[請益] 職業媽媽心情的調適

maru9981 10/24 23:50妳可以叫老公去接讓妳全力拚工作啊

maru9981 10/24 23:53我朋友生完小孩照樣出國出差，小孩丟給娘家跟老公

maru9981 10/24 23:53處理，每天都很快活

toke 10/24 23:53拍拍 媽媽辛苦了！我自己是覺得能夠接送孩子是一件

toke 10/24 23:53辛苦但是很親密的事情，想到他看到我時開心不已的樣

toke 10/24 23:53子就很開心！人生就是會有取捨的時候，但看媽媽最想

toke 10/24 23:53要保留的是什麼

ainiyo 10/24 23:55老公跟我是同公司的，我們一起上下班，他工作比我

ainiyo 10/24 23:55更忙是主管，但是他覺得一起接孩子很重要，而且他

ainiyo 10/24 23:55覺得我們現在這樣很好

cross7 10/24 23:56老公有接送過過嗎

maru9981 10/25 00:00可是妳確定是因為早下班的關係才不得寵嗎？如果是

maru9981 10/25 00:00這個原因妳主管也太膚淺了吧，有時候重要案子會交

maru9981 10/25 00:00給別人也有可能是假況或工作品質的考量，我做完月

maru9981 10/25 00:00子回公司的時候就常因為睡不飽或是很累多少影響工

maru9981 10/25 00:00作品質

rubicube 10/25 00:01那你讓老公接送，你留下加班

mandyjasmine10/25 00:03偶爾一起接，偶爾妳繼續加班，讓先生接？(只是提供

mandyjasmine10/25 00:03個想法)

