Re: [問卦] 中年辭職用積蓄開全家退休可行嗎?
※ 引述《Dissipate (雲消霧散)》之銘言:
: 如果人到中年不想幹工程師了
: 投個三百萬開一間全家
: 自己跟老婆輪流顧店,頂多請一個打工仔輪休
: 然後全家吃全家便當
: 是不是可以穩穩做到退休?
:
: ----
: Sent from BePTT on my HTC_U-3u
我親戚幹過 開7-11
結果一年不到就收了
他們店開在台北市
每天營收還不錯
可是員工都做不長久
夫妻白夜班全包
而且你也不能加薪聘雇員工
總公司不允許
--
※ PTT留言評論
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 125.228.53.160 (臺灣)
※ PTT 網址
→
營收不錯怎麼不到一年就收?
推
生意好,直營店直接開你家對面
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加盟金、還會逼你更新裝潢
→
不能加薪?這是店長的話術吧我不信,連
→
私下給紅包都不會?年終自己付也不行?
推
私底下給獎金 總部也查不到吧
推
賺錢但是關店 根本很正常 因為cp值不高
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當然你很缺錢 只能硬著頭皮幹
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我認識的人 身家都上億了 還要顧店
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要找到負責的人當店長 很難
推
一個小七 好歹要5-6個員工吧
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六七個員工 隨便一個不來 老闆就要上班
噓
開過的都知道,大夜員工不好請,最後
→
都自己下去做的身體報廢
42
[問卦] 薪資PR90長相60 VS 長相PR90薪資60女生親戚相親 幫問 目前兩個對象 都在台北市,家世背景,年齡都差不多 一個長相PR90,許光漢那種等級了,薪資約PR60 大概月薪六萬,小公司的資深員工16
[討論] 為何寧願讓員工跳巢 在聘其他員工來補缺?標題不知道怎麼下 想問問大家覺得為什麼台灣老闆都寧願讓員工跳巢 也不太喜歡幫員工加薪 結果人跑了之後又要聘其他公司跳巢過來的員工 但員工跳巢通常薪水會談的比較高22
[討論] 把資深員工勸退後回聘之前有一次去廠商那邊,結果廠商說他們的一位顧問,其實是已退休的員工, 原來因為他經驗及技術豐富,也熟悉公司流程, 公司就用類似一年一聘簽約的方式回聘, 把一些工作及業務往來的技巧傳授給現職員工, 廠商說畢竟公司想省人力成本,對員工來說也能先領到一筆退休金,9
Re: [問卦] 內湖交通是不是沒救了內湖交通問題,跟在哪裡開路、開幾條路都無關 所以不管哪個候選人提出的開路方案,我都覺得是無用的 真正解決內湖交通是工作型態與工時的問題 當初三級警戒還有今年5、6月很多人在家上班 內湖哪會塞車2
[討論] 台北市是不是輸在1500?本魯公司有一年 老闆給基層員工加薪1500 但主管級以上領高薪的都沒加薪 主管有次跟本魯聊天抱怨 主管:你真好加薪1500
爆
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