1子目前2歲2個月,他出生後我就申請過育嬰留停
1年了。期間有找到鄰近的保母可照顧,也就在留停快屆滿時,回職復薪並且調到了
新機關(學校)。
復職後,勉強維持著平日加班、假日盡量空出時間給小孩的生活,只是平日到家後常
常陪玩一下就要洗澡睡覺了,因為上班時間較早,也經常無法準時下班,小孩接送則
只能請爸爸協助。
就在最近,保母說要舉家搬遷,新家離我們這裡大約7、8公里,較小的孩子只能退托
,但我家的已經比較大了,如果還要繼續,保母說可以負責搭公車接送。只是公車路
線也不是很順暢,無法直達,必須中間轉車,單趟就要40分鐘,無法想像還要來回,
每天下來累積的通勤時間。家裡沒車,目前也沒有購車的計畫。
如果還要再找保母接手,這個年齡應該也難找了,附近熱門的幼幼班,在1、2年前就
登記不到了。所以想過是不是再申請一次留停直到三歲,雖然即使我請大約9個月留停
撐過去,滿3歲後還是會有銜接小班的空窗期(大概半年,因為配合學校9月入學)...
職場的部分,只能說目前辦公環境及氛圍並不是那麼好,制度上及科室分工上常出現
不合理的勞逸不均,目前撐著撐著也快要待滿一年了,沒有升遷機會不打緊,因為不
是很適應這裡的環境,所以也沒有長期留下來的打算。
只是最近收到考績通知書,意外拿到甲等(因為商調來的新人通常乙等,也有被告知過了),要開口留停似乎有點難為情?!也可想而知,因為職員承擔的事務繁重,留停勢必會對單位造成困擾,也會擔心回職復薪後,被調到更毋湯的缺...
到底該留停嗎...不知道大家會怎麼考慮,先感謝解惑及指點。
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先找相對沒那麼熱門的幼幼班?
有無考慮找新保母,小孩較大會表達了應該相對安全?
好奇問 爸爸不能留停嗎?
買車吧
讓他去上學了吧
有孩子後真的覺得不買車的家庭很厲害,每天的接送問
題與出遊,都不用用到車嗎?
可以先找找看保母,未必找不到
如果在台北市沒車真的還OK,我家沒機車也沒汽車,
從小爸媽就是帶我們坐公車上學出遊,就這樣長大,
那個年代甚至還沒有捷運
也可以找找相對不那麼熱門的幼幼班或是教保中心
排候補去上學,雙薪家庭通常都是這麼忙,以後上小
活會更慘,工作如果還可以盡量撐下去
有小孩沒車就是這麼不方便,要去哪都有問題
住臺北沒車還ok,托嬰幼兒園在步行範圍都有不少選擇
要我也會先找沒那麼熱門的幼幼,然後排小班吧,如果
你的單位是有附幼的不知道小班可不可以隨母就讀優先
入學??
兩歲多應該可以考慮幼幼班了。
找有可能有名額的幼幼班
自備安全座椅搭計程車送呢?板上討論買車與否都說搭
計程車比買車划算,搭車划算就是要用在這種時候啊
1.換老公留停 2.找看看別的保姆 3.先找附近有空位
的幼幼班,卡位等喜歡的幼兒園有缺再轉
台北沒車很OK,幼兒園、托嬰中心、保母都選步行可到
的;出遊都大眾運輸,當然一些太郊外、車程過遠的景
點不方便去,久了也習慣了。
需要車子沒錯
早買早享受
先去幼幼班排候補,我在號稱出生就要報名幼幼班的地
區,2歲才去登記候補私幼,最近隨公幼公告陸續通知
候補到了,有試有機會。另外甲等也就是今年,明年如
果乙等你會後悔現在沒有開口留停嗎?
這年紀可以上幼幼了,很多都可以插班讀,不一定要等
到八九月,我也不喜歡等到八九月,大家一起入學老師
無法顧及每個新生,所以我會喜歡插班讀,只有我一個
新生老師會有比較多時間跟耐心來陪伴引導,這樣也沒
有所謂的空窗期
留停啊,你又不是很想在這單位
妳的狀況,我會選擇留停!