shadowcats 10/25 00:03如果妳在工作上很需要成就感跟績效肯定的話，覺得應

shadowcats 10/25 00:03該要跟先生好好談談未來的發展規劃，例如達到某個目

shadowcats 10/25 00:04標前請他多多擔待一下孩子的部分，如果公司會以工時

shadowcats 10/25 00:04來評斷人的努力的話，的確兩邊不可能兼得的

slian 10/25 00:04要兼顧家庭也沒辦法，我希望拿到好績效，但也只能在

slian 10/25 00:04有限的時間內盡全力，今年懷孕生二寶放產假，我也已

slian 10/25 00:04經做好績效不如人的心理準備

chenshin 10/25 00:07我能理解妳說的感覺，重視工作但有小孩後的生活轉

chenshin 10/25 00:07變又對工作有使不上力的感覺，我個人是覺得無法魚與

chenshin 10/25 00:07熊掌兼得就必須有所取捨，視自己願意把時間花在哪一

chenshin 10/25 00:07邊多一點，對自己的選擇不後悔就可以了

maru9981 10/25 00:11我是不太能理解妳生了小孩又不願意多陪小孩的心情

maru9981 10/25 00:11，我現在看到別人IG發小孩的文都覺得自己錯過很多

maru9981 10/25 00:11，因為每天下班都晚了，小孩回家常常是洗洗喝個奶

maru9981 10/25 00:11就睡了，別人請育嬰陪小孩我都在上班，手機裡的照

maru9981 10/25 00:11片跟回憶也是少之又少，蠻羨慕可以請育嬰假的人

AppleAlice 10/25 00:12我自己有小孩以後工作就是持平偶爾加班，真的得有

AppleAlice 10/25 00:12所取捨，我是自己心甘情願的，妳如果工作想繼續衝就

AppleAlice 10/25 00:12跟老公協商，換他接送和小孩生病時請假

AppleAlice 10/25 00:14我自己覺得為了孩子犧牲掉兩三年的職涯發展是可以

AppleAlice 10/25 00:14接受，懷孕之前也做好心理準備了

ainiyo 10/25 00:17哈...這是激勵法法嗎，我願意陪的，目前和老公討論

ainiyo 10/25 00:17也不會改變現在的模式，只是對自己工作心理狀態很

ainiyo 10/25 00:17不知所措，想聽聽不同角度想法

suction 10/25 00:25我偶爾也會覺得自己原地踏步 但是客觀一點目前工作

suction 10/25 00:25穩定又可以六點接到小孩也算是不錯了 現在我把成就

suction 10/25 00:25感的來源重心放在可以帶著小孩一起做的副業

suction 10/25 00:26也許可以試試看 往其他方向找成就感 不一定是要從

suction 10/25 00:26正職找

itsjovi 10/25 00:32我也有點點類似狀況 沒有到真的重要案子都給別人

itsjovi 10/25 00:32 說真的 重要案子在身上 又要顧小孩時 無法平衡那

itsjovi 10/25 00:32個痛苦程度蠻高的 我小孩可丟給另一半沒錯 但還要顧

itsjovi 10/25 00:32及另一半心情感受會讓一切變得蠻困難的 整個人會被

itsjovi 10/25 00:32抽乾

toroiver 10/25 00:35我就是在那種 大家也知道9點以前 5點以後根本沒事或

toroiver 10/25 00:35放著也沒關係 但同事跟主管都覺得早來不準時走才是

toroiver 10/25 00:35不計較上班時間的氛圍 所以無後援的我沒有很白

littlechild 10/25 00:51的確魚與熊掌難兼得，站在主管立場想，如果你與同事

littlechild 10/25 00:51的能力差不多，主管的確會把重要的案子交給時間比較

littlechild 10/25 00:51彈性的人，這樣比較能預防突然狀況產生

pujol 10/25 01:01主管有他的立場與壓力，而且願意體諒妳的狀況，沒

pujol 10/25 01:01有多說什麼我覺得也夠了，孩子一下就大了，這種可愛

pujol 10/25 01:01的時期真的一去不復返，但工作的話，只要妳還是持

pujol 10/25 01:01續在工作（尤其是同一間公司），其實很快就能再衝起

pujol 10/25 01:01來（想想之後被孩子佔去的時間與心力拿來衝事業，

pujol 10/25 01:01應該效果很不錯吧），只是可能會比同期的人晚升遷，

pujol 10/25 01:01這就是機會成本了。

yawer 10/25 01:23你老公覺得現在這樣不錯！那你的想法呢？是否其實

yawer 10/25 01:23是想衝但未了老公寶寶躊躇？還是正視內心的想法好

yawer 10/25 01:23好跟先生談一談喔！像我就是希望魚與熊掌兼得，忙

yawer 10/25 01:23碌時可能整週要老公顧小孩，但一有時間我就會衝回

yawer 10/25 01:23家玩小孩！

ainiyo 10/25 01:29其實我不想升遷當主管（之前有不好的經驗），工作上

ainiyo 10/25 01:29也不會搶功，但我很重視被需要的感覺，只是怕這樣下

ainiyo 10/25 01:29去無力感會越來越重...才覺得需要振作

misa1015 10/25 06:08推薦斑媽的文章，兼顧也是一種成就

kagaya 10/25 07:42女性工作劣勢不是隨便講講的 說能平等的都是站著說

kagaya 10/25 07:42話算話不腰疼。

kagaya 10/25 07:43要取捨 然後不要去跟男性比，會好過一點。我以前也

kagaya 10/25 07:43是覺得我沒道理比男性差，但懷孕了帶孩子了，”工作

kagaya 10/25 07:43上”就是差

lilybb 10/25 08:05產後回去老闆體諒我要帶小孩，需要加班的工作都不

lilybb 10/25 08:05會給我，一開始會覺得失落，後來漸漸心懷感恩的接

lilybb 10/25 08:05受這件事。工作只是人生的一部分，現階段孩子的成

lilybb 10/25 08:05長才是首要，雖然這階段真的有點漫長....

