Re: [問卦] 長輩聽過謝宜容錄音檔之後說這沒什麼？？

※ 引述《amanda815625 ()》之銘言：
: 相同情況在Dcard也有上熱門
: 就是很多長輩、老一輩
: 在聽過謝宜容錄音檔之後
: 紛紛表示職場上老闆罵人的情況常見
: 有些長輩自己就有遇過
: 其他長輩也表示有聽說過類似的話
: 覺得根本沒什麼
: 這是職場常態

本來就沒什麼

不過台灣以前是窮過來的
'共體時艱'是真的有需要（聽過和豬搶噴吃 XD）
現在大家常說'割韮菜，老闆才能換新車'
那為什麼還要共體時艱？

有幾點必需注意，勞基法其實只是國家出一點力量，稍微影響自由市場
但是自由市場的力量其實很強大
當年我媽在工廠工作，老闆娘還向她拉保險
她說為了留下來工作，不敢不簽保單
所以這實質收入不是又減少了？
怎麼保障？

而現在這個例子是什麼？是'工讀生'，'幾個月前早就請假' 還請不了
這真的是管理能力太差了
工讀生要負擔部門成敗？
我當年當工讀生說要請假，主管還不是叫正職過來接我的工作
所以他是正職啊！

回到自由市場，其實真正的關鍵還是在競爭力
如果這家公司爛，那就跳槽去別家公司啊
如果每家都不收呢？
所以有競爭力的人沒在怕
沒競爭力的人就只能忍受

台灣以前大家都在忍，就是因為整個台灣沒競爭力，去哪間公司都一樣
只要知道去哪間是不一樣的，那大家都會湧過去了
要是體質健全的多，不健全的少，那麼大家有選擇，慣老闆就得改變

資訊業界發生好幾次員工跳槽甚至自組公司
留資方一個空殻，甚至和前老闆打對台的
台灣的未來。。。嗯。。又暗淡了 XD
老共打是未必會打，但動搖台灣經濟是會幹的
大家還是別想制度如何
而是增加台灣整體競爭力吧！

有競爭力，自然就會健全
這才是關鍵

https://www.youtube.com/watch?v=oDfPPBOABIs

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我剛下樓看了一下我孵的豆芽，長得不錯 明天的早餐有了 XD 最近都用洗衣機洗衣服，有在想要不要恢復手洗（夏天我都手洗） 不是啊，愈省愈窮也是有的，你看我這麼窮 XD 其實很難說啦，看過教人投資自己的文章 年輕人投資自己也沒錯，別只是省錢 還是我們要來談總分類帳？ 1 食 2 衣 3 住 4 行 5 育 6 樂 7 保險 8 交際 9 親（孝親費） 10 儀容（理髮美容） 11 貸（借貸，理應有借有還；平衡） 12 稅 前六個不用說了，很清楚 把每個月的收支記下來，搞清楚自己花在哪裡？ 然後還要做績效評估.. 第一項的績效超好的，每塊錢都長在我身上變成肥肉了 XD

他一定有問題啊，但他有問題不代表就可以這麼幹

我說的是個人競爭力，你要有跳槽的本事 你有本事，才進得去有競爭力的公司 會嫌棄公司競爭力不好還不走的人，那八成是自己也沒有競爭力 因此，說被害人有問題，他當然有問題；他無法離開爛環境，這就是他的問題 但不代表爛環境不必檢討

話說，忘了歐洲哪個國家，國家有在媒合失業人力 而他們的性工作又是合法的，也提供工作機會 結果在家等待的失業女性竟然收到媒合：你的條件很適合從事我們的工作 超靠北的 XD 國外政府出的包也不小 但。。性工作既然合法，禁止他們提供職缺算不算岐視？ 啊。。總之這職缺後來被退了

非關本案的就不談了 她有缺點，難道我就沒有？你就沒有？ 什麼都要挖出來鞭？ 這種台灣新聞上的爛招式實在不必