[討論] 沒依據就將工作分出來

parappa01/10 21:39可以，但你也可以作不完

qazws0801/10 21:40上網看看你業務職掌最後一項再決定是否提異議

tamahome081101/10 21:44那A想做比較輕鬆的工作,故意這麼做,讓主管把她換到

tamahome081101/10 21:45輕鬆的科室嗎?

qazws0801/10 21:48可以啊，然後背負最後沒調過去的風險

aisansan01/10 21:53這種業務調整很常見

jordanau601/10 21:57長官可以說臨時交辦事項你也沒辦法

blue085501/10 21:59很常見啊，我們有專員跟辦事員互換工作咧...然後他不久

aisansan01/10 22:00這類主管通常力求表現，不希望下屬拖累他的仕途，會用

aisansan01/10 22:00盡方法追求績效，在這種人手下不一定擺爛就會爽，妨礙人

aisansan01/10 22:00升官如殺人父母，擺爛者通常會被苛刻對待，不過，能者一

aisansan01/10 22:00定會過勞

maniaque01/10 22:05#1XsltBe_ 這篇請服用,不用謝我....你只是碰到這樣的

maniaque01/10 22:05咖小而已

BlackCoal01/10 22:201樓說了呀

snowenvoy01/10 22:21噗 主管分工作還需要依據喔

enjoythegame01/10 22:41有關係就沒關係，沒關係就有關係

Unfriendly01/10 22:49「其他交辦事項」說明了一切

vv95601/10 22:53公務員服務法第二條。行政法重修！

okgogo01/10 22:56可以，主管愛怎麼分就怎麼分，另外請你業務最後一項

TEYU2101/10 22:57你考績甲還乙，他考績甲還乙，你們部門考績甲乙比例有其

TEYU2101/10 22:57他部門多嗎？大長官分配小單位考績甲乙若是公正一定群體

TEYU2101/10 22:57表現好的部門甲比例高，還有如果沒有加班外加你考甲根本

TEYU2101/10 22:57賺爆，沒做事的就跟息肉一樣隨手就可丟，但是要是你考績

TEYU2101/10 22:57乙就去爭取，爭取不到就調職，長官叫你做你就只能吞，不

TEYU2101/10 22:57服去改公務人員服務法

starorion01/10 23:02大驚小怪，在公職很常見，所以只推國營，錢多心裡還比

starorion01/10 23:02較平衡

akeji01/10 23:05依據你背後的山啦

c90211201/10 23:08能者過勞死

skywinner01/10 23:09可以啊 你把爛工作做好收拾好 就交給別人 然後你繼續收

skywinner01/10 23:09拾別人的爛攤子 然後乙等給你 這很常見啊

c90211201/10 23:09我同事每次出包我就跟他換

patri005201/10 23:16一堆啊 甚至不同職系的都能亂分

eglaibls01/10 23:44你也慢慢做咩

EddieWuRJJ01/11 00:05可以啊 其他交辦事項 不是嗎？至於怎麼處理要看你的

EddieWuRJJ01/11 00:05歷練了

nash0060001/11 00:51公部門不是經常出現嗎？夠狗就不用工作阿

kissung01/11 01:54Of course 、官大學問大。

emmaloa01/11 02:00能者過勞

wizozn0640601/11 07:53我碰過朋友調去新單位 同單位同事更改工作分配把自己

wizozn0640601/11 07:53業務丟給他 問同事就業務內容用罵的教他 每天一直哭

e44658228401/11 08:19一樓說完了

rewqasdf01/11 08:20幾歲

cateyes01/11 08:36主管只管有人做才不管誰做的 你也做不完就好了

rebot01/11 09:10first time?

