Re: [討論] 資策會時高虹安的老闆是誰?

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懶人版結論： 　簡而言之，高虹安的出國進修可類比「績效制」，其根本沒有工休細節規定。 　她的重點是能學到李傑教授的頂尖技術，並引入國內達到產業升級。 　人家得到指導教授稱讚、學位也完成、技術也帶回來，還出國比賽拿第一。 　資策會肯定這樣的工作績效，推薦去做國家菁英選拔，政府也認可其貢獻頒獎給她。

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其他主流媒體好像還沒看到有發相關的新聞 擷取部分內容: 吳瑞北透露3個小故事，李傑肯定論文無學倫問題 吳瑞北透露3個小故事。首先，在1年前有化名「翁達瑞」的人檢舉時，吳瑞北就透過line

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吳瑞北透露3個小故事。首先，在1年前有化名「翁達瑞」的人檢舉時，吳瑞北就透過line ，向高虹安的指導教授李傑求證。李傑當時回應時稱，非常滿意和肯定高虹安的論文內容 ，並無學術倫理問題。 其次，高虹安當時表達想出國念書，因無相關計畫，當時高的主管一開始是先以派駐外國

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資策會跟李傑合作 高虹安去辛辛那提代表資策會跟李傑合作 高虹安去辛辛那提自費讀博班進入李傑實驗室 在美國讀博班的時候 同時繼續執行資策會的案件

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錯 高虹安靠的是李傑，也就是她在辛辛那提的指導教授 李傑才是郭台銘真正器重的人 高虹安靠這層關係進了鴻海大數據辦公室 這個部門也是李傑管的，不是高虹安

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推 NuCat: 現在柯建銘主打的公費出國爭議案不就鬧很大嗎 09/28 21:38 據我資策會的朋友說很幹 幹的是老柯 覺得根本莫名其妙 資策會送10個公費 大概會有8個留下的繼續服務

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《面試郭台銘》一書的作者高虹安 在書中提到和老闆郭台銘的互動 其中有個段落是這樣子的： 李傑教授、鴻海高層，以及醫師們

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[討論] 高虹安資策會論文著作權歸屬？ 我在這篇有問過，不過好像沒人回答 高虹安研討會論文題目跟博論題目可以說一樣 的，而且後面還有掛名李傑可能要讓這篇