shadowbye 10/25 08:15我大寶出生時也是請育嬰假，升遷比同期還晚，雖然

shadowbye 10/25 08:15覺得可惜，但還是覺得有陪大寶嫩嬰時期很值得。二寶

shadowbye 10/25 08:15即將出生，因為大寶已經犧牲一年績效了，就不打算再

shadowbye 10/25 08:15請育嬰，但還是會想早早下班接孩子，希望有更多時

shadowbye 10/25 08:15間陪伴孩子成長。

shadowbye 10/25 08:17看媽媽自己的取捨，真的是魚與熊掌無法兼得

meteling 10/25 08:39我有同樣的心情。但告訴自己 我不能貪心什麼都要。

dog7667 10/25 08:42你可以準時下班接小孩又兼顧工作，已經很棒了

Qailsa 10/25 08:45換個角度想，照顧寶寶看著他們長大也是另一種成就感

chun605 10/25 08:49堅持一下，最辛苦的時候已經過了，孩子越大會好轉的

ru899 10/25 08:59那就請個短期的育嬰假吧 現在新規定不用一次請那麼

ru899 10/25 08:59久了

ru899 10/25 09:00育嬰假結束時妳會有新的心情的

azasibyl 10/25 09:09這就是一個取捨，無法兼得是必然。要嘛當假日父母

azasibyl 10/25 09:09，要嘛犧牲一些成就。當然啦，也可以是爸爸犧牲。

azasibyl 10/25 09:09看你們兩個人怎麼去取捨。小孩就是這樣的存在。

Louiebaby 10/25 09:11人生就是取捨+1 文中感覺妳老公很重視親子關係 這

Louiebaby 10/25 09:11樣很棒啊

airilylife 10/25 09:17看文章小孩應該還不大吧，等3-4歲或再大點可以跟妳

airilylife 10/25 09:17對話如流，偶爾說些小孩的童言童語很甜言蜜語的那

airilylife 10/25 09:17種，會覺得這時期犧牲一些主管的青睞是值得的了，

airilylife 10/25 09:17而且再過段時間小孩上小學大了根本也都不黏父母了

airilylife 10/25 09:17 妳再來衝刺事業也還來得及

novagirl 10/25 09:19覺得你跟我很像,不想升遷(一樣有不好的經驗),但又

lisa870076 10/25 09:20短期間內的升遷差異真的會比較大，但我覺得陪伴有

lisa870076 10/25 09:20效率會讓孩子從小奠定很足夠的安全感與健康的人格

lisa870076 10/25 09:20成長

novagirl 10/25 09:20希望職場上是被重視需要的.我現在也差不多這樣的情

novagirl 10/25 09:20況,但考慮先生輪班比較辛苦又沒後援,所以我就做了

novagirl 10/25 09:20取捨,提了辭職,目前正在進行龐大的交接...

lisa870076 10/25 09:22有時候也很抱怨，先生薪資成長幅度上升很快，雖然

lisa870076 10/25 09:22我是業務，自己數字是自己的薪資，帶背著一顆肚子

lisa870076 10/25 09:22還得顧及家裡老大，有時候不得不對客戶說no，只能

lisa870076 10/25 09:22放棄部分工作顧及身體與家中老大，還想著祈禱孕期

lisa870076 10/25 09:22順利做到生才不至於流失更多客戶

celloes 10/25 09:25可以在心裡想想，如果今天情況相反，一直加班績效很

celloes 10/25 09:25好，但是沒辦法陪小孩，你會不會也是覺得調適不過來

celloes 10/25 09:25。而且等小孩大一點，也還是可以再衝事業啊，只是比

celloes 10/25 09:25別人慢一點而已，現在退休時間應該比以前晚很多，還

celloes 10/25 09:25有很多年可以衝呢，加油喔！

shikiaki 10/25 09:28小孩長大一點你家可以加班或是帶回家工作了，你想

shikiaki 10/25 09:28換工作應該也不容易找到準時下班還能衝刺工作的職

shikiaki 10/25 09:28缺

gtammy 10/25 09:33我自己是心甘情願，衝公司也不一定會升，因為已經

gtammy 10/25 09:33有刻板印象，但準時回家陪寶寶是千金不換的回憶，

gtammy 10/25 09:33每天上班都很期待下班

harpgalaxy 10/25 09:59以為是我po文 今天也因為績效的事情心情低落

dever 10/25 10:54這很正常啊，(完成重要的事)*2+(完成較多事情)*1=成

dever 10/25 10:54績

usualforward10/25 11:04很正常吧 公司這樣很公平阿 趕東西時大家都很忙每

usualforward10/25 11:04個人對同件事情有不同的priority 跟你合作的人還要

usualforward10/25 11:04顧慮你時間要去接小孩 你覺得合理嗎？除非你真的很

usualforward10/25 11:04優秀公司非你不可 但你不是阿

usualforward10/25 11:05或者你去爭取阿 説你要做有performance的阿 你不爭

usualforward10/25 11:05取人家怎麼知道你想要？

usualforward10/25 11:07這才不是什麼職場歧視 都在同部門老公是主管 本來就

usualforward10/25 11:07有一個要退下來顧家庭 不然生小孩要幹嘛？

usualforward10/25 11:09你的小孩需要你 不要一直吃碗內看碗外..

