「公務員兼職的時代變革」民意調查結果

我在今年2/2貼在版上的問卷，整理出結果
目前找不到適合的論壇網頁可以放圖文，暫且放在部落格
(曾想貼在「土木人」，但一直出現錯誤 = =)
網址

https://bee6565.pixnet.net/blog/post/121437944-「公務員兼職的時代變革」民意調查結果

問卷網址
https://www.surveycake.com/s/vGb2O

公務員服務法修訂至今，有關於兼職的限制20年未修法，大環境況與時代背
景早已完全改變，公務員的工作量與待遇愈不成比例，退休收入在年金改革
後已大幅縮水，軍公早已不是高度保障的職業。為了公務員未來的生涯發展
規劃，實應重新檢討公務員兼職的規定。

因此，本人於今年2月2日設計這份問券，載至今日已有1523份問卷。目前問卷仍可繼續填寫，這份問卷的結果也希望可以有機會呈送民代、政府高層，公職朋友若有相關管道可以協助，也希望能幫忙，讓高層知道我們的心聲。

調查結果分析如下：
一、請問您是否為公務員(現職或退休皆算)？
填答問卷的有超過9成具有公務員身份

二、您覺得現今政府應不應該開放公務員兼職?
一樣有超過9成一面倒的比例希望開放公務員兼職，可見公務員對兼職需求十分殷切。

三、除違反善良社會風俗、影響治安、國家安全者，您覺得政府是否應該限制公務員兼職的行業類別
這部份覺得不該限制的比例略降，但仍有超過八成的比例。所以只要不是犯法、違反善良風俗等破壞形象的工作，公務員都認為應該開放。另二成的人可能會顧慮到公務員的形象，因此希望限制。

四、若開放公務員兼職，您覺得應該有什麼限制(複選)?
有九成的公務員認為只要不是佔用上班時間，什麼都可以做。有三成二的人認為要有一點限制行業類別，這也許是跟顧慮到公務員的形象有關。

五、您現今是否有兼職的需要
將近七成的人有兼職的需要，至於理由，請看下一題

六、為何您想兼職?
從問卷結果上來看，物價飛張、入不敷出等經濟因素，以及公務環境惡劣是公務員想兼職的原因，有超過七成的人覺得現有薪水仍不足，且對未來的公務生涯憂心也是主要的因素，其他理由則是家庭因素，生涯規畫等，約在三至四成之間。

