[討論] 離職後發現勞健保都是晚加保

lin3835 發表於 2024/5/10 下午11:57:04

看板Salary標題[討論] 離職後發現勞健保都是晚加保作者

lin3835

(小小母牛)時間May 10 23:57:04 2024推噓11 推:12 噓:1 →:13

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如題
前112/11/7入職，前前公司也是11/6將我退保（勞健保E化系統查的），到了現在113/4月底宣告10天後離職發現，當天也沒有給離職證明、健保轉出單（說老闆在國外7天內會給吧）。

接著想說健保轉出單我可以用健康存摺自己列印，一看才知道離職第二天還沒退保（不確定是系統還沒更新還是什麼原因），另外又發現112/11/7號入職但是，健保是11/25才生效，勞保也是一樣，變成多繳17天的國民年金。

本來3月說要重新調整薪水，4月生效結果5月拿到薪水根本沒調，想說可能是我4月底提離職就算了，現在離職該給的又不給，勞健保又晚投保，我可以怎麼做呢？

還是這些都是正常的

※ PTT留言評論

※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 114.136.209.222 (臺灣)

※ PTT 網址

推

cityhunter0405/11 02:18晚加保你可以檢舉，但他晚退你又不吃虧…有差喔？

推

q2520q05/11 03:02法規是健保3天內加或出，勞保要入離職當日，但健保方面實

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q2520q05/11 03:02際上應該是沒啥損失，反正是算月的當月有保就好，但是勞保

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q2520q05/11 03:02就是要當日，晚退歸晚退那是公司自己沒退

噓

jim8q9a6305/11 09:12你如果是一直有工作的情況，根本不會收17天的國民年金

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jim8q9a6305/11 09:15健保轉出單跟離職證明這個都還好吧，看你要不要，需要

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jim8q9a6305/11 09:15就申請，用不到沒拿到也不會怎樣

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jim8q9a6305/11 09:18志願離職的話拿那張離職單也不能幹嘛

新公司要我有收到國民年金的單子勞保系統上有顯示我國民年金加保17天況且我就是11/6號離職 11/7直接上班

※ 編輯: lin3835 (114.136.209.222 臺灣), 05/11/2024 09:41:34

推

baychi99905/11 10:49晚加保可以提告吧

推

kutkin05/11 12:13只有勞保有差

推

kutkin05/11 12:15但爭這個你會覺得成本效益不合

推

medama05/11 15:34健保看月底勞保勞退有差如果不爽公司可以檢舉

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homygodpppk05/11 16:42順便查一下勞退的部份，他有沒有繳，有的會不繳

推

westhaown05/11 18:16勞檢、消防、衛生檢舉三件套課程一次滿足

推

NDark05/11 18:28這應該算是擦邊球如果報到離職當月不滿一個月

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NDark05/11 18:29蠻多公司會故意不保那個月

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NDark05/11 18:29報到那個月比較惡劣離職那個月可以說推給下個公司

推

dearest705/11 18:36晚加保，可以檢舉！

有人有檢舉過嗎？這檢舉算是勞心勞力的一件事嗎

※ 編輯: lin3835 (114.136.209.222 臺灣), 05/11/2024 20:48:05

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zxctw05/12 03:57檢舉應該是簡單，但是要做好被公司刁難的準備。我會先問公

推

zxctw05/12 03:57司為什麼有這樣的時間差？另，就像樓上大大們所說，健保沒

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zxctw05/12 03:57差，勞保及退休金才有影響

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chizen05/12 09:33我第一個工作第一個月也沒勞健保而且根本沒跟我說沒保

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chizen05/12 09:33是懶得去告他們

推

rex0318705/12 09:57前司晚退新職一樣可以報到日保人資會收到重複加保來

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rex0318705/12 09:57問你怎麼回事而已

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homygodpppk05/12 10:37把上班打卡紀錄跟投保紀錄的差異，提供給勞保局

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