linyoung01/11 09:49職務內容不是一直都有「其他交辦事項」怎麼會沒依據XD

ru88atgs01/11 09:52還蠻多的，有些遇過是原承辦人太盧小到主管受不了只好

ru88atgs01/11 09:52分出來

skywinner01/11 10:27我當主管 太盧小我 反而都加工作 反其道而行 之後就沒

skywinner01/11 10:27人再來盧小過了 再盧試試看啊

philip8150101/11 10:35要依據什麼啊 好奇

ann777363101/11 10:36主管有調整業務的權力

Neo021501/11 10:53能者過勞XD

tonyamy301/11 11:13你也擺爛 等你主管被大長官電的時候業務就會被分走了

tonyamy301/11 11:14大不了考績獎金比較少 身體健康比較重要

kiwifruit01/11 11:26痾.....當初工作的分工不也沒依據不是XD

kming32701/11 11:48很可以!不爽就不要做，請離職。

jjer01/11 12:24你可以先拼上主管，到時候想怎麼分就怎麼分

WTF111101/11 12:55還不快逃

WTF111101/11 12:56說真的，多出點包就沒事了

liweihau01/11 13:30依據就是主管啊

talesb7223201/11 13:43主官或主管的權力 只能吃了

chungrew01/11 14:38不能者擺爛 能者過勞 就這樣

chungrew01/11 14:38你說主管違法嗎？其實沒有喔

noitaidar01/11 14:39一樓精辟

chungrew01/11 14:39主管交辦給你是他的權責耶

patri005201/11 15:14有同事去吵這不是他職系工作 人事說 這是他交辦權

loking01/11 16:28很正常吧 不影響機關運作 適度調配是主管工作啊

za75502901/11 18:04要依據是不是 叫主管寫簽會你阿

frontmission01/11 18:35菜就是欠歷練

sssn101/11 19:51主管當然可以交辦阿 這也能問?!

yukowolf01/11 21:47主管就是依據

ayaka1601/11 22:52能者多勞，劣幣驅逐良幣

uniqueblue01/12 08:18我是遇到連分工表都沒有，看主管心情分

ucdrtz01/12 08:35業務調整後是不是能處理的更好？ 反而都沒看到有人討論

johnsky7501/12 10:44https://i.imgur.com/0hJhpAQ.jpg

johnsky7501/12 10:45基本上，不違法的命令都可以

shomin556601/12 10:56這不是依據不依據的問題 主管就是有這個權限

glass20357101/12 20:01ERRRR...機關日常，不要想太多

rahim01/13 00:11這是主管的權力好嘛

rahim01/13 00:12你不爽的話就去當上主管吧

charityamy01/13 05:09還遇過長官的紅人狐假虎威假傳聖旨先丟給你，嗆說是

charityamy01/13 05:09長官交辦事項，再去跟長官"報備"呢~呵呵

Colitas01/13 06:45長官就是負責分配工作的，完全沒問題。

eno402201/13 07:29第一天當公務員？

giobling01/13 09:16工作上保持若離若即，有些事辦得好，有些事關鍵點出包

giobling01/13 09:17以經驗來說~出包第二次長官就會收斂了~

giobling01/13 09:18第一次長官會以為是個案，第二次發生就知道會有第三次

namitori01/15 11:48當然可以，主管狠一點全交待給你，除非當面拒絕，不然也

namitori01/15 11:48得吞下去…

maniaque01/15 12:08努力工作,不要逃避責任,有一天換你當長官

maniaque01/15 12:08也給那些躲著只想當下屬不當長官,又在抱怨長官的一句話

maniaque01/15 12:09要嘛就是上去管人扛屎,不然就乖乖被管去做事

ucdrtz01/15 19:17長官上面還有長官、 民代等...沒那麼簡單

dishonest01/17 15:39有些事我故意出包也沒換人做啊，可惡

NTUHandsome01/19 20:16包給他看啊

NTUHandsome01/19 20:20還好吧 你就說 我不要 就好了 結案

maniaque01/21 08:03樓上,那沒發現,自己已經變成,自己討厭的那種爛同事樣子?

catandman01/21 17:09主管什麼都可以決定的 演起來好不好看而已

virusboy01/22 11:02那不然你當主管做決定啊XD