七、請問您現在的身份是
填寫問卷的大多是文官，不到2成是警消，至於軍人佔比極少的原因大概是他們的工作型態，即使開放也無法兼職。

八、若您還有寶貴的意見，歡迎在下面留言
鼓勵擁有第二專長的公務人員能夠為社會貢獻更多（1）
高階主管可以兼職兼課 基層員工為何不可？（1）
高官可以兼課當顧問、民代可以開公司，憑什麼不讓低薪的公務基層兼職？全力支持開放公務員兼職（1）
願環境更好，保障公職人員權益（1）
需要兼職，增加收入。（1）
雙標政府領袖，人人擊鼓而攻之（1）
雖然策劃離職ing 但還是給個意見供參（1）
除了要開放兼職，也因避免「須簽奉長官核定才能兼職」的相關條文，所謂開放應該是「除違反善良社會風俗、影響治安、國家安全者、涉及不當利益」的行業皆可依個人自由從事兼職。（1）
限制兼職，那就提該提高薪資待遇，而不是一直砍，兼職限制還跟幾十年前一樣。（1）降低國旅卡額度。增加兼職（1）
開，都開（1）
開放兼職就不該再有限制，工作有做好即可。（1）
開放兼職對於年輕公務員減少經濟壓力有幫助，才有能力組成家庭，否則一個人都養不活自己，怎麼成家?再者近日媒體報導7.80年代出生的人，在退休時本國已經是超高齡社會，屆時可能領不到退休金，生活可能會有困難。希望能在開放兼職這一部分再往前邁進，非常感謝陳淑華委員對公務員開放兼職做的努力。（1）
開放公務人員兼職，依據憲法本來就可追求自己的自由（1）
銓敘部 公務人員協會 保訓會不知道在幹什麼（1）
醫事人員(師生級)可在支援法規下,可以只其他院所支援,讓專業可以服務更多的人.（1）都要餓死了，還不能兼職...（1）
適當開放公務人員兼職，公務人員亦不影響本職業務前提下，對於促進經濟發展、減輕政府行政負擔有益而無害（1）
過去是希望透過優秀待遇維持公務員基本素質，不斷地年改代表政府認為公務人力的素質以基本薪資的勞工素質為標準即可，既然如此也應開放兼職，而非以大型企業也限制兼職作為理由（1）
連加班費都付不出來的老闆還不同意員工去兼職，哈哈（1）
退撫比照私校退撫開放自選理財商品（1）
退休金一直砍，政府無法保證能領多少，只能自己先存，但薪水又不夠用怎麼存？不開放合法兼職，難道要公務員違法貪污嗎？（1）
退休公務人員，不應該限制收入及回公務体系服務，通澎及年金改革因素，使得退休人員經濟負擔更沈重-（1）
退休代表正邁入老年，生病住院開銷漸大，但退休金卻一再縮減，看到白髮蒼蒼的退休軍公教人員各謀生路、再度投入職場工作，令人唏噓感慨。 軍公教人員多從國家各類考試中脫穎而出，誠屬社會菁英，即便退休後再度投入職場為時勢所趨，也宜由政府單位結合民間業者妥適規劃，活用這群曾為政府效力的忠僕，並給予合理報酬。 期待政府敬老尊賢，不忘曾為其效力的退休人員，以為國家得著祝福，激勵後進軍公教人員，並為企業、人民之表率。「君子之德風，小人之德草。草上之風，必偃。」盼政府發揮風行草偃、上行下效之效。（1）
辛苦您了，請參用。（1）
趕快開放兼職（1）
趕快開放公務員兼職，促進社會生產力提升（1）
贊成公務員兼職（1）
請開放兼職（1）
請繼續推動如有可協助或需要幫忙的地方 請聯絡 [email protected]（1）
請政府把工作權還給我們公務人員（1）
請政府不要再壓榨可憐的公務員（1）
請一視同仁，長官兼職到學校教課不會影響工作，基層就會影響？（1）
調高待遇 警消比照軍人退休金制度（1）
誰推動開放公務員兼職，我全家投他！（1）
規定應該與時俱進（1）
薪資水準倒退（1）
薪水太少、房價太高,難以存錢買房（1）
薪水太低，房價、物價高漲，藍綠政治操弄，財團治國，根本買不起房子，也養不起小孩，公務員淪落至此，未來國家怎麼可能會有競爭力？！（1）
薪水太低（1）
