Re: [問題] 新主管明示生日快到了該送禮嗎
我覺得這主管願意帶來新的風氣很棒啊
在傳產待過，裡面的人都是獨善其身
比較自私、拘謹
外商則是比較開明 沒有階級之分
能夠做到公私分明
就像推文有人說的 這是主管用來測試同事的舉動
如果你想打進小圈圈 就要巴結一點
當然不想進小圈圈也可以 當邊緣人也不錯
花一點時間心力 取得進小圈圈的門票
即使後來發現主管人品不好 再退出也可以
擁有選擇是很重要的 總比後來發現自己邊緣化
想要再巴結就來不及了
總之 看你的決定吧
各有利弊 不會後悔就好
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推
很多人都把主管當瘟疫看 老實說還是有好主管的啦
推
真外商的主管確實比較沒有階級一點，我在美商，就算是
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日本籍大主管也好開明好相處
推
千萬不要送
推
他在測試哪一個騙得動 拐的懂 建議公事公辦 不用放太
→
多情感
![Re: [問題] 新主管明示生日快到了該送禮嗎](https://i.imgur.com/cVBKd6ub.jpg "Re: [問題] 新主管明示生日快到了該送禮嗎")
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[討論] 離職了退出小圈圈群組很奇怪嗎？不知道大家在上班時，會和幾個交情較好的同事組一個小群組嗎？ 平時就在裡面互相加油打氣、並且一起靠北78的主管 但後來有天我離職了，我覺得未來有交集的機會會很少 於是就退群組了~~ 但其它人很不能釋懷，認為離職了也不需要退群組 一直邀我回去28
[閒聊] 會有辦公室小圈圈團的壓力嗎？假設辦公室有一團小圈圈 也是最大團的 就可能 聊天 吃飯 等等的一團 可是自己卻很難融入那團 畢竟磁場 跟話題 都沒有很搭嘎 可是又怕自己沒融入進去22
[問卦] 請問巴結主管的極致是什麼？欸欸 4窩肥ㄦ喇 最近主管長官全部換了一輪 這幾天新主管準備要來上工了 以前年輕還不懂得巴結主管 這次有新的機會一定要好好把握![[問卦] 請問巴結主管的極致是什麼？](https://i.imgur.com/0umag1yb.jpg "[問卦] 請問巴結主管的極致是什麼？")
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Re: [心得] 進公司沒多久就被特定同事敵意職場上遇到這種人很正常 同下面推文說的，社會上的人百百種，你不可能讓所有人都喜歡你 你沒做錯任何事情，不需要離職 就算你今天逃避離職了，下一份工作還是有可能遇到這種人，永遠沒完沒了 首先原PO心態要擺正，大家都是打工的8
Re: [討論] 職場上的白目怎麼治他我還在納悶 如果他怎樣白目 然後怎樣把柄在你手上 結果你只是說 他到處換跟同事放話，搞排擠小圈圈 自視甚高，看不起對他沒幫助的人?3
Re: [問題] 新鮮人被資深同事冷落問題這是正常的，上班是同事，下班不認識！ 我是你的同事，但我沒義務要教你任何東西 你不巴結一點，誰要理你呢？ : 我一開始不想管 就專注在自己的工作上 : 可是隨著新的業務增加2
[閒聊] 兇我的主管被抓去主管會議 案子的臨時meeting 就被PM和業務抓我進去… 然後吵架 他們趁我主管不在2
Re: [閒聊] 同事根本不想離職的感覺這種就是很典型的自戀型人格 我也遇過 工作做得有夠爛，不管是主管還是同事都超討厭他 唯一會的就是吹牛跟說謊，還有一點，就是很有錢 他常常說自己是富二代，不懂為什麼大家這麼努力工作1
Re: [閒聊] 公主同事與雙面主管問題其實不是這個 而是你是整個辦公室邊緣人嗎？ 幹這麼久還不知道 你口中公主同事底氣是什麼 是有什麼天大背景
![[問題] 大家傳訊息給主管都會加稱謂？](https://i.imgur.com/80QOFyVb.jpeg "[問題] 大家傳訊息給主管都會加稱謂？")
![Re: [討論] 現在沒有勞保的公司是常態嗎？](https://i.imgur.com/SCqZit6b.jpeg "Re: [討論] 現在沒有勞保的公司是常態嗎？")