[21夏] 我們的重製人生 10 (雷)(補圖)
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這話也太多跟上一話相同的場景人物跟對話了吧!
是準備把所有故事停在這邊就是了!
結論就是恭也現在才察覺干涉了太多人事物變成現在的後果了,
但是感覺跟老闆吵架那段很不真實。
一般來說吵贏了也沒糖吃,
職員自己會退讓給老闆贏。
更不可能會有吵到讓你這個小主管拍桌子的地方,
而且老闆明示暗示都告訴你不要插手太多別人的事情了,(其實看到這段我是真的認為老闆然後有天才就跳進老闆的戰場要扛事情…
當初就是你插手才搞到大家都那麼慘,
現在又開始學不到教訓了…
亞貴還是維持好太太的形象,
奈奈在這話還是只剩下網路平台(感覺好奇怪)。
剩下兩話…
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※ PTT留言評論
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 223.139.85.146 (臺灣)
※ PTT 網址
推
很好奇手遊開服時間有啥重要的,避免跟其他公司撞
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周年慶?
推
重要啊 尤其熱門作最好別撞
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馬娘剛開服吸了不知道多少人
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很重要好不好 你出的時候撞大作 直接GG
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不能理解你的結論跟想法,之前是干涉過去,現在是活在當
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下
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現在努力會有怎樣的未來誰也不知道,絕對不會跟之前一模
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一樣好嘛,人生要是可以抄作業那就簡單了
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難道你去看別人的傳記就能避免未來的失敗嗎?
推
1F看看櫻花大戰就知道
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只能說follow u heart 就好了,明明都重來了,肯定自己爽
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最重要,別把自己當救世主
推
連小黃油上DLSITE都要守零時上架 不然銷量天差地遠
推
※ 編輯: googlexxxx (180.176.64.59 臺灣), 09/12/2021 04:42:35
奈奈看了好辛酸QQ
推
老闆很愛恭也(X 因為他走了沒人能取代(O
推
藍毛真的婆,但我怎麼一直感覺那麼眼鏡部下有想倒貼的
→
意思==
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[問題] 關於拒絕升主管的理由各位好 最近公司老闆找我聊天 有意想讓我在年後升上去當主管 我第一時間拒絕了 但老闆請我再考慮,並強調機會是可遇不可求30
[閒聊] 忍不住嗆主管現在這份工作才做兩個月左右, 一開始以為公司很好氣氛和樂, 誰知道主管其實會挑撥員工之間的感情, 問主管問題一問三不知, 沒有教育訓練,沒有sop手冊,31
[請益] offer請益(現職/石頭)因為太好認了,怕被認親,現職可能打的沒很詳細,別見怪QQ 被直屬主管虐了三年,雖然大老闆很看重我,每年分紅都是拿 最高,如果說為何想離開,可以參閱半澤直樹wwww 其實滿喜歡現職這家公司,也是大公司,跟每個部門還有同事也 都超好的,離家又近,很多專業的東西都可以學到,本來還規劃4
Re: [討論] 怎麼開口跟老板談加錢是我的話我會談加薪 對老闆來說,你的bonus高,就會有人低,所以在大家考績差不多的情況下,你想要爭取更多有感的bonus,難啊! 所以才會建議你改談加薪,加薪成功了,基本上也不會影響到其他人,你老闆也比較好做人。你只要說說服你老闆就夠了,好的老闆就會幫你去跟上面爭取。 然後加薪核心觀念就是:讓你老闆覺得有種如果加不了薪你就要跳槽的錯覺,至於要怎麼談不外乎兩種,1.暗示老闆有人試圖想要挖角你 2.跟他說你的薪水已經低於業界行情惹。很多老闆一家公司待久了,外面行情到哪了也不知道。 剩下的,就是把對你有利的因素列出來去跟老闆談,通常第一關都很容易成功…
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