若能在有條件(如不違反善良社會風俗、影響治安及本職工作表現、國家安全者)下開放公務員兼職，可相當程度促進經濟發展及增加國民平均所得，可謂一舉兩得之政策。（1）若公務員兼職～會善用行政資源的方便 利用上班時間ㄙ下做兼職方面的事！ 難以控管當今上班時間炒股、合購樂透峇W班時間打公務電話行ㄙ人方便比比皆是形像大
打折扣！！！（1）
若不開放兼職，只會逼走一堆專業技術人員，畢竟科技業都比在公職體系更能賺錢，而且他們假日也能兼職，能力強者不該因為公職而限制，只要適當規劃時間。國家即沒有提供前百分之五的高薪，卻要求公務員必須不得兼職開創，只要沒有涉及利益衝突，限制兼職有點太扯。（1）
若不開放兼職 物價上漲 在無後援之家庭 無法養兩個小孩（1）
若不得兼職，公保又跟勞保一樣要破產，加班費只能補修的狀況下 假設長輩（祖父
母/父母）民國70年前買房，少子化+低薪化+通貨膨脹，收入與動產未超過但不動產超過的狀況下無法申請社會福利，最後只得申請急難救助（承辦人可能還救的心有餘而力不足），一樣會用到社福資源（初等考公務員實領兩萬多，通膨速度中低收標準在台北市很快會超過初等考公務員實領薪資）。 應縝密有效率的修法通過兼職，而不是把公務員逼到負擔過大成為低收四類列管個案。 麟洋配可兼差也違反法律上「合理的差別待遇」精神，不影響工作表現與品質的前提下，願意努力岳來岳好的提升家庭物質生活水準，並不是見不得光的事。期待公務員可以合理兼差保障生活品質而不是被政風單位疑神疑鬼的亂抓一通。（1）
與時俱進，退休金真的不用想了的情況下，年輕這輩(或許45歲以下、未領有主管加給者)可以考慮開放兼職。（1）
老實說對於國家改革這方面不抱有期待，只能靠自己多投資來賺退休金。（1）
緊守利益衝突迴避法相關原則，支持開放公務員兼職！（1）
約聘人員領的少、做得多 請問我們要怎樣成家立業？（1）
糖果（兼職）與棍子（違反兼職之處罰）併用，兼職者仍會欣然接受。（1）
窮死（1）
禁止兼職根本不合理（1）
禁止兼職是權威時代的產物，在號稱民主化的台灣還要繼續?（1）
砍年金，卻還不准你賺錢？ 唉，公務員就是一盤散沙，才會被慣老闆（執政黨）吃夠夠，當初砍年金時敢吭一聲的不被網軍汙名化就偷笑了....（1）
目前根本只限制基層公務員，高階主管一堆人在大學兼課，又可擔任論文指導教授或口試委員到處賺額外收入，美其名說兼課只要機關許可就可，但實際都是高階主管自肥，高階主管要去誰會否決?基層公務員卻還要層層主管許可，現在狀況只限制沒有決策能力的基層公務員根本本末倒置，真正該受限制應該是主管層級公務員。（1）
目前勞動力市場需求人力，在不影響本業下，自然不應該限制公務員兼職（1）
目前制度是把人才變蠢才！！（1）
當國家薪水跟說砍就砍的退休金，不能讓公務員有辦法負擔年年增加的養家活口及退休醫療之開銷，就不應限制公務人員自己賺錢貼補家用及存退休金的權利。（1）
現行的物價及房價 一般年輕公務員根本買不起房子 還要禁止公務員兼職 是不是不太合理（1）
現職公務員若兼職應該也要有類似退休法中的旋轉門條款或是利益衝突迴避的限制，例如土木相關公務員不得於相關行業兼職，以免球員兼裁判。（1）
現在萬價齊漲 單頻公務員薪水根本不夠 希望在有配套的情況下開放（1）
現在的物價跟房價，加上少子化，如果沒有兄弟姐妹，假設家庭裡有遇到需要長期看護的長者，經濟上會被壓垮，現在經濟壓力不比以前，所以政府應該要適時的調整（1）
現在的公務員除了薪資不足之外，也限縮了生活環境，只要沒有影響到公共利益，實在不該現在（1）
現在房價讓雙薪警察家庭買不起房子 怎能還不兼職呢？（1）
現今公職已無法保證公務員穩定退休金，開放兼職讓公務員為自己的退休金打拼（1）
現今公務員的工作繁雜繁重，環境不像以前那樣單純！不應只保障勞工生活，也應公平對待（1）
物價上漲，我想只要在規定內，公務員保守政府機密，是可以開放兼職的。（1）
沒錢了要餓死了兼職限制還一大堆，不然你配給房子阿誰買得起啦北七喔（1）