感覺妳想留停?可以騎驢找馬,留停的同時找找有沒
有更合適的工作
我會首選買車…有小孩沒車真的很不方便,雖然上面
很多說台北沒車沒差,不知道原po是否在台北,但她現
在就遇到7-8公里沒直達車轉來轉去很麻煩的問題了><
顯然她的所在地交通也沒這麼方便
我也覺得媽媽自己也想留停..只是要找網友支持..不
急著賺錢就留停...就邊看看有沒有其他工作
先謝謝大家提點^^真的好感恩 因為確定只會生一胎了...媽媽確實不排斥留停再陪小孩最後9個月... 我們也會同步問問鄰近比較冷門的幼幼班...有出事過的就先pass了 也是會擔心保母照顧比1:4 直接進幼幼班小孩會不會不適應(小孩還不會自己吃飯= =) 車子的部分,因為目前爸媽上班都用不到車,周末遛小孩都是靠大眾交通工具哈哈 可能日後有需要才會購入了@@ 因為職場環境對職員的權益必較漠視,所以在這個單位留停才會想比較多...
※ 編輯: closmaloud (140.109.217.162 臺灣), 05/21/2023 10:02:122Y2M還不會自己吃飯真的有點慢耶,可能不能吃很好,
事後要清桌子地板,但應該要能自己吃一大部份囉
應該要訓練吃飯了,這樣進到團體生活也會比較快適
應
先送幼幼+1 可以的話也留停,上幼稚小孩的適應期也
夠爸媽忙的了
留停+找幼幼,找到合適的學校就送上學,小孩適應後
就回職,這樣子可能不用請足9個月對單位衝擊小一點
畢竟請到3足歲復職小孩還是有銜接學校問題,還是盡
快找合適的學校送吧~不然空窗期也是煩惱。
還不會自己吃飯感覺保母有點餵太多太久了呀...也該
適時多訓練小孩自理能力了!不然一進小班師生比更高
適應問題可能更大喔!@@
爆
[心得] 再選一次的話,你會育嬰留停嗎?是否因發佈心得而有優惠: NO 優惠內容:(若無則不用填寫) 最近晚上划手機的時候被廣告打到,突然讓我有些感觸 (尤其在看到老公回家後還是只顧著玩手機~哀)91
[閒聊] 真的不該留停嗎?先謝謝來留言的大家,不論什麼論點我都會去思考。 當下發文真的是因為拿到的年終已經打折(照比例)了,結果又要打折(考績墊底),真 的很失望。 留停時公司有承諾會照比例給年終,只是沒預料我需要去墊底。 其實墊底不是乙等,而是比乙更糟。45
[閒談] 考績獎金飛了主要是自己愚蠢、不夠謹慎 但怕有人跟我一樣疏忽還是分享一下 我111.3.27-5.26產假,5.27-8.31育嬰留停, 9.1-12.31回職復薪 但非常剛好我的連續在職分別是1/1-5/26、44
[寶寶] 一打二無後援是否延長育嬰留停大家好,我們是雙薪無後援家庭,公婆和我父母皆在外縣市,老公在傳產上班,上班不可 使用手機也無法準時下班及臨時請假,需晚上輪班、週末會加班或值班。大寶目前讀小班 ,小寶9m我自己請育嬰留停照顧。 原本我(孩子媽媽)預計請完一年育嬰留停後復職,小寶則送托,但有些原因讓我們覺得需 要再思索:27
[寶寶] 保母同住家人生病,該如何抉擇?這星期二接回寶寶(1歲7個月), 當天保母告知我, 同住家人有心理疾病想請幾天假, 聽聞心中一陣不妙, 隔天果然打電話來很自責沒把自己家人照顧好,14
[請益] 育嬰留停請教各位前輩,我和我老婆都是國小老師 寶寶目前滿二個月,評估了請保母、送托與育嬰留停 我們選擇了育嬰留停,有一件事情想請教 我們想上學期由我先留停半年,下學期再換我老婆留停半年 我目前知道的資訊是育留停可以領半年薪4
[問題] 提前復職的育嬰留停津貼版友們好, 想請教一個問題, 如果已經申請育嬰留停6個月, 但是在這個月(第5個月)提前復職, 請問下個月的六成薪是否會自動停掉呢?4
[寶寶] 提前留停還是找托育?寶寶8M,目前是送保母,但保母因個人規劃說只能帶到7月底 原本預計明年過完年後請育嬰留停到寶寶3足歲(就是請1年8個月) 所以現在很猶豫,是要乾脆提前8月就開始留停,到後年8月剛好寶寶上幼幼,請2年 還是另找保母或托嬰? 選留停的話就是少了4個月的薪水跟相當比例的獎金,今年年資也不算了,4
[請益] 育嬰留停可以當保母嗎公務員不能兼職我知道 那請問如果有合法保母證照 育嬰留停時可以當保母嗎? 一邊帶自己小孩一邊幫別人帶賺取生活費 公務員錢這麼少2
[寶寶] 工作的變化目前小孩公托中 最近工作職務被調整 常常平日要加班 假日也要加班 不能像以前一樣準時接送小孩 所以想換工作