jane80289 10/25 11:12其實就是不可能什麼都要 身邊全力衝刺事業的媽媽同

jane80289 10/25 11:12事都是假日父母 其實也合理 人的時間精力就只有那樣

Asadal 10/25 11:14加油！我想工作的成就感不是靠時間堆出來的，當然職

Asadal 10/25 11:14場可能會變的惡意，但金子到那裡都是金子，孩子成長

Asadal 10/25 11:14也只有一次，如果你是孩子，你希望你的父母怎麼做，

jane80289 10/25 11:14績效是跟同事比 但妳的成就感可以跟自己比 像妳說妳

Asadal 10/25 11:14然後你就知道答案了

jane80289 10/25 11:15可以八小時有效率做完事情我覺得就很有成就感阿XD

bluevillage 10/25 11:25每個人每天就24個小時，小孩出生，除非你全部丟給別

bluevillage 10/25 11:25人帶，不然絕對會需要撥一點原先用在工作的資源

bluevillage 10/25 11:26(時間、體力)到育兒上，工作表現比以前差非常正常啊

bluevillage 10/25 11:27而且公司還依照你的家庭需要減輕你的工作壓力，

bluevillage 10/25 11:28這種工作環境根本全台灣人求之不得的好嗎= =|||

condenza 10/25 11:36我覺得你現在這種想要請育嬰假感覺有點像是在賭氣..

condenza 10/25 11:37如果不是真的很想自己顧小孩 還是不要請吧 還有假如

condenza 10/25 11:38請了之後發現公司還是一樣運轉很好那不就有點內傷

nibor 10/25 11:45在工作上永遠都可以被取代，但當孩子的父母是不行的

nibor 10/25 11:45。魚與熊掌不可兼得，如果另一半也覺得這樣很好，我

nibor 10/25 11:45覺得其實還蠻幸福的。

fishophobia 10/25 11:48雖會有點失落 但我已經打算等孩子上國小再來在乎績

fishophobia 10/25 11:48效的事了 現在就以孩子為主囉 捨不得太晚去載他回家

carolwu18 10/25 11:51若加班=績效好 這樣的公司不是很健康

carolwu18 10/25 11:51還是有很多注重效率的好公司 可以考慮換

dswing 10/25 12:18完全可以理解妳的心情，但一方面我覺得妳主管也滿體

dswing 10/25 12:18貼，至少不用把小孩帶進辦公室加班。沉潛幾年，不用

dswing 10/25 12:18把自己逼很緊，有固定的收入也能陪小孩長大，在這個

dswing 10/25 12:18階段我覺得很適合

ritahwa 10/25 12:44我覺得輪流接孩子也不錯啊!!不一定每次都要一起去

amberhuang 10/25 12:56請育嬰假讓孩子24小時黏著你絕對會感受到滿滿滿滿

amberhuang 10/25 12:56的被需要感

amberhuang 10/25 12:56此刻更需要你的是孩子不是工作

chocomiz 10/25 12:57如果妳真的很想加班取得工作成就感，那妳一定要跟老

chocomiz 10/25 12:57公好好討論，我也覺得不一定要一起去接小孩，但重點

chocomiz 10/25 12:57是妳要想辦法得到老公支持，小孩你可以跟他說妳很喜

chocomiz 10/25 12:57歡你的工作但需要加班沒辦法天天接他。妳要努力溝通

chocomiz 10/25 12:57讓他們理解妳想要的，他們支持你，妳才能做想做的事

chocomiz 10/25 12:57，不然你的心情就會一直被忽略

ainiyo 10/25 13:02說明一下一起接送的事情，一方面是老公回家還是要工

ainiyo 10/25 13:03作，薪水也高我蠻多的，只是他可以載我們先回家，

ainiyo 10/25 13:03所以非必要他也不會希望我時常需要加班，我也愛孩子

ainiyo 10/25 13:03，但因為貸款孝親壓力是沒有辦法全職在家，而對這

ainiyo 10/25 13:03樣不上不下的狀態產生茫然，很謝謝大家不同角度的意

ainiyo 10/25 13:03見，覺得心寬了不少！

vennice 10/25 13:33接小孩一個人接就好，不用一起去阿

peachings 10/25 15:41給你勵志一下 我有朋友生了兩個小孩 兩頭燒多年 中

peachings 10/25 15:41間也常被老闆質疑太重視家庭 但最後還是當上總字輩

peachings 10/25 15:41的官階 說不定等孩子大一點就會好轉了 升官也非絕

peachings 10/25 15:41不可能

flypiggy 10/25 21:42身邊的女主管部分都因為有小孩而不能升遷凍好幾年，

flypiggy 10/25 21:42不過也都覺得能顧到自己小孩最重要

satanangel 10/27 12:36找可以延托的地方或保姆