沒有背景跟長輩經濟支持的基層公務員想買房子，高考一個月帳面上5萬，一年才賺多少錢？扣掉孝親費生活費租房的支出，剩下多少？要怎麼存到錢？！公務員跟勞工不也一樣是份工作而已，一樣需要繳稅啊，如果現在也還有18%的話沒話講，政府可以限制，但！！現在並沒有18%了！退休金也一直被砍，是要基層公務員難過嗎？如果要限制請一視同仁，高官可以用各種藉口說法「合理」兼職，卻壓榨最基層公務員，每次用各種手段製造對立，讓大眾覺得公務員過很爽領很多，假裝很穩定一樣，每個月有錢進來剛好打平，都過不下去了這樣也很好嗎？有什麼經濟條件結婚生子？？說公務員兼職會荒廢本業的，勞工不也是，如果長官覺得公務員上班無心，考績給差一點啊，跟勞工一樣可以開除啊，不要以各種不合理的藉口來限制基層公務員兼職的權利！！（1）
沒有（1）
民進黨應該無視這個建議修法吧！又不會危害蔡皇！（1）
每週兼課不能超過四小時應先做放寬修正，這樣連一天上下午6小時的訓練課程都不能接，不合理（1）
業界經理人動輒3，4百萬年薪,公職要破百萬都要數十年，遑論二百萬年薪，如今退休金被大砍，工作量多到爆炸，ㄧ人抵2～3人用， ，更比國營事業待遇差！（1）
業務增加，薪水沒增加（1）
本來就不該明確的限制，警察也是人，只要不影響上班，我認為不應該阻止（1）
未來公保肯定倒，等到退休時有很大的機率領不到，就算領的到在通膨下，實質購買力應該所剩無幾，所以需要兼職多些收入的管道.（1）
期盼能通過（1）
時代惡法應予遏阻修正。（1）
時代及社會環境已然改變，員工工作表現早已經有考績法可以處理，除有利益衝突應迴避、不可利用公職時間兼職等情形外，我認為應全面開放公務員兼職，以減緩少子化時代所帶來的勞動力衝擊。（1）
時代力量只會唬爛畫大餅，不要騙來（1）
是陳“椒”華委員，不是陳淑華委員（1）
斜槓世代不僅代表收入可以多元，也意味著時代的變化快速，人才的能力亦與時俱進，倘若公務人員的能力足以負荷，且不影響公務，亦應有與民共同競爭之資格，而非一昧以特別權利關係進行威權限制。（1）
教師的確不該兼職補教業，但自我工作以來就需要繳稅，應該跟其他繳稅民眾一樣有兼職的自由。在現今社會，教師的薪水真的不知道能給自己的小孩多少的資源，另現在的收入僅夠吃飽穿暖，不足以購屋（在沒有長輩資助的前提下），那我們未來是否只能當無家老人？（1）
政府要求機關內需取得防火管理人、室內空氣品質管理人、政府採購人員資格...，將防火、空氣品質管理等權責讓機關人員負擔，該等人員應有薪資補貼機制，這些人多半是在機關壓力下非自願去取得證照，額外背負責任，與其他同仁相較，領同一份薪資卻又額外究責，對身心及工作影響劇甚。（1）
政府無法保障應有的退休金制度及所得逐年萎縮底下及未滿15年不得計入勞（公）退休金，應該要適時地開放基層公務員兼職，保障工作權。（1）
政府應因應景氣變化（1）
政府已不能保障公務員的退休生活，為何要限制公務員兼職？ （1）
政府對專業的不尊重已到了不可思議的地步... 年金改革的不公，我們只能開始混時間，直到屆退。（1）
政務官可以不開放，基層公務員於現今高物價環境下，明顯無法累積財富，更遑論養育子女。（1）
收入不足 房價那麼高 退休金無望（1）
收入不夠，請幫忙（1）
支持，公務員不過就一份工作，與勞工並無不同（1）
支持公務員兼職（1）
據我所知，現在就有公務員都去兼職當仲介（都拿到仲介執照，只是沒掛牌就可去做買賣），哪來白天時間可以帶客戶看房，你們就知道了吧....（1）
提高待遇，支領月退休金年齡提早，健全並輔導就業專長訓練機制。（1）
挺左盃（1）
拜託開放兼職，公務員的薪水要餓死了（1）
承諾的人力沒補足，違法扣假跟加班費無法補足，長期迫害消防（1）
房價上漲年輕公務人員的薪水無法購屋，開放兼職提高收入才有機會購屋（1）

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